1企業做好黨建工作的重要意義
企業的發展離不開國家大政方針政策的引導,一個企業未來的發展方向只有順應社會發展潮流,適應國家發展方向,將企業發展與國家社會的發展相結合,才能實現更加長足的發展。企業只有不斷加強黨建工作,貫徹落實黨的大政方針政策,學習十九大精神,學習新時代中國特色社會主義精神,并對其內涵進行不斷的挖掘,與企業的文化相結合,從而提升企業基層黨組織黨建工作的開展質量,促進企業的發展。定期開展良好高效的黨建工作,以黨建帶團建,也有利于提升企業內部員工的凝聚力,培養企業員工對企業的歸屬感和對企業文化的認同感,使得員工將自身發展與企業的發展緊密相連,有利于提高員工工作的積極性和主動性,從而整體上提升企業經濟效益,提高企業競爭力。
2企業黨建工作現狀
2.1對黨建工作的重視程度有待提升
企業要經營、要發展、要創造經濟效益,因此很多企業在其發展過程中將經濟效益作為追求的目標,在此過程中難免會對黨建工作有所忽視,從而將所有精力都放在企業的生產發展上,對黨務干部的培訓缺乏一定力度。企業整體黨建工作呈現按要求完成任務的狀態,甚至很多黨建工作存在走走過場的問題,并沒有沒有積極主動重視黨建工作,無法達到預期的教育目的,無法發揮基層黨組織的重要作用。
2.2黨建工作模式有待改善
隨著互聯網技術發展,人們獲取信息的途徑越來越多,信息化技術在企業中也已經得到較為廣泛的應用,但是在基層黨組織的建設中缺乏相應的計算機技術人才,工作模式也大都是采用傳統的黨建工作模式,通過開會、閱讀書籍、寫筆記等方式開展黨建理論知識的教育和學習,沒能與時俱進,在黨建工作開展中結合互聯網技術。而且因為對黨建工作缺乏足夠的重視,企業在考核中更多的是注重工作業績的考核,對于黨建工作開展與否以及開展成效如何,缺乏相應的專門的考核制度,這也使得基層黨組織對黨建工作無法引起足夠的重視程度,在黨建工作的開展中容易產生敷衍了事等情況。
3創新基層黨建工作的策略
3.1堅定信念,充分發揮黨組織的政治核心作用
一方面,企業要明確工作目標,將黨建工作與企業發展相結合,不斷完善工作機制。企業的黨委要積極聽取員工的意見,時常深入基層探訪、慰問,了解員工的實際需求,了解員工對單位發展的意見建議,同時企業黨委要定期對各黨支部的工作進行考察,了解企業內各黨支部工作的進展情況,黨委委員定期列席支部組織生活會、支部黨員大會、支部理論學習等會議,聽取支部黨員的批評與自我批評情況,及時了解員工思想動態。
另一方面,要積極發揮黨員的率先模范作用和黨組織的戰斗堡壘作用,把黨組織的工作作為企業發展全局工作中重要的一環努力推進,現階段,企業中各支部的書記基本都是各部門的一把手、中堅力量,因此我們要切實發揮黨員的率先模范作用,充分調動一切黨員的工作積極性,從而帶動企業全部員工的工作積極性,大力發展企業經營。
3.2完善黨建工作制度設置
為了更好的開展基層黨建工作,激發企業黨組織活力,我們應該進一步完善黨建工作的工作模式,設置相應的制度作為依據,采取多樣的工作方式,切實提升基層黨建工作的質量。首先,企業從領導層到具體員工都應該提升對黨建工作的重視程度,在日常工作和學習中通過多種途徑積極主動了解并學習最新的政策和制度,企業各黨支部應該根據政策引領結合單位實際工作方向,定期組織支部黨員學習、交流,了解黨員的思想動態。其次,企業應該進一步規范對基層黨組織的評價及考核制度的設置,制定嚴格、明確的考核和評價標準,運用定期評價考核的方式,倒逼基層黨組織和各支部書記嚴格按照企業要求開展黨建工作,切實履職盡責,從而提升黨建工作的規范化水平。
3.3開展豐富多樣的黨員活動
企業的基層黨建工作,不應該僅僅局限于對政策方針的學習和交流,我們應該積極順應時代發展的潮流,不斷探索更加多樣的黨員活動形式。例如,在企業的一線工作崗位中設置黨員示范崗,用看得見的實際行動來踐行黨員的先鋒模范作用,為企業其他員工的工作起到更好的帶頭作用;還可以組織企業員工開展知識技能競賽、演講比賽等多樣的比賽形式,既能激發職工工作的積極性,更快更好的提高自己的知識儲備和技術水平,企業也能夠通過這種方式為員工發放更多的福利,增強員工對企業的認同感和歸屬感;還可以在企業中開辟專欄,廣泛聽取員工對于企業黨建工作的意見建議,廣納賢言,了解群眾的呼聲,以此作為基層黨建工作改進的動力和方向。
身處信息爆炸時代,我們的基層黨建工作也應該敢于創新,不斷發展,企業應該完善基層黨組織開展黨建工作的硬件設備,順應時代潮流,將原來紙質的支部工作檔案可以轉化為電子檔案,這樣一來,存儲、查閱黨員信息的內容都更加便捷、高效。而且信息化技術的發展,讓我們的工作能夠突破空間的限制,尤其是疫情當下我們發現移動辦公十分必要,企業的黨建工作也可以借鑒這一經驗,企業同一個支部中不同工作崗位、不同工作場所的人員,都能夠在自己的工作場所通過移動辦公設備就能夠實現信息的連接,這也使得基層黨組織的黨建活動可以在線上進行,打破時間空間的限制,黨建工作能夠更加靈活的開展。
綜上所述,黨建工作既有其嚴謹性,要嚴格按照黨組織的要求開展工作,也需要與時俱進,不斷創新,緊跟時代發展潮流,充分利用信息化技術服務于企業的黨建工作。黨建工作是一項長期而艱巨的任務,需要我們不斷探索和改進,相信只要企業足夠重視黨建工作,緊跟國家發展戰略,通過多元化的方式切實提升企業開展黨建工作的質量,一定會對推動企業長遠、穩定發展起到積極的促進作用。
作者簡介
祁國飛(1988.11—),男,漢,山西省臨汾市蒲縣人,本科,華越機械有限公司,機械工程師,研究方向:政工方向。
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