鄭建鳳


5月21日,濰坊市財政局召開濰坊市重點企業和企業類會計領軍人才交流座談會。濰柴、歌爾、雷沃重工、得利斯、豪邁科技、孚日家紡等十余家重點企業到場參加座談。
座談會上,與會人員圍繞當前企業運行、疫情對生產經營的影響、企業財務管理等,暢所欲言,反映了一些企業發展遇到的問題和困難,并對財政部門提出了不少建設性意見和建議。濰坊市財政局表示,將對反映的具體困難和需要幫助解決的事項,全面進行梳理,認真加以解決,并積極向上爭取優惠政策措施,進一步改進財政工作、優化財政政策,為企業發展和會計人才培養提供更優質的服務。
濰坊市財政局黨組書記、局長王金祥在座談中說:““樹高千尺不忘根,財政部門時刻牢記企業所作的貢獻。從經濟看,廣大企業特別是骨千企業,支撐起了濰坊經濟的四梁八柱,既打造了一個個響亮的城市產業品牌,又實實在在地創造了大量的經濟效益和社會效益,為城市價值提升貢獻了最為有力的支撐。從財政看,濰坊市財政收人約80%來自稅收;2019年納稅過億元企業增加到25戶,合計貢獻了全市1/10的財政收人,可以說,濰坊財政和企業共成長。”
王金祥說:“財政是財務和會計人員的‘娘家,歡迎大家隨時回家看看、串串門”。他表示,濰坊財政部門將與企業一起堅定信心、共克時艱。確定共同目標,繼續把降成本、穩就業、穩資金鏈作為重中之重,特別是落實好降低社保費率等各項政策,用好政府引導基金、政府性擔保等平臺資源,努力為企業發展撐上勁、使上力。建立合作機制,將重點企業作為濰坊市“雙招雙引”的重要平臺,充分發揮牽線搭橋作用,積極協調落實土地、財稅、基金等有關優惠政策,推動更多招商項目落地實施。搭建溝通平臺,建立重點企業聯系服務工作制度,按照“心系企業、有需必應、無事不擾”的理念,通過建立服務臺賬、政策精準投遞、豐富政企協商形式、搭建政策兌現平臺等措施,更好地幫助企業解決實際困難。
記者了解到,濰坊財政2007年在全省最早開展高端會計人才選拔工作,組織“國際會計高端論壇”等各種交流活動,目前已先后三期選拔培養100名會計領軍人才,有7人獲得“富民興濰”勞動獎章,還有多人獲得市級勞模、專業技術拔尖人才全省先進會計工作者等稱號。并且爭取到將會計人才納入濰坊市委組織部的全市人才專家庫,這在山東省是首創。
座談會向全體與會人員提出倡議,希望廣大會計領軍人才引導好、帶領好濰坊市財務會計工作者,切實發揮企業經營管理的中流砥柱作用。財政部廣]也將扎實做好會計服務工作,讓濰坊市會計從業人員充分感受到“家”的溫暖。
會后,與會人員參觀了正在籌建中的山東會計博物館。