林場育苗工作常見問題及對策分析

李玲

（納雍縣囯有納雍林場，貴州 納雍 553300）

0 引言

隨著工業以及日常生活需求的逐漸增大，森林資源的開采與利用規模已相當巨大，但在利用森林資源的過程中，往往伴隨著浪費、過度砍伐等現象，因而森林資源的保護和發展正面臨著較大的困難。針對這類現象，不僅要對已有的森林資源進行保護，還要及時進行人工造林工作，以達到可持續發展的要求。在人工造林工作中，選用合適的樹苗，以及對其進行科學的栽種與培養，成為整個人工造林工作的關鍵。本文基于我國林場育苗工作中出現的問題進行分析，然后提出解決方案與策略，以期對相關林業工作提供一定支持與幫助。

1 林場育苗工作的作用

1.1 改善自然環境

10hm2樹林每天可以吸收約10t CO2氣體，并釋放約7.3t O2，因此森林對溫室氣體具有較強的吸收能力。除此之外森林還能夠凈化空氣，對有害氣體進行吸收和降解，森林樹木通過光合作用、蒸騰作用，參與大氣氣體循環，能夠顯著影響當地及其周邊的生態環境及氣候。

此外，森林依托樹木繁密的根系，能夠對水資源進行貯存，因而極大地減少了水土流失的現象，有效防止土地荒漠化。

1.2 提供經濟效益與社會效益

森林帶來的直接經濟價值是不可估量的。森林作為可持續資源，可為人類提供木材、藥材、果實、觀賞植物以及其他動植物資源，從而帶動當地經濟發展。除直接經濟效益外，森林還能夠提供社會效益，例如森林具備一定的科研價值與旅游觀賞價值，因而森林對人類社會具有巨大貢獻。

2 林場育苗工作常見的問題

2.1 林場育苗設計規劃存在問題

林場育苗前期的設計規劃工作往往決定了人造生態林的規模、質量及其后期使用。由于林場育苗工作的周期較長，并且容易受到自然因素影響，林場培育工作的設計與規劃就顯得尤為重要。然而，在實際工作中，對于林場育苗工作的設計與規劃缺乏大局意識，對前期工作沒有做到統籌規劃，導致雖然育苗工作順利開展，但后期的生長情況并不理想，因而人造林的成材效率低。針對這種情況，林場工作人員在設計規劃時，應當對當地的環境及自然情況做好觀察與統計，并對可能遇到的突發自然狀況做到預警與防備，從而能夠避免樹苗在成長發育過程中受到較大損失。

2.2 育苗過程中監督和管理工作不善

當前林場育苗的監督管理工作并不完善，仍存在著管理理念老化、執行方式單一、監督監管不力的情況。并且政策的落實缺乏深度，各級部門對于政策及形勢的解讀缺乏深刻理解，往往不能做到因地制宜，從而出現事倍功半的負面效果。林場的監督管理工作也需要科學的理念與方法，但相關職業技能培訓仍有欠缺。要改變監管不力的現狀，應當盡快摒棄之前的粗放式管理方法，革新管理理念，遵循科學理論指導，并投入較多的資金與人力資源。

2.3 育苗科學技術手段落后

如今，大多數林場育苗仍選用傳統的粘土封裝育苗技術，這種技術仍有許多缺點與不足。由于封裝材料選用透水透氣性較差，且強度較低的蜂窩紙，因而培育的幼苗汲取土壤中養分和水分的效率較低，且根系固定不牢，導致幼苗根系生長狀況差，成活率低，發育遲緩。因此，我國林場育苗工作應當盡快采用先進育苗技術，并加快科技創新，以保證育苗工作的效率和質量。

3 做好林場育苗工作的對策

3.1 做好林場育苗的設計規劃工作

在進行林場育苗工作之前，應當對整個育苗工作進行統籌規劃。首先應當對整個育苗周期的重要時間節點進行預估，從而及時做好栽培、固定、灌溉等重要步驟。然后，應當對當地的自然環境、地形地勢以及氣候情況做到觀察與記錄，還要及時掌握當地動植物群落信息，要做到因地制宜，且不影響其他生物群落的正常發展。在做好評估工作以及選址工作后，應當對整個林場育苗工作制定完善的管理和監督制度，例如培育方案的選用、資金的分配、人員的管理、重大突發情況下的對策以及質量評價標準等。此外，還可以調用一部分資金，在苗木培育過程中進行科學研究和相關人才的培養。

3.2 重視林場育苗工作的開展

林場育苗工作的順利開展，是決定育苗工作能否成功的關鍵。這就要求林場育苗工作人員具有較高的職業素養與工作能力。首先應當貫徹落實以苗為主的基本方針，在整個培育過程中，應當做到認真負責，一絲不茍的嚴謹態度，對樹苗采用責任制，一對一的管理方案，從而能夠細化責任，方便管理。其次，工作人員應當對樹苗的生長發育情況及時進行觀察與記錄，并對當日工作進行匯報與總結。此外，林場管理人員還應當健全監督機制，做好獎勵懲罰制度，從而調動工作人員積極性，保證培育工作的順利開展。

3.3 加大苗木質量評價標準的制定力度

林場育苗工作需要成熟且完善的質量評價體系。在幼苗的培育過程中，工作人員應當對苗木的生長狀況以及周邊自然環境進行持續地觀察與監測，并保證苗木最終的成活率。以往的苗木質量評定方法，往往憑借工作人員的肉眼觀察，例如，只是簡單記錄樹苗的高度、粗細、顏色等基本參數，從而判斷苗木的生長情況，這種方法存在一定誤差，會使得管理工作出現滯后或失誤。某些樹種僅憑外觀觀察并不能準確判斷其生長情況，且只靠工作人員的肉眼觀察，并不能準確判斷內部的發育及病蟲害情況，因而有可能會耽誤施肥、殺蟲等工作的進行。針對這種現象，林場管理人員應當及時制定科學合理的苗木質量評價標準，這就需要科研人員對不同科目的樹種進行研究，制定出特定樹種的評價方案。此外，還應當健全質量評價體系，引用其他先進評價方法，例如研究樹木光合作用可以采用碳14 追蹤法，對根系長勢的判斷可以選用組織切片顯微觀察法，對于觀察植物生長過程中的熱影響可以采用紅外熱成像法等。之后再結合傳統的苗木質量評價標準，對林場中的樹苗做出綜合準確的質量評價，以便及時做出決策與工作部署。

3.4 加大科學技術的研發及應用力度

針對林場育苗工作中出現的成活率低，生長情況差的現象，林業工作者應當采用先進的科學培育技術，積極開展相關的科研工作，不斷嘗試新設備、新方法新材料、并不斷改進傳統培育工作的方法與理念，從而徹底改善苗木生長過程中存活率低，發育狀況差的情況。除此之外，還應當加強現代生物技術的應用，例如離體快速繁殖技術、莖尖脫毒培育技術、基因工程、地膜及溫柵育苗、遷插、嫁接、無土栽培等技術，從而促進林場育苗技術的革新。值得注意的是，要做到這些，需要林場工作人員與時俱進，及時接受新方法新理念，并接受相關培訓與學習，從而掌握先進技術，擴充自我的職業技能，并在該過程中鍛煉自己思考與解決問題的能力，從而提高我國林業工作者的整體素質與科學文化水平。

4 結語

受到學界和林業工作者的高度關注與支持，林場育苗工作已經逐漸成為社會的焦點。隨著我國林業生產水平的迅速發展和生物技術的不斷革新，林場育苗工作已經擺脫傳統模式，逐漸轉型。以往林場育苗工作中存在的問題，如今都能夠通過科學合理的手段解決。只有制度不斷完善，體系不斷健全，科學技術不斷進步，工作人員素質不斷提高，林場培育工作才能夠持續且穩定地發展，為人類社會和自然環境繼續創造價值。