——連云港市離退休干部黨建形成“雁陣效應”" />
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在開山島舉辦離退休干部黨支部書記培訓班
有一件事讓灌南縣委組織部副部長、老干部局局長、離退休干部工委書記金孝清犯了難。他向連云港市委組織部副部長、老干部局局長、離退休干部工委書記陳巖匯報說:“現在有些同志不愿意擔任離退休干部黨支部書記,他們謝絕的理由要么是擔心干不好,辜負黨委、領導的信任;要么是黨務知識不足,干不好會讓人笑話?!?/p>
此難題早在陳巖心中困擾。2017年3月中旬,連云港市委離退休干部工委成立后,他就在思考如何解決好離退休干部黨支部“領頭雁”不缺位和不失能問題,一些謀劃在他心中反復醞釀。
當時存在的問題是:離退休干部黨支部書記很少有人愿意干;有的黨支部多年沒有改選,部分書記一任20多年,年齡偏大;有的書記長期居住外地,黨支部“群龍無首”;有的書記黨務知識欠缺,不會開展黨建工作等。
為掌握第一手資料,聽到基層老干部黨員真實的聲音,市委老干部局組成7 個批次工作組,分赴6 個縣區20 多個社區進行調研,組織2 次街道、鄉鎮黨工委書記座談會,走訪24 家市直單位,收取黨建調查問卷260多份,收集整理合理化建議和意見42 條。
“光說不練假把式,光練不說真把式,連說帶練全把式。要根本扭轉‘黨建政績觀’理念不夠牢,說起來重要、做起來次要、忙起來不要等問題,必須形成‘頭雁引領、群雁齊飛、列隊前行’的‘雁陣效應’。”陳巖說。
市委組織部……