長春市雙陽區堅持開展“四項行動”,助力民營企業健康發展。
實施“領航”行動。利用新媒體技術,在民營企業黨組織中廣泛推行新時代e支部,實現黨員在線教育全覆蓋。開展“紅色在線”,對黨員進行經常性學習教育,實行黨員積分制管理,測算在線學習時長、知識測試得分、參加支部活動頻次、按時交納黨費等情況,綜合評定黨員積分,同步生成黨支部“在線星級”。
實施“雙亮”行動。指導民營企業黨組織懸掛黨員群像圖,根據企業類型,有針對性地設置黨員誠信崗、黨員文明崗、黨員突擊崗、黨員攻關崗200多個。組織黨員填寫《黨員公開承諾書》,采取企業主評、黨組織書記評、黨員評、群眾評的方式,對黨員開展“四方評議”,評議結果記錄在“政治檔案”中,黨員工作發生變動時,“政治檔案”隨組織關系一并接轉,作為黨員評先選優的依據。
實施“幫扶”行動。建立三級包保體系,確定區、鄉、村三級81名黨員干部分別進行示范、結對、跟蹤包保民營企業黨組織,并擔任黨組織第一書記。實施清單制管理,制定《任務清單》《問題清單》《成績清單》三項清單,依托清單驗收包保工作,結果納入黨員干部考核評價。
實施“精品”行動。按照“一化三有”標準,形成“1+3+X”標準化建設體系,印發《長春市雙陽區非公有制企業和社會組織黨支部規范化建設實施意見》,制定《規范和落實“三會一課”制度有關事項》《黨支部主題黨日活動指南》《黨組織與黨員定期談話制度》3個規范性文件,繪制“三會一課”、組織生活會和民主評議黨員等若干個基本流程圖,打造特色黨建示范點23個。
(長春市雙陽區委組織部管晗利)