黨建政治引領下的企業財務工作完善探究

楊鳳梅

（中糧艾地盟糧油工業（菏澤）有限公司財務部，山東 菏澤 274000）

一、黨建政治引領企業財務工作開展的重要性

（一）提高企業財務人員的凝聚力

對于企業來講，人才是其競爭力的核心構成元素，通過黨建政治工作的開展，能夠有效提高企業財務人員的凝聚力，主要體現在以下幾個方面：第一，黨建政治工作能夠對企業的各項內容進行總結和梳理，尋找到財務工作未來發展的方向，可以幫助企業財務人員更好地明確自身的定位，為企業未來的發展做出突出貢獻；第二，黨建政治工作的開展，可以提高財務人員的凝聚力，使得他們向著企業財務工作的總體目標前進，更加專注于提高自身的能力，為企業員工提供良好的財務管理服務；第三，黨建政治工作的開展，可以突出企業財務人員的主人翁意識，作為企業的一部分需要緊緊圍繞在企業周圍，以企業的發展和建設為工作核心。

（二）提高企業財務人員的職業道德素質

對于企業財務人員來講，時常會面臨著各種各樣的誘惑，因此其職業道德素質的提高對企業財務工作的提升具有重要的作用。而黨建政治工作可以有效提高企業財務人員的職業道德素質，這是因為：第一，通過黨建工作的開展，可以提高企業財務人員的主人翁意識，將企業的工作看作自身價值的重要體現途徑，在實際工作中能夠以較高的積極性進行工作，以企業和集體的利益為前提，發揮個人在集體中的重要作用；第二，黨建政治建設工作開啟之后，能夠利用嚴格的黨規黨紀，監督企業財務人員的行為，使得他們能夠嚴格按照法律法規和企業規章制度進行工作；并且黨建政治可以提高他們的思想覺悟，在工作中如果發現違法犯罪行為時，能夠給予堅決抵制和舉報，維護企業的合法權益。

（三）體現以人為本的企業管理理念

黨建政治工作中，強調黨組織的核心作用，通過深入企業財務工作，更好地體現以人為本的黨組織建設理念。而這一理念對于企業的管理和發展也非常重要：第一，黨建政治工作強調“全心全意為人民服務”的理念，企業財務工作人員是為企業提供服務的重要部門：對企業而言，需要通過財務人員的核算和統計，對企業的財務收入支出情況進行詳細記錄和分析，為企業管理人員提供重要參考資料，為后續企業的發展規劃提供數據保障；對員工而言，企業財務人員需要對員工的工資福利、報銷等工作進行服務和支持，從而維護好企業員工的合法權益，有助于提高企業員工的工作積極性；第二，企業財務人員也是企業員工的重要組成部分，由于新時期企業面臨著較大的競爭壓力，就需要企業財務人員做好本職工作的同時，不斷推動財務工作的發展和創新。所以，大多數的企業財務人員都面臨著較大的思想壓力，同時社會的快速發展也使得他們面臨著較大的生活壓力。而通過黨建政治工作的開展，能夠讓企業認識到財務人員的重要性，時刻重視他們內心的需求，企業通過為員工提供強有力的薪酬體系、彈性的工作時間、多種意見反饋渠道等福利，能夠有效緩解財務人員的內心壓力，幫助他們更加投入地開展工作，為企業的發展提供更多的可能性。

二、黨建政治引領下企業財務工作的完善策略

（一）加強黨建政治工作的開展

我國大多數國有企業都設有黨組織部門，對黨和國家的政策進行宣傳學習，對企業未來的發展方向進行指導。但是，對于大多數私營企業來講，對于黨建政治工作的開展并不重視，從而削弱了黨組織在企業發展中的作用。因此，為了更好地推動企業財務工作的完善，就需要重視黨建政治工作的開展：第一，企業需要重視黨組織的建設和發展，例如：從企業中選擇優秀的人員進入黨組織工作，積極學習黨和國家的方針政策，促進黨建政治工作的開展，體現黨組織的重要性，為企業的發展提供更多的精神支持；第二，需要成立針對財務部門的黨組織，對于很多企業來講，發展規模比較大，企業的黨組織人員眾多，組織相關的活動需要進行長期規劃，所以活動開展的次數比較少，無法更好地體現黨建政治工作的積極性。因此，對規模較大的企業來講，可以在不同的部門成立黨組織，能夠更好地體現黨組織的針對性，利用小而美的規模更好地開展黨組織相關的活動。

（二）加強黨建政治工作的規章制度建設

在開展黨建政治工作之前，需要建立和完善相關的規章制度，明確參與角色的責任和義務，同時對于建設工作的開展指明方向。加強黨建政治工作的規章制度建設，需要參考以下幾點：第一，黨建政治工作的規章制度內容需要適用于我國的法律法規，在法律允許的范圍內進行補充和完善；同時，還需要與當前我國黨組織建設工作保持一致性，步調一致才能夠做到與時俱進，緊跟黨的領導步伐，可以更好地抓住時代的機遇，在激烈的市場競爭中占據一席之地；第二，黨建政治工作的規章制度用來約束相關人員的行為，所以在進行構建和完善時，需要積極征求企業財務人員的意見：一方面，可以指出其中不完善的內容，通過集思廣益，更好地促進規章制度的完善；另一方面：通過員工的深入研究，能夠幫助他們理解規章制度的內容，并且按照相關規定約束自身的行為，為企業員工樹立良好的學習榜樣。

（三）促進黨建政治工作與企業文化的融合

黨建政治工作和企業文化是促進企業發展的重要措施，因此需要積極促進兩者的融合，為此可以參考以下幾點：第一，對黨建政治工作和企業文化的內涵、作用、具體的實施策略等進行深入研究，找到兩者的異同點，發現兩者可以融合的地方，然后通過具體的實施策略，將兩者更好地聯系在一起，從而實現提高企業凝聚力、提高員工工作積極性等多個方面的作用；第二，需要充分認識到兩者的重要性，在企業中缺一不可，很多企業在建設過程中，開始認識到企業文化的重要作用，并且通過多項措施，促進企業文化的建設和發展。但是，隨著黨建政治工作的開展，企業也需要認識到其重要性，但是在促進黨組織建設工作開展時，不能影響企業文化的發展，而是需要找到兩者的融合點，促進兩者的共同提高和共同發展。

（四）提高企業財務人員的整體素質

為了更好地開展黨建政治工作，還需要提高企業財務人員的整體素質，為此可以參考以下幾點：第一，企業需要建立和完善針對人員的激勵機制，鼓勵財務人員在完成本職工作之時，積極作為黨建政治工作的成員，組織和參與黨建工作的相關活動，提高企業人員的整體意識，為后續企業的發展帶來更大的動力；第二，提高企業人員的職業道德素質，對企業財務人員開展培訓工作，在提高他們專業技能的同時，也能夠更好地提高他們的思想道德素質，利用企業人員綜合素質的提高，為企業未來的發展奠定基礎；第三，建立針對企業財務人員的監督機制，能夠通過監督體系的建設和完善，對企業財務人員的行為進行更好地監管，了解他們日常的工作內容，并對工作中存在的不足進行指正，從而促進企業財務工作的正常開展，也能夠為黨建政治工作的開展提供人力資源支持。

（五）推動黨建政治工作的不斷創新

通過黨建政治工作的開展，提高企業財務人員的思想道德素質，增加企業的凝聚力，為企業文化的建設提供助力。新時期下，對企業的黨建政治工作也提出了新要求，需要不斷推動相關工作的創新，為此可以參考以下幾點：第一，緊跟時代步伐，企業財務人員需要積極學習黨和國家的方針政策，更好地把握時代脈搏，使得企業更好地適應時代的發展，抓住時代機遇，勇于迎接時代挑戰，促進企業的可持續發展；第二，企業財務人員需要對企業的背景、工作內容、未來的發展目標具有深刻的了解，在黨和國家政策的積極引導之下，結合企業自身的信息，形成更加具有針對性的策略，能夠更好地促進企業的發展；第三，積極組織多種黨建政治工作的活動，可以更好地提高企業工作人員的興趣，使得他們主動參與到活動中，通過親身實踐對學習的知識進行更加深入的理解；同時，在對企業財務人員開展黨建政治工作時，可以結合多種教育手段，提高黨建工作的學習效果；而且還可以采用遠程教育的方式，使得教學過程突破時間和空間的限制，能夠不斷體現以人為本的管理理念。

三、小結

通過上述研究，我們逐步明晰了黨政建設在企業財務工作中所發揮出的巨大引領價值。在未來的工作中，我們應繼續加強對企業黨政建設工作的重視，結合企業管理特點及發展規劃逐步完善企業黨政建設工作，確保黨政引領作用在企業各項工作中的充分發揮，以此來促進企業未來可持續發展目標的實現。