供給側(cè)改革下衡陽企業(yè)家的“企業(yè)家精神”探討*

黃澤群

（湖南財經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院，湖南 衡陽 421002）

2015年11 月，黨中央正式提出供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革 （以下簡稱 “供給側(cè)改革”），在立足于投資、消費、出口等需求側(cè)要素的基礎(chǔ)上，改革勞動力、土地、資本、制度等供給側(cè)要素，使經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，資源配置實現(xiàn)最優(yōu)。衡陽市企業(yè)家認(rèn)真貫徹落實政府關(guān)于供給側(cè)改革的 “鞏固、增強、提升、暢通”八字方針，不遺余力踐行去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板的任務(wù)，為衡陽經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的優(yōu)化起到了關(guān)鍵性作用。衡陽企業(yè)家的 “企業(yè)家精神”在供給側(cè)改革不斷推進的宏觀背景下得以彰顯，在創(chuàng)新生產(chǎn)技術(shù)、淘汰落后產(chǎn)能和彌補市場短板的過程中形成了以創(chuàng)新精神、冒險精神與創(chuàng)業(yè)精神為代表的社會意識，推動了衡陽地區(qū)國民經(jīng)濟的發(fā)展與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整優(yōu)化，成為企業(yè)資源優(yōu)化配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要影響因素。

1 企業(yè)家精神的核心內(nèi)涵

企業(yè)家精神是企業(yè)家遵循市場規(guī)律，積極發(fā)揮主觀能動性，在企業(yè)發(fā)展過程中經(jīng)過長期的經(jīng)驗積累而形成的特有本性，是意識和行為的高度融合統(tǒng)一，也是經(jīng)濟社會發(fā)展的一種稀缺資源。企業(yè)家精神作為新時期經(jīng)濟發(fā)展中存在的社會意識，是由社會存在所決定的，是生產(chǎn)力的一種表現(xiàn)形式[1]。當(dāng)前我國產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)性失衡現(xiàn)狀以及供給側(cè)改革的提出，為企業(yè)家精神的形成與發(fā)展提供了適宜的外部環(huán)境，尤其是企業(yè)在受到政策因素這一外力的影響之下，企業(yè)家很容易做出與政府引導(dǎo)及調(diào)節(jié)相適應(yīng)的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，在戰(zhàn)略制定與實施過程中，形成以創(chuàng)新、冒險與創(chuàng)業(yè)為代表的企業(yè)家精神。衡陽市企業(yè)家在改革開放40 余年的時代打磨中，初心不忘，奮斗不息，賦予了企業(yè)家精神更多方面的內(nèi)涵，如堅韌執(zhí)著、誠信互重、回饋社會等，但在市場經(jīng)濟的發(fā)展縮影中，這些內(nèi)涵集中體現(xiàn)在創(chuàng)新、冒險與創(chuàng)業(yè)之中。

2 供給側(cè)改革背景下的衡陽企業(yè)家精神面貌

1）創(chuàng)新精神。企業(yè)家的創(chuàng)新是在創(chuàng)業(yè)過程中立足于當(dāng)前的市場環(huán)境，利用非常規(guī)的思維模式來發(fā)現(xiàn)契機、開拓市場，這種市場契機的形成有別于其他領(lǐng)域理想化的創(chuàng)新性行為，其蘊藏了企業(yè)家在推陳出新的過程中關(guān)于產(chǎn)品、技術(shù)和制度等領(lǐng)域的創(chuàng)新精神[2]。當(dāng)前，創(chuàng)新驅(qū)動是政府供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的本質(zhì)與核心，衡陽作為湘南重鎮(zhèn)，孕育了眾多著名企業(yè)家，更需要企業(yè)家審時度勢，勇于創(chuàng)新。在技術(shù)創(chuàng)新上，大批企業(yè)家領(lǐng)導(dǎo)的科技項目取得了突破，在新材料、生物醫(yī)藥等方面創(chuàng)新成果顯著，其中，每萬人發(fā)明專利擁有量達2.01 萬件，近三年累計獲得國家、省級各類科技獎項共36 項。與此同時，涌現(xiàn)了大批極具創(chuàng)新精神的企業(yè)家，如湖南省車江銅礦礦長劉輝美、衡陽市木材廠廠長木光華等，作為衡陽市改革開放后的著名企業(yè)家，他們活躍于產(chǎn)品生產(chǎn)一線，使企業(yè)轉(zhuǎn)危為安，在面臨供給側(cè)改革的宏觀背景之時，又積極響應(yīng)政府號召，淘汰落后產(chǎn)能，通過改良產(chǎn)品加工方法，創(chuàng)新企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，成為馳騁湘南大地上的著名企業(yè)。

2）冒險精神。企業(yè)家是市場經(jīng)濟發(fā)展中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，企業(yè)家的冒險精神彰顯了企業(yè)在發(fā)展過程中所處環(huán)境的格局以及企業(yè)破舊革新的勇氣，更是影響企業(yè)未來發(fā)展的重要因素之一。冒險精神對于一個企業(yè)而言，是涅槃重生的希望，尤其是在國家宏觀經(jīng)濟政策的階段性轉(zhuǎn)變過程中，把握好歷史機遇，大膽制訂企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃與市場擴張計劃，為企業(yè)下一階段的快速發(fā)展提供良好契機。衡陽企業(yè)家在供給側(cè)改革的歷史背景下，面對落后產(chǎn)能與高污染、高耗能、高耗水產(chǎn)業(yè)，在政府引導(dǎo)下調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，開放思想，大膽求新，從戰(zhàn)略發(fā)展及產(chǎn)品轉(zhuǎn)型上推動產(chǎn)業(yè)升級，從而使企業(yè)轉(zhuǎn)型成功。例如衡陽變壓器有限公司總經(jīng)理鐘衍民，在面臨中國電力短缺的大環(huán)境下，積極制定企業(yè)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，以產(chǎn)品升級搶占技術(shù)尖端，面對逐漸萎縮的國內(nèi)市場，將產(chǎn)品生產(chǎn)重心放在出口與服務(wù)上，大膽開拓海外市場，使得企業(yè)以 “制造業(yè)+制造服務(wù)業(yè)”的雙輪驅(qū)動戰(zhàn)略在市場轉(zhuǎn)移的冒險中大獲成功。

3）創(chuàng)業(yè)精神。創(chuàng)業(yè)精神是企業(yè)家必不可少的精神之一，是企業(yè)家銳意進取，立業(yè)敬業(yè)的集中體現(xiàn)[3]。創(chuàng)業(yè)精神一方面需要企業(yè)家具備艱苦奮斗、百折不撓的創(chuàng)業(yè)動力和敢于破舊革新、克服因循守舊的思想局限；另一方面還需要企業(yè)家具有勇于進取、敢于發(fā)展的守業(yè)能力和干一行愛一行、敬業(yè)敬職，維護行業(yè)的發(fā)展環(huán)境。在供給側(cè)改革背景之下，衡陽企業(yè)家遵循政府對于供給側(cè)與需求側(cè)的綜合性調(diào)整原則，增強創(chuàng)業(yè)主體活力，提升產(chǎn)業(yè)鏈水平。例如榮獲 “2018 年度青年企業(yè)家商會衡陽之星”稱號的劉洋，以 “務(wù)實”和 “利他”為口號，創(chuàng)立藍(lán)羽境文化創(chuàng)意有限公司，立足于當(dāng)下流行的創(chuàng)意文化，從市場需求出發(fā)，延伸公司服務(wù)鏈，向眾多餐飲企業(yè)提供品牌策劃、空間設(shè)計、全案推廣等一站式企業(yè)創(chuàng)意服務(wù)項目。

3 提升衡陽企業(yè)家精神的措施

1）打造企業(yè)家成長的精神家園。企業(yè)家的成長并非一朝一夕，企業(yè)家精神作為一種意識形態(tài)，在提升衡陽企業(yè)家精神的時候，需要打造一個良好的精神家園，從而促進企業(yè)家精神的養(yǎng)成。具體而言，在供給側(cè)改革的過程中，首先需要塑造企業(yè)家的整體格局氣場與修為，即通過組織衡陽企業(yè)家年會、政商交流會等形式，促進地區(qū)經(jīng)商文化的形成與統(tǒng)一，通過文化的熏陶，不斷提升企業(yè)家的創(chuàng)新、冒險與創(chuàng)業(yè)精神，從而助力于供給側(cè)改革。例如在衡陽青年企業(yè)家商會開展企業(yè)家文化交流活動，凝心聚力，攜手共贏。其次，樹立企業(yè)家精神典范，以衡陽企業(yè)名人為典型，確立標(biāo)桿，在發(fā)揚當(dāng)代企業(yè)家精神的同時，學(xué)習(xí)老一輩衡陽企業(yè)家的經(jīng)商典故，為地區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整做出貢獻。例如開展學(xué)習(xí)滇紅茶創(chuàng)始人馮紹裘的事跡，為衡陽企業(yè)家精神注入人文情懷。最后，為企業(yè)家成長營造良好的經(jīng)商環(huán)境，衡陽企業(yè)家精神的提升離不開良好經(jīng)商環(huán)境的孕育，因此，打造企業(yè)家成長的精神家園需要營造適宜的經(jīng)商環(huán)境和寬松的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。尤其是在供給側(cè)改革不斷深化的進程中，關(guān)注衡陽企業(yè)的發(fā)展環(huán)境，注重個性化需求是企業(yè)家精神得以發(fā)揚的前提條件。

2）找準(zhǔn)企業(yè)家精神支點，精準(zhǔn)發(fā)力。初步打造企業(yè)家精神的成長家園以后，需要緊密結(jié)合當(dāng)前宏觀經(jīng)濟環(huán)境的整體形勢，找準(zhǔn)企業(yè)家的精神支點，從而精準(zhǔn)發(fā)力。在供給側(cè)改革之下，衡陽市地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整同樣面臨去產(chǎn)能、去庫存等任務(wù)，因此，企業(yè)家精神中的創(chuàng)新精神、冒險精神與創(chuàng)業(yè)精神就顯得極為重要。首先，圍繞衡陽企業(yè)家的創(chuàng)新精神支點，提升企業(yè)的創(chuàng)新能力，發(fā)揮企業(yè)家的創(chuàng)新意識，提高企業(yè)產(chǎn)品的科技含量與整體質(zhì)量，使地區(qū)經(jīng)濟變?yōu)楦哔|(zhì)量的發(fā)展驅(qū)動方式[4]。其次，圍繞衡陽企業(yè)家的冒險精神支點，促進企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變，培養(yǎng)一批具有地區(qū)代表性的企業(yè)家，走出一條適合當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的路子。最后，圍繞衡陽企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)精神支點，促進企業(yè)家創(chuàng)業(yè)動力與守業(yè)能力的同步提升，做到資源的最優(yōu)化配置，而這與供給側(cè)改革的要求高度一致[5]。

3）培植國際化企業(yè)家精神典范。企業(yè)家精神在國內(nèi)有了適宜的成長環(huán)境與發(fā)力支點后，便可以借助企業(yè)的國際化布局，使企業(yè)家精神走向全球，從而獲得認(rèn)可。供給側(cè)改革是針對我國宏觀經(jīng)濟發(fā)展而進行的綜合性產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，出口是推動經(jīng)濟增長的三駕馬車之一，因此，衡陽地區(qū)要做大做強經(jīng)濟發(fā)展，必須立足于日益加快的全球一體化發(fā)展趨勢，培養(yǎng)具有全球代表性的企業(yè)家，以培植國際化企業(yè)家精神為典范。世界文化意識具有多元性與包容性，在打造衡陽地區(qū)企業(yè)家名片時，以企業(yè)家精神典范為名牌，有利于在海外宣傳衡陽的經(jīng)商文化，從而引進海外多元化的投資，達到去杠桿的目的。當(dāng)然，培植國際化企業(yè)家精神，還需要企業(yè)家將眼光放到國外，學(xué)習(xí)國外優(yōu)秀企業(yè)家孵化項目，開拓眼界，強大自身，真正形成一個地區(qū)良好的企業(yè)家精神風(fēng)貌，最終助力于地區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展，為國家供給側(cè)改革營造良好的國內(nèi)形勢。

4 結(jié)束語

通過對企業(yè)家精神的核心內(nèi)涵分析，探討了衡陽企業(yè)家以創(chuàng)新精神、冒險精神與創(chuàng)業(yè)精神為代表的企業(yè)家精神面貌，提出了打造企業(yè)家成長的精神家園、找準(zhǔn)企業(yè)家精神支點精準(zhǔn)發(fā)力和培植國際化企業(yè)家精神典范等提升衡陽企業(yè)家精神的策略，為當(dāng)前衡陽企業(yè)家精神的發(fā)揚與壯大提供借鑒。