基于現階段提高建筑工程質量監督管理的途徑和措施探討

摘 ? ?要：我國的綜合國力發展迅速，現代建筑工程質量不斷提高的過程中，對質量監督管理進行分析和探討，是非常重要的發展促進因素。若要對建筑施工項目進行全方面的高質量監督管理，就需要對建筑過程中的每個方面以及所有影響因素進行細致全面的考慮，從而定制系統化、規范化、科學化的管理體系，只有這樣才能進一步促進高質量的工程展開。本文將根據現代房屋建筑工程施工管理過程中存在的一些問題進行分析探討，并對一些困難提出措施，希望能夠對行業的發展提供簡要的借鑒。

關鍵詞：提高;建筑工程;質量監督管理;途徑和措施

1 ?引言

質量安全從屬于建筑工程的靈魂，其將會直接關系到建筑工程所能夠收獲的經濟效益以及其未來住戶的滿意度情況。在新形勢下，我國建筑行業的發展速率越發提升，與之同時出現的卻是大量建筑工程質量問題，其甚至對人們的正常生活起居造成了影響。因此，相關單位有必要強化對建筑工程質量監督管理工作的重視，從多方面著手，尋求最為科學合理的質量監管控制方法，用以保障建筑工程的整體質量。

2 ?重要性

隨著我國城市化進程的不斷發展，建筑企業獲得了更大的上升空間，已經成為我國社會主義市場經濟發展中必不可少的組成，其在市場中占據著十分重要的地位。同時，由于建筑工程項目的工程量大、工期長等，質量安全監督工作遇到諸多困難，急需找到有效的對策進行應對，以此全面推動建筑工程的施工發展。

3 ?我國現階段建筑工程質量管理當中存在的問題

3.1 ?缺乏一個有效的管理機制

有效的管理機制是提高管理水平的必要手段。因此，如果要提高建筑工程管理水平，就需要有完善的管理體系來保證，并建立高質量的工程管理機制。但是，實際上，很多建筑企業并沒有一套完整的技術管理機制，或者技術管理機制過于陳舊，并沒有根據實際情況進行相應的調整更新。

3.2 ?管理職責缺失和不明

目前，隨著建筑工程規模、用途的不斷擴大和復雜化，社會分工細化，導致參建單位數量越來越多，雖然工程各項目部采取措施對施工質量進行了控制，但缺乏統一的管理，常常出現因管理人員缺乏溝通和合作，導致的矛盾和質量安全問題發生。同時，這一復雜情況，也使得部分管理人員對其質量管理的權限和責任尚不明確，在制定工作方案時不夠詳細全面，以致于無法防控和解決實際問題。另外，財務約束和缺乏財務支持也直接影響著管理工作實施的效果。

3.3 ?政府部門監管模式亟需改變

目前，政府質量監督部門主要對工程施工階段的質量進行監督，缺乏對工程勘察和設計階段的監管。監督的方式基本上是“敲、打、看、摸”，雖然采取了對原材料抽檢和實體抽測等檢測手段，但應用范圍有限，并不能全面的體現出工程整體施工質量。同時，政府質量監督部門過多介入工程質量監管，不僅加大的自身工作任務，也容易造成社會對其職責的混淆，并導致了部分工程責任主體單位形成依賴性，淡化了責任主體單位質量意識和責任。

4 ?優化措施分析

4.1 ?提高管理人員的綜合素養

從我國現階段的建筑工程項目施工現狀方面入手，我國大多數的建筑工程施工企業在開展施工活動的時候，都會面臨著十分嚴重的質量安全監督工作落實不到位的問題，不利于建筑工程的安全施工以及順利實施。建筑工程質量安全監督工作是一項涉及到眾多內容，并且具有嚴密性和規范性的工作，對管理人員的綜合素養有著比較高的要求，需要管理人員熟悉與建筑工程質量安全監督工作相關的各項法律法規以及政策制度等，同時要具備一定的經濟知識和管理能力等，以此保證可以有序、順利的開展質量安全監督工作。為此，建筑工程施工企業要重視對管理人員的綜合素養培養，加強對管理人員的法律法規、技術要點以及管理能力培養的力度，為管理人員提供更多的專業培訓和實踐機會，從而全面推動管理人員的素質發展。例如，建筑工程施工企業可以定期組織管理人員參加專業技能培訓，邀請業內專家和優秀的管理人員等進行隨堂講座，將自己的管理經驗和專業技能傳遞給眾多的管理人員，并且交換彼此之間的工作經驗，通過交流和溝通獲得綜合素養的提升，同時可以發現自己工作中的不足，及時作出有效的改正。

4.2 ?嚴格執行資質審查工作，提高入行門檻

執行建筑工程的單位應該全面強化資格審查工作，加強參與基本建設流程下的各個建設單位的資質審核，嚴格執行建筑市場準入制度。只要建筑施工單位沒有資質或者資質較低，那么便直接將其拒之門外，不為其發放建筑施工許可證。全方位地優化革新質量認證制度，由國家進行質量監督管理，對設計、監理以及施工等流程予以嚴格檢查，在考核完成之后方能夠為合格者頒發相應的質量證書，確定并證明企業當前施工生產項目已然達到相應的質量標準。企業需要在產品的規定范圍內具有相應的保障能力。未經過部門認證或者最終認證失敗的建筑施工企業不得從事于相關建筑業務。此外，應該重點查處各種無證、越級、非法承包、非法分包、非法轉包的問題，取消其從事于建筑行業的資質或者對其予以罰款處理。

4.3 ?全面強化隊伍建設，提升監管人員素養

為了行之有效地推進建筑工程團隊的建設，應該從業務技能水準以及政治素養兩方面著手。所謂思想政治素養就是需要正確處理質量監督單位和各個主體之間的聯系，利用良好的職業操守來管理相應的質量問題，實現公正廉潔這一重要目標，不能以權謀私，不能導致政府的監督形象受到污損;而業務技能水準則是指工程監督人員不僅僅需要掌握充足的專業知識以及操作技巧，而且還需要在法律方面有所了解，將此應用于質量監督管理工作之中。隨著建筑工程行政化步伐的不斷推進，質量監督管理人員有必要將法律作為自己的資本，處理在建筑工程中的各種違規質量問題，并按照法律程序來處理相應的工程承包主體，實現有法可依。

4.4 ?深度提升建筑工程團隊的質量意識

全方位地強化人員素養是一項綜合性工作，其中囊括專業知識、法律法規以及專業技能等，從屬于行政監督執法?，F下，我國建筑工程的整體質量雖然在緩步上升，但是仍舊存有較多令人困擾的問題，各種倒塌事故時常出現在人們的視野之中。此類建筑工程質量問題的出現的很大一部分原因在于建筑單位質量意識薄弱?，F下，建材市場、建筑市場以及設計市場范圍廣泛并且體積龐大，因此常常出現魚龍混雜現象，導致市場整體朝向混亂化方向發展，求取高額經濟收益，忽略質量管理的意識越發明顯。如果監督體系不對質量管控予以充足的重視，沒有良好的質量管理意識，那么勢必會導致建筑質量管理工作流于形式。如果要振興建筑領域，那么就必須要全面提高建筑工程團隊的質量意識，在新時代下，全面強化建筑工程人員的專業素養，充分展現出其在質量管理方面的重要作用，是解決現下建筑工程質量問題的重中之重。

5 ?結語

總之，建筑工程質量安全監督對建筑工程的整體質量和施工安全均起到重要的保障作用，需要得到施工企業的重點關注，并且從自身的發展現狀和技術水平方面入手，通過提高企業員工的質量安全意識以及技能水平、完善質量全面監督制度、加強人力、材料以及設備管理，將質量安全監督工作透明化等策略，加強質量安全監督工作的強度，進而推動建筑工程項目的健康發展。

參考文獻：

[1] ?李小剛，蔡維剛.試論建筑工程質量安全監督的有效對策[J].居舍，2019（35）：144.

[2] 王睿.建筑工程質量安全監督潛在問題及對策分析[J].大陸橋視野，2019（9）：76～77.

作者簡介：

梁架海（1981—）性別：男，民族：漢族，籍貫：遼寧北鎮，學歷：本科，職稱：高級工程師，寫作方向：建設管理。