演講人/周其仁
近日,北京大學經濟學教授、知名經濟學家周其仁參加“定位理論50周年全球盛典”并發表演講。他認為,經濟全球化時代,中國商業精英的心智結構需要一場變革。
任何時候,企業家再牛,也都要服務于消費者,這個定位要清楚。問大家一個問題:中國企業家的心有多大?有多寬?
我這兩年去了很多小國家,發現了一個現象:很多小國家有全球性的大公司,比如來自丹麥的馬士基航運公司,丹麥只有4.2萬平方公里,570萬人。丹麥的幾家助聽器公司也是世界前沿,最大的一家叫奧迪康。現在人的壽命普遍變長,但一到60歲聽力會下降,聽力市場不得了。
100多年前,一個丈夫發現他的太太聽力不好,然后在報道上看到英國女皇加冕典禮時從美國進了一個助聽器,于是他千方百計把那個助聽器找來。之后他發現,其他聽力不好的人也有這個需求。于是,他開始專門做助聽器的進口貿易,最后變成自己生產、研發,成為世界最大的助聽器生產公司。
你會發現,小國企業家的世界很大,丹麥、荷蘭、瑞典、瑞士、以色列,它們的企業做一樣產品就是做給全人類的,做的是全球生意。
而現在中國很多企業家覺得,做一個東西給中國人用就可以了。我不是說在中國做成一個大市場不光榮,但再大,人口只是14億。全球70億人,活躍人口30億。好在中國還有華為的產品是服務30億人的。如今,它在170個國家設置了部門、分公司和代理處。
這是為什么?我們有一個心智結構的自我設限:覺得好的東西可能別人欣賞不來。其實對中國人好的東西,對全人類都可能好。你要有自我實現的欲望,滿世界去打市場。
這次我們還參觀了荷蘭皇家藍瓷公司,就是通過“絲綢之路”從中國傳過去的技術做瓷器,然后它研發、創新,有一個藍顏色就是他們發明的。參觀之后發現,這家600萬歐元生意的公司,居然一下子給你打開世界地圖,指著說他們銷售的東西在世界的哪些地方。
當晚,我們整個團隊就討論這件事。中國企業家做600萬歐元生意的有的是,但我們有幾個是拿世界地圖說話的?當然,條件不成熟的時候,往外打是會錯的,但從心智結構上來說,我覺得中國企業一個很大的發力之處就是全球觀。
作為一個號召,“走出去”已經喊了很多年,但我們始終覺得語言不行、文化不行,實際上這是一種心理障礙。
我最后在中國地圖上找到了這個問題的根源:西邊是喜馬拉雅山、昆侖山、天山,按照今天的技術,能越過去的沒幾人。南邊有南海、東海,過去鄭和下西洋是沿著大陸往西走,從來沒想過可以往東走。北邊就是大草原。很多時候,我們說天下就是這樣了,出不去了,對于其他的興趣也不大。
倒過來,我覺得要好好學習老華僑們,他們哪里都去,當然可能是生活所迫。但天涯何處無芳草,你就是開一個中餐館,開在西班牙不掙錢嗎?照樣可以養家糊口,照樣讓你的兒子上大學讀博士。
麥肯錫去年年底的報告顯示:中國跨國公司110家,大概比美國多了1家,但是中國跨國公司的國際收入只占20%。這其實是心智結構問題,中國的企業家應該對外部世界更有興趣。
幾百萬人口的小國家就有好多跨國公司:雀巢是瑞士的,是全世界最大的食品公司;宜家是在村莊起家,然后做到了全世界。國家小、市場小。既然知道這個小市場養不了大魚,所以一定要往外走,要對外部世界有興趣。我們的企業家就要把全世界消費者都裝在心中。
在座的有幾個人不知道莎士比亞?如果你到國外的會場上問,有幾個人知道李白?回答“知道”的答案與現在回答“不知道”可能一樣多。因為外國人欣賞不了李白,但中國人能欣賞莎士比亞。這又是為什么?因為有人在努力翻譯莎士比亞的作品,傳播這個文化。而我們對自家文化的傳播力量是遠遠不夠的。只要是我們中國人喜歡的,你要相信大多數人也很喜歡。我們大國的企業家有理由把心智再擴大一點。
所以,我們要以客戶的心智結構為中心。我們不光是決定生產什么產品,還要考慮生產什么質量的產品,因為這關乎心智結構的問題。你東西好,還不夠,還得讓人家覺得你的東西好。
如何讓大家覺得你的東西好,關鍵是“品質”。品是三個口,是人家說你好,這就需要好好定位。所以,中國要在定位理論的實踐路上繼續往前走,向著一個不斷隨著收入、觀念、環境變化而變得更加精巧的分工結構的方向走,最終實現提高國民收入的大目標。