工會助力油田企業管理的途徑分析

周媛媛

【摘要】本文以工會助力油田企業管理為主題展開論述，首先分析了工會對油田企業管理的作用，然后針對工會助力油田企業管理的途徑進行了具體分析。

【關鍵詞】油田企業;工會;助力

一、工會對油田企業管理的作用分析

（一）工會是企業職工的“代言人”

對于油田企業而言，在工會的作用下，能夠及時了解企業內部廣大員工的實際需求，并向企業管理者及時反饋，在油田企業的運營管理過程中，工會在了解員工實際需求的基礎上更好地維護廣大員工的利益，如為員工提供合理的薪酬福利，提供假期保障、工作安全保障以及嚴格控制工作時間等。借助工會，企業員工能夠及時傳遞其合理訴求，并在工會的幫助下更好地維護其合法權益，由此可見，在工會的作用下，能夠不斷提升油田企業員工的滿意度，使其更好地參與到崗位工作中，進而不斷推動油田企業的發展。另外，在企業工會的帶動下，可以引導企業廣大職工積極參與到群體性活動中，如勞動競賽，在活動的影響下，促使員工認識到自身在企業中的實際作用，使其能夠不斷地努力，為企業做出更大的貢獻，在完善崗位工作的同時，不斷突顯自身價值。

（二）工會是營造企業良好人文環境的引領者

對于油田企業而言，建立良好的人文環境，能夠為員工各項工作的開展奠定良好的基礎，促進員工不斷提升其工作效率，高效參與到企業的各項業務工作中。具體而言，在工會的引導下，幫助內部員工明確價值取向，使企業員工能夠對企業所樹立的價值理念有一個深刻的理解和認識，并在正確理念的引導下逐步規范自己的崗位工作，另外，在企業文化的影響下，有助于進一步增強企業員工的歸屬感，使員工能夠全心全意為企業服務。在工會的作用下，引導油田企業管理者與基層工作加強交流，使其能夠圍繞企業發展的最終目標相互協作，樹立集體意識。在工會的作用下，及時發現崗位工作中表現突出的員工，并為其進行表彰，在表彰中完成對企業精神的傳播，進而幫助員工建設其個人品質，培養員工良好的思想道德。

二、工會助力油田企業管理的途徑分析

（一）增強工會工作的時效性

對于油田企業而言，為了充分發揮工會“代言人”的作用，工會要把維護員工合法權益作為其工作的出發點和落腳點，通過各項工作的完善，不斷提升工會工作的時效性。為此，油田企業工會要安排專門的人員對企業員工進行全面的調查走訪，尤其是基層員工，通過這種方式了解員工的實際訴求，通過對基層員工反映信息的全面搜集，對員工問題進行梳理，然后再向企業管理者進行反饋。通過與企業高層的有效溝通，促使企業管理者認識到：基層員工是企業各項工作執行的主體，基層員工利益的保障，是推動企業發展的重要基礎，而且基層員工往往能夠在第一時間接觸到客戶，并對市場信息做出及時獲悉，基層員工所反映的信息往往可以為企業決策提供可靠的依據。在此基礎上，促使企業高層明確認識到企業基層人員的實際作用，然后在企業管理者的積極協調，為基層員工提供全方位的利益保障。另一方面，可以在了解企業員工實際需求的基礎上，進一步完善企業員工的激勵工作，進而不斷提升企業員工的工作積極性，使其更好地為企業服務。具體而言，油田企業首先要根據工會的反饋信息建立科學合理的薪酬福利制度。油田企業為員工所設立的薪酬可以分為固定部分和可變部分，而兩部分的比例企業可以視情況而定，可變部分的薪酬福利要根據員工在工作中的實際貢獻程度來定。這一薪酬劃分方式，能夠增加企業所設薪酬對員工的吸引力，進而更好地促進其崗位工作的開展。其次，實現正負激勵機制結合。正負激勵機制重點在于體現企業激勵機制的約束性，通常情況下，油田企業在員工激勵過程中，不可一味地通過負面激勵來約束員工行為，也不可一味地正面激勵來放縱員工，正負激勵措施，能夠在約束員工自身行為的同時，促進員工朝著正確的方向發展。在油田企業的管理過程中，針對不同類型的員工，采用具有差異化的激勵方式，能夠滿足不同員工的實際需求，這也能夠更好地發揮激勵機制的作用。

（二）增強工會在企業管理中的參與性

首先，油田企業要增強工會在企業財務管理工作中的參與性。為此，企業可以安排部分工會人員建立起財務工作監督小組，針對企業財務工作進行全面的監督，為了充分發揮監督工作的作用，油田企業需要對監督成員進行必要的培訓，使其對企業財務管理工作內容以及相關流程有一個全面的了解，然后根據流程內容對各個環節的工作進行全面監督，及時查找企業財務工作中的不合理之處，并進行及時反饋。其次，油田企業要增強工會在企業思想政治工作中的參與性，要充分發揮工會在企業思想政治工作中的作用。具體而言，首先要在工會的組織下加強企業黨員干部的思想政治教育。黨員干部的思想認識，直接影響到其工作效果，所以，為了充分發揮企業黨員干部的實際作用，油田企業有必要在工會的協助引導下加強黨員干部的思想政治教育。在黨的十九大上，習近平總書記提出了建設新時代中國特色社會主義的新理念，并強調，要建設中國特色社會主義市場經濟，要堅持可持續發展戰略。因此企業要在可持續發展理念的引導下，通過黨員干部的思想政治教育，使其樹立正確的價值理念，進而更好地為企業服務，使得企業所開展的各項經濟業務符合國家的相關政策和要求，并且能夠獲得國家政策的支持，進而不斷促進企業的發展。通過思想政治教育工作的開展，促使企業黨員干部提高認識，積極參與到崗位工作中，在其自身素質不斷提升的同時，能夠為企業的運營發展提供全面的保障。在企業黨員干部思想政治教育中，要把歷史經驗投射到企業發展實際，突出“關鍵在做”，開發“如何在工作中踐行長征精神”模塊研討教學，促使黨員干部在崗位工作中，注重實踐，并不斷提升工作實踐成效。

三、總結

綜上所述，工會在油田企業管理中發揮了重要的作用，為此，油田企業要在認識工會作用的同時，增加工會在企業管理中的參與程度，進而充分發揮工會在油田企業管理中的助力作用。

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