林業調查規劃工作的發展方向分析

繆志紅

（東營市自然資源局墾利分局 山東東營 257500）

0 前言

對人類的生存及發展而言，森林資源是物質基礎，根本所在，對森林資源進行科學經營、嚴格保護以及合理利用已成為國際社會重點研究的課題?？茖W地林業調查規劃工作，對森林資源的合理開發與利用起到了一定的促進作用，同時非常益于林業的健康穩定發展，為此文章主要對林業調查規劃工作進行了詳細概述，分析了其中存在問題，針對問題提出了合理化的建議及發展方向。

1 工作概述

在林業相關工作中，林業調查規劃工作是其關鍵構成部分，科學地進行其工作，一定程度上有益于林業的相關建設。林業調查活動的關鍵在于調查，林業資源、與林業相關的一些數值，區域內氣候性質、特殊現象等均為林業調查活動的主要調查對象。調查必須做到因地制宜。而林業規劃活動的關鍵在于規劃，在分析時必須具備相關的規劃知識。在開展林業規劃工作期間，還需要對區域內林業的實際情況進行綜合考量，同時將其作為依據，制定相應的規劃方案，此方案一定程度上有益于決定區域內的相關規劃工作。在規劃方案的擬定期間，規劃思路必須要合理，以確保方案在擬定期間不會出現不必要的漏洞。在規劃期間也可對相關技術如地理信息系統技術進行運用，通過運用地理信息系統技術能使相關的規劃更加科學。相應的技術者需要在相應的框架下合理地實施規劃工作，同時根據實情靈活變通。調查工作是前提，科學的調查能進一步順利開展工作?；谡{查工作，依據調查工作成果實施規劃，能為規劃工作奠定堅實、科學的基礎，為規劃工作在準確的道路上實施提供強有力的保障。

2 問題闡述

2.1 林業調查規劃工作人員的綜合素質水平偏低

依據現階段林業調查規劃工作的管理狀況可知，其管理水平偏低，出現這一問題的根本原因在于相關管理技術人員的綜合素質水平偏低。對于林業發展方面的認識缺少全面性，很多林業技術人員認為林業調查規劃工作是一項基礎工作，不認為是重點工作，以致責任心較弱，在應用各項技術時存在各種缺陷。與此同時，部分相關管理技術人員未全面掌握并了解相關的專業知識，也未受過專業的系統的培訓。除此之外，林業調查規劃工作的內容復雜，環境艱苦，尤其是一些基層林業站所處的環境更加艱苦、復雜，這就使得很多新進員工不愿意工作在基層，而老員工的技術水平又比較落后，因此，導致林業調查規劃工作人員的綜合素質水平高低不齊，也就不能切實落實林業調查規劃工作。

2.2 林業調查規劃工作相關的資金不充足

比起與其他社會上的工作，林業的相關工作受關注的程度偏低。社會中人們還是對其他領域比較重視，林業勢必會得不到重視，這也使得林業的相關資金的支持無法切實有效的實施，資金不充足問題同樣的也凸顯在林業調查規劃工作方面。值得我們注意的是，林業工作的挑戰性相當高，林業從業人員非常辛苦，其工作需要付出很大的犧牲，例如加班時候很多、工作性質勞累、工作環境差等，這些均需要資金來進行彌補。與林業其他工作一樣，林業調查規劃工作需要大量的工作積累，需要大量的資金。

3 合理化建議及發展方向分析

3.1 加大資金投入力度，對工作環境進行改善

為全面解決資金不充足問題，必須要加大資金的投入力度。資金充足后，相關的工作設備會馬上得到改善，陳舊的設備會被淘汰，新設備會被大力引進。與此同時，技術也會得到質的發展，相關的林業調查規劃工作也會得以順利開展。此外，還能對相關管理技術人員的工作環境進行有效改善，提升其薪酬待遇、績效工資，以激發相關管理技術人員的工作熱情，全面解決他們在平常工作期間不滿意的問題，進而科學、合理、高效地實施林業調查規劃工作。

3.2 全面提升林業調查規劃工作人員的綜合素質水平

該項工作屬于一項系統工作，涉及的內容諸多，例如對林業資源規模進行準確了解，對林業發展目標進行詳細分析等。在實施林業調查規劃工作時，需要全面提升林業調查規劃工作人員的綜合素質水平，因為在實踐工作中，他們的工作任務不同，責任不同，例如規劃人員需要對林業規劃設計工作較好的完成，調查人員需要詳細調查林業資源規模問題、權屬問題，所以必須要加強培養林業調查規劃工作人員的綜合素質能力。從技術水平以及職業素質兩方面入手，首先豐富其知識儲備，其次是全面提升其技術水平，以便為林業調查規劃工作的順利實施提供良好的條件。

3.3 實現信息化的林業調查規劃工作

隨著Internet 的不斷普及，人們的生活、學習及工作已處在一個信息大爆炸的環境中。此時的人們在每天的生活、學習及工作中都會接收并發送大量的信息。而信息的接收、發送也變得越發快捷、便利。面對更新速度極快的信息社會，我國林業調查規劃工作略顯滯后。設備缺乏先進性，以致工作效率不斷下降。軟件設備缺乏實用性，不利于工作人員提升工作效率，也不利于工作人員提升專業技能，更不能說對自己與他人空間范圍進行擴大宣傳了。所以，我們必須要依據現階段林業調查規劃工作的實情，對一些技術設備進行酌情更新。還要強化相關工作人員的信息技術技能。與此同時，還要對最新科研動態進行更快、更方便的追蹤，以及對最新的林業調查規劃信息進行了解掌握。這樣“軟硬結合”的策略，相信能對提升林業調查規劃工作的工作效率起到一個積極的作用。

3.4 實現制度化的林業調查規劃工作

該項工作涉及的內容諸多，必須以制度作為保障，才能做好該項工作。在相關規章制度下實施林業調查規劃工作，在林業部門內部建立健全相關的管理制度，可對技術人員的工作行為進行規范與約束，進而有效防止工作中出現漏洞。如部分林業資源權屬問題的處理非常棘手，尤其是私有林權問題的處理更加棘手，極個別工作人員未全面調查分析這些林權問題，林業資源的權屬關系只憑相關人員的一面之詞就確定了，這種做法很不科學，需要堅決抵制。在實施林業調查規劃工作時，相關工作人員應對自身時間運用好，對相關林業調查制度條例進行全面學習及掌握，嚴格依據相關規定對林業資源進行界定，以便科學、合理的實施林業調查規劃工作。

4 結束語

綜上所述，在林業發展中，林業調查規劃管理環節是其關鍵環節，林業調查規劃管理質量與整個林業產業發展水平、經濟效益有著不可分割的聯系。因此，相關工作人員必須要意識到林業調查規劃工作的關鍵作用，全面提升自身的綜合素質水平，實現信息化、制度化的林業調查規劃工作，加大資金的投入力度，改善工作環境，促進林業產業健康、穩定發展。