淺談森林撫育的技術要點及合理化建議

段光兵

摘 ? 要：“綠水青山就是金山銀山”、森林是“地球之肺”，其在人類生存和發展中起著舉足輕重的作用。人們離不開森林，森林涵養水源、保持水土、改善環境、調節氣候，在環境污染防治等方面具有重要作用，更是保護野生生物的良好場所。因此，必須善待森林，加強森林撫育，共享綠水青山。對森林的栽培、撫育都應該科學合理地進行，適時適度科學撫育，保證目標樹木的重要地位，提高樹木的質量，給樹木提供一個良好的發展環境，人為、有目的地進行撫育，對形成良性的森林有著很大的影響。簡述了森林撫育的技術要點，并提出了合理化建議。

關鍵詞：森林撫育;技術要點;建議

森林是大自然的饋贈，是一種重要的自然資源，與人們的生存息息相關，對人類的貢獻多種多樣。近年來，森林資源不斷減少，不僅使木材和林副產品短缺，更加劇了供需矛盾，給生態環境帶來嚴重的不良后果，一些珍稀動植物資源減少甚至滅絕，霧霾天氣、泥石流時有發生。生態環境的惡化已向人們提出嚴峻的挑戰。因此，應提高對森林的重視，加倍地呵護森林，著力提高森林質量。科學合理的撫育，能使林木生長發育的生態環境得到改善，提高林木資源的數量與質量。

1 ? 森林撫育的技術要點

1.1 ? 以耕代撫

由于生態環境的影響，林木生長的土壤里雜草叢生，如果任其發展，必然會影響林木的生長。為了保證林木的生長，必須人為地以耕代撫，對林木土地精耕細作，并進行定期的除草、施肥、松土等，改善土壤條件，增加營養供給，保證樹木的成活率。

1.2 ? 間伐

林木參差不齊影響著森林整體的發展，在不改變林木結構和防護效益的前提下，應對林木進行撫育間伐。一是去劣留優，二是去小留大，三是去弱留強[1]。

林木的密度對林木的生長尤為重要，密度過大，影響陽光的照射、營養的吸收。對林木的密度進行一定的控制，不同的生長環境對應不同的間伐方式。路、渠和農田三邊隙地的單行和雙行林帶主要使用株間間伐，而一般風沙區3行以上的寬林帶，成行伐除密度過大的樹行則適用于行間間伐。

1.3 ? 修枝

修枝是森林撫育中至關重要的組成部分，其在改善目標樹木的生長情況和保持有利于樹木生長的狀態方面是一個必不可少的環節。對不同階段的樹木，也有不同的修枝高度，幼齡階段的樹木修枝高度不超過樹木高度的1/3，中齡階段的樹木修枝高度不得超過樹木高度的1/2[2]。修枝之后注意林帶的疏透度≤0.4，以保證合理的林帶疏透度，給林木一個良好的生長平臺，提高林木生長的效益。

1.4 ? 衛生伐

森林中受病蟲害影響的樹木、枯木、風折木、風倒木、過火木等對目標樹木的生長形成阻礙。為了提高林木的生長環境，必須對這些有礙林木生長的樹木進行清除，改善林木生長的環境，以便提高生態功能。衛生伐一般可單獨進行，也可與其他撫育技術結合進行。

1.5 ? 割灌

森林中有些灌木和雜草與林木爭奪水、土壤、陽光，嚴重影響了個別林木的生長不良、干型。基于此，應對灌木和雜草進行機割、人割等不同方式的清除。

1.6 ? 透光伐

林木的生長離不開陽光的照射，在林木的生長環境中，草本、灌木、藤本植物影響著幼齡樹木的生長，必須對這些植物進行清除。除此之外，還應對影響幼樹生長的散生木、霸王樹和生長不良的樹木進行清除，合理調整樹木的樹種，調整好林木的整體密度，擴大林木的營養空間，保證林木的有利生長，幫助其壓制并除去非目的樹木的不利影響，掃除其目的樹木的生長障礙，擴大目的樹木生存和發展的空間。

2 ? 森林撫育的合理化建議

2.1 ? 充分認識撫育森林的重要性

受傳統思想的影響，人們對森林撫育的意義認識不足，不能充分理解森林生態可持續發展經營理念，仍然認為森林撫育是木材生產的方式，而不是培育森林的手段，所以單純取材破壞了森林的資源，無法使森林的總利益最大化。為了改善這樣的狀況，應實現“以木材生產為中心”向“以森林經營為中心”的轉變，加快認識撫育森林的重要性步伐，推進國有資源管理與企業生產經營分開，徹底解決好依賴木材生產補貼“兩級管理”的問題，充分發揮好森林撫育在培育中的重要作用。

2.2 ? 加強森林撫育技術的研究

森林撫育的技術理論雖然成熟，而且有相關的驗收辦法和撫育技術標準，但由于應用技術研究的缺乏，環境條件、樹種多樣性、管理措施等的不同，提高了對森林撫育的難度。技術研究的不成熟、間伐的周期確定不合理，造成目標樹木利益無法最大化，應該結合實際，根據不同的地理環境、條件、樹木種類進行試驗，綜合數據進行分析，形成科學的森林撫育模式。

2.3 ? 加強森林撫育人才保障機制的建設

要加大對撫育森林人員的培訓力度，特別是業務培訓，讓他們懂得撫育森林的理論以及實際操作能力，對不同的林分分別提出科學的森林撫育經營方式。要加大培訓力度，讓工作人員能夠熟知調查設計的各項工序，了解檢測樣地的基本內容，作出科學合理的作業設計。

2.4 ? 建立激勵機制，帶動撫育工作的積極性

建立激勵機制，能夠推動森林撫育工作健康發展，管理部門或者單位要準確把握森林撫育的實施情況，對森林撫育工作中作出突出貢獻的個人或者組織，給予一定的表揚和物質獎勵，建立森林撫育任務調度制度，對森林撫育差的部門或組織進行批評，形成獎勵機制，帶動工作人員對撫育工作的積極性。

2.5 ? 加強組織領導，落實工作責任

森林的撫育問題政策性強、涉及面廣、時間緊迫、任務繁重、責任重大，要切實加強領導，把森林的撫育提到重要的日程，明確責任、明確目標任務。細化落實責任，確保組織領導的到位、目標責任的到位、工作落實到位、監督管理到位，加強內部工作的統籌，促使內部分工明確，但又相互密切配合，確保推進撫育森林的新機制。

2.6 ? 加強檢查驗收管理，確保撫育成效

要嚴格執行撫育驗收機制，加強檢查驗收管理，確保森林撫育取得成效。認真做好撫育采伐區的設計和作業質量的專項檢查及林木采伐許可證核發工作。

2.7 ? 建立科學完善的森林資源任期考核體系

林業是培育森林以利用其生態效益和經濟效益的行業，森林經營管理是國有林業局和林場的“主業”，對國有經營管理者的任期考核，不能僅考核上繳利潤經濟指標，更要考核森林資源培育和增長指標，要建立起以森林資源保有量和增長量作為重點考核的任期考核指標，使經營者把工作重心放在森林資源撫育和培育上。

2.8 ? 科學組織森林撫育

森林管理者要根據本地區的森林資源實際和勞動力情況，科學、合理地安排森林撫育工作量，下達森林撫育任務時要充分考慮到森林經營單位的森林資源實際情況，嚴格落實撫育政策，切實減少天然林木的資源消耗。森林撫育必須在合理的情況下進行，嚴格執行相關撫育政策的規定和要求，科學安排撫育作業伐區，認真執行撫育作業設計，確保作業的質量。根據具體的目標和任務，科學測算年伐量和采伐量，確保限額管理和森林經營管理有機銜接，切實提高森林經營者的水平。

3 ? 結束語

森林撫育是培育森林的重要措施，也是林業生產的重要組成部分。在具體工作中，要分析出森林撫育對生態環境的具體影響，準確把握森林撫育經營面臨的新常態和新要求，不斷加深對森林撫育經營科學內涵的理解，樹立林木經營向森林經營轉變的科學理念，處理好森林撫育經營與造林綠化、資源保護的關系，堅持撫育經營與造林綠化協調推進，積極地推動林業建設高質量發展，更好地保障我國森林資源的發展和生態環境的健康運行。

參考文獻：

[ 1 ] 張會敏.森林撫育作業設計技術要點探討[J].現代園藝，2019（8）：213-214.

[ 2 ] 秦平書.森林撫育間伐對生態環境的影響[J].現代園藝，2012（2）：65-66.

（收稿日期：2019-07-22）