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大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)管理會(huì)計(jì)面臨的挑戰(zhàn)與解決對(duì)策

2020-05-28 02:30:40陳雙娥
財(cái)經(jīng)界·上旬刊 2020年5期
關(guān)鍵詞:挑戰(zhàn)時(shí)代對(duì)策

陳雙娥

關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù) ?管理會(huì)計(jì) ?挑戰(zhàn) ?對(duì)策

一、大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)管理會(huì)計(jì)的突出作用

(一)有助于更好的提高企業(yè)的前瞻性

隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),我國(guó)網(wǎng)民的人數(shù)呈現(xiàn)出井噴式的發(fā)展態(tài)勢(shì)。根據(jù)相關(guān)部門的顯示統(tǒng)計(jì),當(dāng)前我國(guó)的手機(jī)使用人數(shù)已經(jīng)超過(guò)了7億人。無(wú)論是對(duì)于企業(yè)還是消費(fèi)者來(lái)說(shuō),通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)都可以進(jìn)行有效的溝通交流,這樣有助于消除雙方之間由于客觀因素所帶來(lái)的交易不變性。除此之外,企業(yè)還可以通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)的方式來(lái)收集用戶的各項(xiàng)數(shù)據(jù)信息,了解用戶的真實(shí)需求,甚至可以了解到當(dāng)前整個(gè)行業(yè)未來(lái)的發(fā)展動(dòng)態(tài),有助于企業(yè)及時(shí)轉(zhuǎn)變自身的經(jīng)營(yíng)策略,不斷提高自身的預(yù)見(jiàn)性,促進(jìn)企業(yè)又好又快的成長(zhǎng)。

(二)有助于進(jìn)一步提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力

隨著信息時(shí)代的快速發(fā)展,信息數(shù)據(jù)給人們的生活帶來(lái)了極大的便利,對(duì)于企業(yè)的發(fā)展也帶來(lái)了很多利好消息。例如企業(yè)可以通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)挖掘用戶的各項(xiàng)信息數(shù)據(jù),這樣可以使得企業(yè)的經(jīng)營(yíng)更加具有針對(duì)性,使得企業(yè)的產(chǎn)品更好的滿足客戶的真實(shí)需求。因此,企業(yè)需要進(jìn)一步通過(guò)網(wǎng)絡(luò)來(lái)判斷客戶的消費(fèi)動(dòng)向,從而可以使得產(chǎn)品得到不斷的完善,為客戶及時(shí)送上所需要的產(chǎn)品,這樣既有助于促進(jìn)自身的發(fā)展,同時(shí)還有助于更好的服務(wù)客戶。

(三)提高運(yùn)營(yíng)效率

對(duì)于管理會(huì)計(jì)來(lái)說(shuō),其本職工作就是做好市場(chǎng)分析,可以更好的為企業(yè)的未來(lái)發(fā)展出謀劃策。在大數(shù)據(jù)時(shí)代憑借先進(jìn)的信息技術(shù)管理,會(huì)計(jì)職責(zé)可以得到進(jìn)一步的延伸。在信息技術(shù)的支撐之下,信息的規(guī)模在不斷擴(kuò)大,信息的準(zhǔn)確度也更加精確,這樣有助于管理會(huì)計(jì),更好的了解市場(chǎng)上的銷售狀況,可以更好的挖掘市場(chǎng)的產(chǎn)品信息,制定出行之有效的科學(xué)策略,不斷提高企業(yè)自身運(yùn)營(yíng)管理效率。

二、大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)管理會(huì)計(jì)面臨的挑戰(zhàn)

(一)部分企業(yè)不夠重視

大數(shù)據(jù)時(shí)代給企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境,同時(shí)也帶來(lái)了許多發(fā)展的機(jī)遇。但是從當(dāng)前的實(shí)際狀況上看,我國(guó)依舊有一部分企業(yè)并沒(méi)有關(guān)注到大數(shù)據(jù)對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要意義,一些企業(yè)對(duì)于大數(shù)據(jù)的理解非常的片面,甚至有一些企業(yè)對(duì)于大數(shù)據(jù)時(shí)代管理會(huì)計(jì)的概念都沒(méi)有清晰的認(rèn)知。正是由于企業(yè)對(duì)于管理會(huì)計(jì)認(rèn)知缺乏,這也使得一些企業(yè)單純的考慮業(yè)績(jī),并不加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的管理活動(dòng)。除此之外,一些中小企業(yè)認(rèn)為大數(shù)據(jù)是大企業(yè)所應(yīng)當(dāng)掌握的事物,中小企業(yè)要融入其中所投入的資源過(guò)高,很可能會(huì)使得企業(yè)得不償失。

(二)儲(chǔ)存空間非常小,缺乏完善的技術(shù)支撐

在大數(shù)據(jù)時(shí)代,數(shù)據(jù)信息量非常龐大。龐大的數(shù)據(jù)信息量必然要求龐大的信息儲(chǔ)存能力,但是從當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r來(lái)看,很少有企業(yè)可以做到高級(jí)別的工作數(shù)據(jù)分析,而且很多企業(yè)的數(shù)據(jù)儲(chǔ)存空間普遍較小。盡管人們已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了大數(shù)據(jù)是當(dāng)前人類的重要財(cái)富,但是人們從大數(shù)據(jù)中所挖掘的數(shù)據(jù)財(cái)富非常稀少,很大一部分原因就在于企業(yè)缺乏先進(jìn)的分析技術(shù)。在大數(shù)據(jù)時(shí)代,由于絕大部分?jǐn)?shù)據(jù)都是非結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù),通過(guò)傳統(tǒng)的分析方法,很難對(duì)非結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析,這也會(huì)導(dǎo)致企業(yè)管理會(huì)計(jì)在進(jìn)行分析之時(shí)沒(méi)有得到有效的技術(shù)支撐,難以為企業(yè)的發(fā)展提供有效的數(shù)據(jù)依據(jù)。

(三)企業(yè)管理會(huì)計(jì)的信息安全度不高

在大數(shù)據(jù)時(shí)代,企業(yè)管理會(huì)計(jì)搜索信息非常的便利,對(duì)于數(shù)據(jù)分析也會(huì)非常的便利。但是這些數(shù)據(jù)往往會(huì)涉及到一些隱私問(wèn)題,一旦將信息泄露就會(huì)給企業(yè)造成不必要的麻煩。從當(dāng)前企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r上看,管理會(huì)計(jì)的信息安全依舊存在隱患。一些管理會(huì)計(jì)會(huì)將數(shù)據(jù)儲(chǔ)存到自身的手機(jī)之中,而手機(jī)常常會(huì)與互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行連接,一旦被不法分子竊取就可能會(huì)導(dǎo)致數(shù)據(jù)的巨大隱患,甚至可能會(huì)導(dǎo)致公司的破產(chǎn)。

(四)缺乏高素質(zhì)管理會(huì)計(jì)人才

由于21世紀(jì)是信息時(shí)代,同時(shí)也是一個(gè)復(fù)合型人才的時(shí)代。目前,公司很難獲取高素質(zhì)的管理會(huì)計(jì)人才,一些企業(yè)很難從現(xiàn)有數(shù)據(jù)中去挖掘信息,這對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)重大損失。

三、大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)管理會(huì)計(jì)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的措施

(一)不斷強(qiáng)化對(duì)管理會(huì)計(jì)的重視程度

隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),現(xiàn)在企業(yè)要想在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中嶄露頭角,就必須牢牢抓住大數(shù)據(jù)所帶來(lái)的發(fā)展先機(jī),認(rèn)識(shí)到管理會(huì)計(jì)的重要意義,管理會(huì)計(jì)可以更好的為公司調(diào)配資源,從而可以為公司創(chuàng)造更多的利潤(rùn)價(jià)值。因此,企業(yè)的管理者必須不斷加強(qiáng)對(duì)于管理會(huì)計(jì)重視程度,不斷加強(qiáng)對(duì)于大數(shù)據(jù)知識(shí)的學(xué)習(xí),將大數(shù)據(jù)與管理會(huì)計(jì)進(jìn)行融合,積極發(fā)揮出管理會(huì)計(jì)應(yīng)有的作用,為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。

(二)進(jìn)一步升級(jí)儲(chǔ)存系統(tǒng),不斷完善信息分析技術(shù)

由于大數(shù)據(jù)包含的數(shù)據(jù)規(guī)模非常龐大,大部分的數(shù)據(jù)都是非結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù),很難通過(guò)傳統(tǒng)的信息技術(shù)對(duì)大數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,這也會(huì)影響到管理會(huì)計(jì)作用的發(fā)揮。為此,企業(yè)可以進(jìn)一步加強(qiáng)云計(jì)算的研究,通過(guò)云計(jì)算來(lái)更好的對(duì)大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析,這樣可以更好的使管理會(huì)計(jì)得到有效的信息,從而使管理會(huì)計(jì)做出正確的判斷,從而全面提升公司管理。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)信息的安全程度

在大數(shù)據(jù)時(shí)代,保證信息安全是非常重要的一項(xiàng)工作。為了可以更好的確保信息安全,企業(yè)在選擇云計(jì)算服務(wù)商時(shí),需要挑選一些知名度較高的服務(wù)商進(jìn)行合作,同時(shí)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)自身云計(jì)算系統(tǒng)的風(fēng)險(xiǎn)隔離能力,進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)據(jù)的保密,這樣才使得管理會(huì)計(jì)在使用數(shù)據(jù)之時(shí)不會(huì)產(chǎn)生數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn)。

(四)進(jìn)一步加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)

對(duì)于任何一家企業(yè)來(lái)說(shuō),人才的重要性不言而喻。在大數(shù)據(jù)環(huán)境之下,企業(yè)可以通過(guò)任用優(yōu)秀人才掌握先進(jìn)的技術(shù),從而可以從紛繁復(fù)雜的數(shù)據(jù)中去體現(xiàn)出具有價(jià)值的信息,進(jìn)而可以更好的是管理會(huì)計(jì)幫助企業(yè)做出優(yōu)秀的決策。因此,企業(yè)可以通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)以及外部招聘的方式來(lái)進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)管理會(huì)計(jì)人員的素質(zhì),不斷加強(qiáng)對(duì)于現(xiàn)有管理會(huì)計(jì)的培訓(xùn)力度,同時(shí)還可以招聘一些具有豐富經(jīng)驗(yàn)的管理會(huì)計(jì)人才加入到公司之中,這樣可以進(jìn)一步提高整個(gè)公司管理會(huì)計(jì)的素質(zhì)。

四、結(jié)語(yǔ)

綜上所述,為了可以更好地做好大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)管理會(huì)計(jì)工作,企業(yè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)于管理跨界重視程度,同時(shí)還需要進(jìn)一步提高企業(yè)的信息分析技術(shù),加強(qiáng)信息安全的保護(hù),進(jìn)一步加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng),從而更好地推動(dòng)企業(yè)向前發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

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