
工會幫扶送溫暖,既是對社會保障體系的拾遺補(bǔ)闕,也是對特困職工的雪中送炭。工會的送溫暖行動就像是“大地微微暖氣吹”,極大地溫暖了特困職工的心。
寫給農(nóng)民工的十二封信
中華全國總工會兼職副主席
親愛的龔曉農(nóng):
你的來信我收到”了,知道你前一段遇到一些小困難。不要著急,我相信等你將問題反饋給工會,工會一定會幫助你的。
今天,我們就來談?wù)勗蹅児顐鹘y(tǒng)、最久遠(yuǎn)、也最響亮的一個話題:困難職工幫扶。其中,最有名的一項活動就是“送溫暖”。在我看來,困難職工幫扶是工會的“看家絕學(xué)”,“送溫暖”更是工會幫扶工作的“獨門利器”。
20多年來,以“送溫暖”為代表的困難職工幫扶行動,在解決困難職工生活、推動完善社會保障制度、參與構(gòu)建社會公共服務(wù)體系、促進(jìn)社會和諧方面發(fā)揮了重要作用,受到了廣大職工群眾特別是困難職工的贊譽(yù),也受到了黨委政府和社會各界的肯定。
你可知道,這項活動是在什么背景下推出的呢?20世紀(jì)八九十年代,在我國經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)型的過程中,受多種因素影響制約,部分企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難、下崗職工增多。同時,由于當(dāng)時我國的社會保障機(jī)制、就業(yè)引導(dǎo)機(jī)制尚未建立,造成大量的職工失業(yè)、下崗、欠薪,生活陷入困境,那些曾經(jīng)為新中國作出貢獻(xiàn)的工人,曾經(jīng)驕傲的工人老大哥,一時間成了城市的困難群體。
在這種情況下,咱們的“娘家人”——工會站了出來。我記得,1992年,全國總工會開始開展“進(jìn)萬家門、知萬家情、解萬家難、暖萬家心”的送溫暖行動。1994年,全國總工會發(fā)出通知,送溫暖行動升格為送溫暖工程。我還記得,當(dāng)年工會曾喊出一個響亮的口號,要當(dāng)好救助特困職工的“第一責(zé)任人”。試問,世界上有哪個工會組織有這樣的底氣,說得出這樣的話語?
咱們工會不僅是這樣說的,更是這樣做的。20多年來,工會送溫暖幫扶工作從最初的臨時性生活救助向就業(yè)幫扶、法律援助、醫(yī)療救助、教育救助、社會保障等領(lǐng)域全方位擴(kuò)展,從最先關(guān)注特困職工向服務(wù)整個困難職工群體乃至所有職工延展,內(nèi)容不斷深化,范圍不斷擴(kuò)大。工會幫扶送溫暖,既是對社會保障體系的拾遺補(bǔ)闕,也是對特困職工的雪中送炭。工會的送溫暖行動就像是“大地微微暖氣吹”,極大地溫暖了特困職工的心。
這,正是工會作為職工“娘家人”的職責(zé)所在。我認(rèn)識的一位省級領(lǐng)導(dǎo)干部說:“不要小看工會的作用,我本人就是在工會的幫助下才完成學(xué)業(yè)的。當(dāng)年家里孩子多,父母最愁的就是給5個孩子付學(xué)費。每年,2月開學(xué)時向工會的互助基金借錢,按月還,8月還完了錢,9月又開始借,按月再還。沒有工會的互助基金,就沒有我學(xué)生時代的讀書生活。”
這些年來,工會幫扶工作不斷深化,已經(jīng)建立了長效機(jī)制,不僅送溫暖,還要送火種、送恒溫、送常溫;不再局限于年節(jié)慰問,還注重讓困難職工具備造血能力,激發(fā)內(nèi)生動力,從根本上走出困境;不僅局限于關(guān)注勞模和困難職工這些特殊群體,還在探索嘗試為廣大會員職工提供普惠服務(wù)。更重要的是,送溫暖幫扶工作逐漸由工會一家的活動發(fā)展成為黨委和政府部門共同參與的一項重要工作,由“獨唱”變成了“合唱”,受到了職工群眾的歡迎與社會各界的認(rèn)可。
2020年以后,隨著脫貧攻堅目標(biāo)的完成,城市困難職工也將同步邁入全面小康,到那時,工會幫扶作為一項具體工作,將會承擔(dān)新的歷史重任。畢竟,服務(wù)職工是工會永恒的話題,我相信工會還會發(fā)展出其他形:式的服務(wù)——例如“互聯(lián)網(wǎng)+”普惠服務(wù)等,而且會更貼心、更高效。
紙短意長,今天就先寫到這里。
祝生活順利!
你的朋友?巨曉林