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培育職業院校學生的“工匠精神”的現狀與對策

2020-02-28 21:03:27蔣峰
經濟技術協作信息 2020年27期
關鍵詞:高職企業學生

◎蔣峰

(作者單位:江蘇城鄉建設職業學院)

2016 年3 月,李克強總理在兩會報告中指出:要努力改善產品和服務供給,提升消費品品質。加快質量安全標準與國際標準接軌,建立商品質量懲罰性賠償制度。鼓勵企業開展個性化定制、柔性化生產,培育精益求精的工匠精神,增品種、提品質、創品牌。

高職院校是培養高素質技能人才的主陣地,培養高職學生工匠精神是堅持立德樹人教育目標的應有之義,是提高學生職業核心能力的重要途徑,也是適應國家產業轉型升級的必然趨勢。

一、提倡“工匠精神”的背景

新中國成立之初,工業基礎非常薄弱,產業體系很不完善,工業化水平很低。經過過去70 年,特別是改革開放以及2001 年加入世貿組織以來,中國制造真正駛入發展快車道并融入全球化分工體系。按照聯合國工業發展組織的數據,中國是全球唯一擁有全部制造業門類的國家,22個制造業大類行業的增加值均居世界前列;世界500 種主要工業品種,目前有約230 種產品產量位居全球第一。到2018 年末,中國制造業增加值高達40027.5 億美元,約占中國GDP 總額的29.4%,占有全世界制造業份額的28.7%。但是,我國仍是制造大國而非制造強國,中國產品給人的印象就是低端、廉價。為此國家領導人提出“中國制造2025”,加快產品的轉型升級。這令美國認識到自己的高端產業將受到嚴峻的挑戰,若30 年內美國的高端產業被中國迎頭趕上,美國的高端產業優勢將不復存在,這令美國的全球競爭力會進一步下降,并由此會帶來一系列復雜的問題。由此美國對中國的打壓圍堵不斷升級,在很多方面都受制于人,我們需要做好內功,踏實走好每一步。

二、新時代“工匠精神”的意義

工匠精神,是指工匠對自己的產品精雕細琢,精益求精、更完美的精神理念。工匠們喜歡不斷雕琢自己的產品,不斷改善自己的工藝,享受著產品在雙手中升華的過程。總的來說,工匠精神就是追求卓越的創造精神、精益求精的品質精神、用戶至上的服務精神。當今社會心浮氣躁,追求"短、平、快"(投資少、周期短、見效快)帶來的即時利益,從而忽略了產品的品質靈魂。因此企業更需要工匠精神,才能在長期的競爭中獲得成功。據統計,全球壽命超過200 年的企業,日本有3146 家,為全球最多,德國有837 家,荷蘭有222 家,法國有196 家。這些企業長壽的秘訣就是傳承著“工匠精神”。

李克強總理之所以對“工匠精神”如此看重,背后是要推動“中國制造”完成一場“品質革命”,確保中國經濟保持中高速、邁向中高端。“一個擁有工匠精神、推崇工匠精神的國家和民族,必然會少一些浮躁,多一些純粹;少一些投機取巧,多一些腳踏實地;少一些急功近利,多一些專注持久;少一些粗制濫造,多一些優品精品。

三、高職院學生的現狀

1.缺乏學習的動力。

進入職業院校學習的學生,幾乎都是無法進入本科院校學習的。他們進入高職院都是被動的選擇而非主動,因此他們的熱情不高,只想在進入社會之前“混”到一張大專的畢業證書,進取心不足,平時上課不學、厭學,得過且過。

2.不良的學習習慣。

相當多的在校學生課余時間不在學習,沉迷于網絡游戲、各種手機短視頻APP 中,晚上經常性到凌晨不休息,導致上課沒有精神。平時的作業以抄為主,應付完成任務為主。很多同學一個學期下來,教科書上干干凈凈,一點筆記的痕跡都沒有。臨近畢業很簡單的專業問題都回答不上來。

3.缺乏明確的目標。

進入職業院校的學生大部分沒有明確的目標,甚至連自己的專業都是別人的建議或者是隨便報的,這樣的學生在校就會十分迷茫,部分學生在了解專業后,有厭學心態。

四、培育學生“工匠精神”路徑及對策

1.樹立學生的信心。

立足學生的思想教育,幫助其樹立信心。從入學之初,讓學生了解學校的發展歷史、優秀畢業生的事跡以及本專業的成才典型。讓學生清楚的了解將來就業的方面,有了方向學生才會有努力學習的動力,對照相關企業對應屆畢業生的要求,在校期間努力去充實自己,不斷磨練,打好進入社會的堅實基礎。

2.校園“工匠精神”文化布置。

學生的成長離不開文化的熏陶,在國家大力提倡“工匠精神”的大背景下,營造良好的校園文化,能事倍功半的影響學生。大力宣傳我校近年來參加世界技能大賽選手的心路歷程,將其樹立為榜樣,身邊的例子能更好的影響全校的學生。

3.科學制定培養要求與制度建設。

高職院校應該從實際工作出發,立足于我校的實際的發展情況來指導工匠精神的培育,從而制定各專業的培養規劃并加強制度的建設。學生就讀于不同專業,相應的有著不同的能力要求,不同崗位有著不同的考核標準。學校需要分門別類并因地制宜的制定有效的管理規劃,并配合合適的教育內容和完善的制度體系,改善現有的教學方法。

4.加強與企業的合作。

在專業建設過程中,我們要積極與企業溝通協調,讓企業管理者走進人才培養方案的制定中去,只有更好的銜接企業,才能培養符合一線企業要求的人才。我院在校企合作聯合培養方面的深入程度還不夠,不能及時了解和掌握企業的需求。

工匠精神對于高職院校學生的職業生涯、對于企業的可持續發展、對于國家產業轉型升級影響深遠,作為教育主體的高職院校,不僅需要將工匠精神融入包括思政教育的課程體系中去,同時還要在學生的日常學習生活中加以體現,幫助高職學生塑造高尚的道德與職業素養,培養中國未來的企業工匠。今年來面對發達國家的圍追堵截,我國智能不斷提升自身實力,未來的路肯定不好走,但只要我們踏實走好每一步,中國制造邁向中高端的目標,必將實現。

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