黨員干部不能當“提線木偶”

“領導交辦，不是我犯錯的‘擋箭牌和‘護身符，更不是我推卸責任的理由。你們放心，以后在工作上我絕不會再犯這樣的錯誤。”江蘇省常州市鐘樓區永紅街道建管所所長段新春在處分決定宣布之后誠懇認錯。（5月3日《中國紀檢監察報》）

2018年7月，鐘樓區委第二巡察組在巡察中發現，永紅街道所有的招投標手續都是由段新春偽造的。而據段新春解釋是時任永紅街道黨工委書記楊建文交辦的，并強制讓他補辦一套不向社會公開的邀請招標手續，他只是執行領導的要求。

明知上級交辦的事情違紀違規卻照辦不誤，這樣的干部猶如“提線木偶”，無論是主動參與還是被逼無奈，都違反了紀律破壞了規矩，都難逃黨紀國法的懲處。

所以，我們一方面要讓干部加強黨性修養，增強規矩意識和底線意識，堅決不做“提線木偶”，但另一方面還是要把權力關進制度的籠子，形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制，從源頭上管住 “提線”的人，才能真正杜絕“提線木偶”的干部。