加強校企合作服務民營企業創新發展

民營企業是推動我省創新創業、促進全省新舊動能轉換的重要主體，而人才與技術就是推動民營企業高質量發展的“生命線”。民營企業高質量發展服務隊濟南三隊針對民營企業家普遍反映的“人才招聘難”“技術攻關難”等制約企業創新發展的瓶頸問題，將4月份作為“校企合作月”，搶抓畢業季大學生就業時機，帶領企業分別赴青島、濟南部分高等院校，開展人才招聘、校企合作活動，支持民營企業創新發展。

組團開展優秀人才招聘。根據企業人才所需，積極聯系省內和有關單位，開展多種形式的招聘活動。一是組織現場招聘。4月2日至4日，組織山東阿爾普爾節能裝備有限公司、山東希格斯新能源有限責任公司、山東萬興食品有限公司等企業，先后到山東科技大學、青島科技大學、青島大學，參加山東科技大學2019年春季畢業生招聘會、青島科技大學自動化專業畢業生專場招聘會、青島大學畢業生校園招聘會，協調安排企業在顯要展位擺臺，懸掛服務隊橫幅，安排服務隊隊員現場宣講，提高企業吸引力。二是安排專場招聘。根據萬興食品公司對食品安全、食品科學、國際貿易等專業人員的特殊要求，積極與齊魯工業大學溝通協調，為企業安排專場招聘會，4月10日帶領企業參加招聘會，增強了人才供需的針對性。三是開展網上招聘。針對企業招聘專業性較強、畢業生不好組織的實際，積極同濟南大學、山東建筑大學、山東交通學院等高校聯系，將企業人才需求，通過網絡發給就業指導老師，再通過微信精準推送給畢業生，采取視頻方式面試商談，進行雙向選擇。四是進行專門招聘。針對希格斯新能源公司急需招聘能吃苦耐勞、執行力強的退伍軍人的特殊要求，積極與萊蕪區退伍軍人事務局聯系，幫助聯絡到30名左右退伍軍人。通過這些活動，為企業廣攬人才，據統計，企業收到的人才信息同比增加30%以上。目前，正進行面試和簽訂用人合同等工作，這將有效緩解企業人才短缺難題。

聯合高校破解技術難題。為解決企業發展存在的技術難題，逐個企業進行專題調研，梳理出企業遇到的10個技術難題，分別提交給高校和科研單位，開展校企合作攻堅。阿爾普爾公司一直為主機噪音偏大犯難，服務隊與山東科技大學科研處聯系，與有關專家對接，協調開展合作攻關。目前，校企雙方正就組成專家團隊聯合攻關的有關細節問題進行洽談。萬興食品公司專注開展農產品精深加工，服務隊積極同江南大學、山東農業大學有關專家教授聯系，深入推進校企合作和新產品研發。希格斯新能源公司正申報山東省科技重大項目，服務隊專門安排濟南大學的隊員全程指導，提高其申報命中率。

深入推進校企戰略合作。為促進企業長遠發展，服務隊先后與山東科技大學、齊魯工業大學、濟南大學、青島科技大學聯系，促成部分高校同萊蕪區簽訂戰略合作協議，同有關企業簽訂具體合作協議，促進當地經濟社會發展。4月2日，服務隊與山東科技大學領導進行座談交流，就優秀大學生引進、科技成果轉化、共建研發平臺、建立大學生實踐基地等達成了初步合作意向。4月4日，服務隊陪同齊魯工業大學領導到山東奔速電梯股份有限公司考察，雙方就機械制造學科建設、企業產品研發、人才雙跨共研共享達成初步意向。4月份以來，服務隊與濟南大學材料科學與工程學院經過反復對接，已促成與希格斯新能源公司在人才培養、科學研究、科技創新、技術咨詢等方面開展全面合作。目前，校企雙方正協商《產學研合作協議》文本，并商定于近期簽約，建立產學研實踐基地，進行長期戰略合作。