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基于HRP系統的采購業務閉環管理探索與應用

2019-10-15 05:41:22朱紅萍黃進楊羅寬吳曉東雍鑫黃文霞
中國醫療設備 2019年10期
關鍵詞:系統管理

朱紅萍,黃進,楊羅寬,吳曉東,雍鑫,黃文霞

四川大學華西醫院 設備物資部,四川 成都 610041

引言

隨著信息網絡技術在醫療服務領域的應用,極大地促進了醫療服務效率的提高。我院基于醫院綜合運營管理(Hospital Resource Planning,HRP)系統在線實現了設備物資的申購申請,雖然實現了信息化單據傳遞,但因缺乏有效的信息交互功能,不能有效滿足供需雙方及時了解申購物資的執行[1]情況,所以在此引用“閉環式”管理模式來實現申請流全程追溯。“閉環式”管理由創始人羅伯特卡普蘭和戴維諾頓首先提出,就是每一個戰略制定以后,有規劃、有布置、有落實、有檢查、有反饋、有改進,形成了一個有頭有尾,確保形成一個閉合的環式管理。閉環就是大環套小環,環環相扣[2]形成一個首尾相連,環環可追溯的閉環管理流程。我部本著服務臨床、提高效率的原則,在HRP系統中針對設備物資申購流程中存在問題進行優化[3],以期通過改造實現在HRP系統中的申購單傳遞、進度反饋與追溯等全周期[4]的閉環管理功能,使申購過程形成一個閉環流程鏈[5]。本研究從2017年5月開始實施并同步系統上線,運行效果良好。現就此研究總結分享如下。

1 HRP系統申請存在的問題分析

1.1 醫院日常業務申購單據數量大

臨床科室的物資申請及報廢申請單據數據量大,單據趨于零星化,且評估調研涉及多個職能部門。據統計2017年申請8000余張,明細13000余條,并且隨著醫院業務量增加,近兩年購置申請每年呈10%的增長趨勢。申購單在評估調研過程中,涉及多個部門流轉[6],線下紙質單據容易造成積壓丟失等風險,職能部門對臨床科室申請的調研評估周期難以控制。單據在流轉過程追蹤,需要各職能部門的人員自行在系統中查詢、追蹤,造成重復工作,在這樣的背景下,有遺漏單據執行的情況。

1.2 臨床科室對申購物資的執行進度的查詢困難

臨床科室提出物資申請需求后,單據在職能部門流轉無法跟蹤追溯,往往需要多通電話才能追蹤到單據所處的部門。在電話方式查詢溝通中,容易出現責任推諉,單據遺漏等風險,導致臨床申請科室出現重復申請[7]。

1.3 采購部門獲得物資到貨信息反饋困難

采購員執行采購任務通知供應商送貨后,供貨商收到采購任務后,由于各種原因造成信息不對稱,不能及時送貨或者送錯科室的情況時有發生,臨床科室與設備部門僅依靠電話聯系,存在因此造成物資收貨過程中,設備部與科室最終到貨確認存在信息誤差。

2 方法與改進

2.1 基于HRP系統閉環管理模式的路徑設計

根據各個職能部門業務范圍,重新設計HRP系統單據申請的整體流程[8](圖1),在每個節點設置工作流跟蹤,在線實時反饋申請業務進度。科室申請審核后,可在系統上實時追蹤申請單據所在位置。工作流跟蹤的閉環管理包括:科室申請[9]、科室審核、接收、調研評估、送審、領導審批、裝備委員會審核、送采購員、采購[10]執行、訂貨、到貨等所有環節。

圖1 HRP系統物資購置申請流程圖

申請任務分配采購人員后,系統設定自動時間提醒業務,每周系統自動定時發兩次短信(圖2)息提醒采購員及時接收處理單據,顯示未處理單據數量及有效期等,完善了醫院辦公自動化系統[11]。

圖2 HRP系統物資短信提示示意圖

設定申請單據顏色(紅色、卡其色和橙黃色)標識提醒:超過24 h未接收的單據顯示為紅色;超過15天未訂貨的單據顯示為卡其色;超過30天未入庫的單據顯示為橙黃色,根據超期日期自動排序。醒目的顏色標識能給采購員一種警示信息,盡快處理超期單據[12]。

2.2 HRP系統設置購置申請明細查詢功能

為了便于臨床科室查詢,系統在每個節點設置工作流跟蹤(圖3),在線實時記錄申請業務進度[13]。在系統中設置查詢功能,申請科室在系統中輸入申請單號,即可實時追蹤查詢單據的狀態。

圖3 業務工作流

2.3 HRP系統設置購置物資到貨的確認功能

該功能的使用原則上物資到貨后,臨床科室點擊到貨。但在實際工作中,較難完成,因臨床科室提出物資申請人與到貨的收貨人可能不一致,導致在貨物送達臨床科室時,貨物簽收人并不知曉此貨物實際申請人是否確認驗收貨物。所以在設計此功能時,對于沒有及時點擊到貨的科室,該科室下次進入HRP系統新申請時,系統會自動彈出對話框請科室去點擊上次已經到貨的申請單,如已經到貨確認(圖4),申請單變成灰黑色,表示已經完成到貨,否則還未完成。

圖4 臨床到貨系統確認

3 實施效果

通過梳理業務流程邏輯,啟動物資申請新流程,在HRP系統上實現了物資申請工作流跟蹤,采購任務短信提醒,超期任務顏色警示,臨床科室到貨確認。在此基礎上有效降低了臨床與職能部門的信息誤差,減少溝通成本。通過走訪臨床科室,臨床服務滿意度大大提高,投訴量大為減少。明細查詢功能的啟動,方便了臨床科室,之前設備部派專人每天接幾十個甚至上百個電話查詢單據,應用此功能后科室的查詢電話每天十個左右。零星的紙質申請單全部進入HRP系統里申請,系統點擊查詢追蹤便對每一張單據的具體執行情況一目了然,大大提高了臨床科室和設備部的工作效率。實踐證明通過短信提醒、顏色標識提醒能夠有效督促采購員及時執行未完成的單據,減少單據滯留,采購員執行單據的效率提高了。到貨確認的閉環管理,在科室新申請的時候先確認前面申請的是否到貨,及時梳理之前的申請,有效提高了本科室對需求的分類整理和進度分析,避免重復申請。項目改進前后對比,見表1。

表1 項目改進前后對比表

4 討論

4.1 閉環管理是各業務部門的緊密合作

工作流跟蹤的閉環管理涉及部門有各臨床科室、設備物資部、運營部、信息中心、裝備委員會等多個部門。為達到部門之間溝通的及時、流暢,相關部門通曉整個流程環節[14],保障物資申請的每個環節的時效性。臨床申請單據在HRP系統上可以有效體現各個職能部門的流轉時間,避免職能部門責任推諉,保障臨床物資申請的時效性。通過申請單據工作流跟蹤,數據分析采購業務流程中的關鍵問題和瓶頸問題,各個部門不定期的召開溝通協調會,各部門針對關鍵節點和瓶頸問題,充分溝通、提出解決方案、反復測試、及時將意見反饋,再通過協調和團隊合作,對采購業務閉環管理進行持續性改進工作。

4.2 采購業務閉環管理需要不斷拓展

通過上述HRP系統物資采購業務閉環管理的建立,保障了申請信息實時追蹤的效果,臨床科室的滿意度大大提升,設備部等職能部門的工作效率也大大增強。以全閉環管理的采購物資業務為基礎的管理,形成一個良性可持續的業務流,為以后物資申請更加精細化管理做好基礎[15]。后期可在HRP系統上體現各類物資申請頻次,申請所耗時效,職能部門評估周期,采購完成周期的管理等進行關鍵績效指標(Key Performance Indicators,KPI)管理[16]。KPI是指衡量一個管理工作成效最重要的指標。下一步在供應商平臺建立后,在供應商出入庫關聯相應的臨床申請單,實現臨床科室,設備部,供應商三方聯動[17]確認機制,將進一步提升我院的物資申請閉環管理的水平。

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