周俊蘭 王鳳英 戴晴
世界衛生組織2017年安全報告將安全定義為在醫療過程中缺乏可預防的傷害,患者安全的原則是“協調努力,防止醫療過程本身造成的傷害發生在患者身上”;同時報告指出每10名中就有一位發生意外事故,不僅增加了機體病痛,也造成了高昂的醫療費用,大大加重了患者的負擔[1]。有研究認為[2],安全文化測評應該被納入醫療機構評審指標或規范化管理流程中,將安全文化與具體的醫療實踐和管理措施相互融合。本研究通過電子問卷的形式,調查安徽省某三級甲等醫院護理人員對醫院患者安全文化認知情況,以了解醫院安全文化現狀,促進患者就醫安全,現報道如下。
1.1 研究對象 2018年10月采用問卷星的形式,對安徽省某三級甲等醫院所有護理人員進行調查,發放問卷1361份,回收率100%,有效率100%。1361名護理人員中男37名(2.7%),女1324名(97.3%)。平均年齡(31.75±7.62)歲。學歷:大專及以下202名,本科1133名,研究生及以上26名。職稱:初級職稱787名,中級職稱540名,高級職稱34名。工齡: 1.2 調查方法 采用橫斷面調查,發放電子問卷,被調查者匿名填寫,填寫完畢并提交成功視為自愿參加此次調查。此次調查采用醫院患者安全文化調查表(HSOPSC),由美國衛生保健及質量研究機構發布,由李漓等[3]翻譯并有醫護專家校對以及英語教師翻譯修改后定稿,有較好的信校度[4-5],被翻譯成多種語言并廣泛用于臨床調查。該量表包含12個維度[6]:科內團隊合作、對錯誤的反饋與溝通、組織學習與持續改進、管理者促進安全的期望與行動、對安全的管理支持、交接班與轉科、科室間協作、溝通的公開性、對安全的總體感覺、事件報告頻率、對錯誤的非懲罰性反應、人員配置。……