超燃脫不花： 40歲的我，一定會比年輕時更好

李紀昕

17歲輟學北漂，18歲給首富劉永好上課，19歲當上公司董事長，21歲成為企業咨詢界的“扛把子”，34歲轉型擔任《羅輯思維》CEO，并創辦得到APP……奇女子脫不花縱橫商海，將人生之路演繹得跌宕精彩。中國軟實力研究中心創始合伙人、虎嗅等著名財經媒體專欄作者、中央電視臺《李天田清晨觀察》欄目主持人、清華大學總裁班客座教授等一堆名片熠熠生輝，令她成為被眾多職場人奉為勵志的榜樣。身為女性，脫不花是如何做到這些的？她到底擁有怎樣的超燃人生，又是如何平衡工作與家庭的呢？

這不是有錢人的世界，而是有心人的世界

1996年夏天，17歲的山東臨沂姑娘李天田奔赴北京補習英語，準備半年后去美國俄亥俄州立大學留學。初到北京，每一天的見聞都讓她感到無比新奇，仿佛新世界的大門瞬間打開。她自作主張輟學，到三里屯一家廣告代理公司做了辦公室小妹。雖然月薪只有380元，她仍口出豪言：“我要憑自己的本事闖一闖！”當然，她為此和父親吵翻了，更是憋著勁兒要“證明自己”。

為了表明自己的決心，李天田給自己起了個網名“脫不花妹妹”。“脫不花”源自梁羽生的武俠小說《萍蹤俠影錄》，那個姑娘豪爽義氣，活得實在痛快。李天田也要做一個痛快的女孩！自此，脫不花成了她的名字。

彼時廣告代理行業風頭正勁，雖然學歷不高且身無分文，但激情澎湃的脫不花一入行便似魚入汪洋，如饑似渴地學習新的知識。她白天上班，晚上要么泡書店，要么去聽免費的名家培訓講座。

一個月后，當全公司的人都在為一份競標方案發愁時，當時只負責買盒飯、管倉庫的脫不花暗自上了心。她猶豫了很久，終于撥通了時任北京奧美總經理的湛祥國先生的電話。電話是秘書接的，她也不氣餒，而是單刀直入：“您好！我是一名聽過湛先生講座的學生，我有些問題想要請教他，能否請他給我回個電話？”掛了電話，她才發覺手心冒汗，心想廣告界的大佬會理睬自己這個小人物嗎？可一轉念，她又安慰自己：“大不了被拒絕，萬一成了呢？”

事情還真成了。或許是對脫不花的勇氣起了好奇心，湛祥國竟沒擺一點架子，與她相約見面，耐心地一步步教她。那次提案雖未通過，客戶之后卻與她的公司陸續進行了七個項目的合作。老板也欣賞她的敢想敢拼，第二年便破格提拔她為重要項目的負責人及培訓師。

工作中銳意進取的脫不花其實也是個心思細膩的人，她的理想人生是“做一點事，養兩個娃，住三間房，飲四季茶，閑了燒五六道小菜，常往來七八戶人家，醇酒只飲九分，十全大補書中達”。可是，當開足馬達為此奮斗時，她才發現胸中的那股沖勁兒讓自己怎么都停不下來。

那時候，脫不花全身心都放在了事業的拓展上。路過一家酒店的會議室，她無意中旁聽了一場培訓會，見主講老師侃侃而談，企業運營觀點新穎超前，便產生濃厚興趣，大膽邀約：“如果我們也舉辦公開課，可不可以請您來講課呢？”

沒場地，她就和酒店經理談;沒學員，她就去熟悉的客戶那里復印了一大本企業名人通訊錄，一個個打電話，最后湊來了20多人;活動缺少主持人，她就毛遂自薦，還設計抽獎環節、評選優秀學員，忙得不亦樂乎。會后，一位優秀學員對她的服務大加贊賞：“這個世界不是有錢人的世界，而是有心人的世界。”這位學員就是蒙牛乳業創始人牛根生，之后的10年他成為脫不花合作的重要客戶。

就這樣，脫不花又誤打誤撞地闖入企業家培訓領域，漸漸成為企業咨詢界的“一枝花”。“只要用心，就沒有干不成的事。”這句話成了她的口頭禪。

家庭和工作無法平衡，只有取舍

過了30歲，事業風生水起的脫不花反而日漸恐慌，覺得自己這些年一直風風火火做事，沒有什么沉淀，而且個人情感也沒有著落。好友方希建議她：“你有這么多年的從業經驗，為什么不把它總結出來讓更多人受益呢？”于是，很長一段時間里，脫不花開始閱讀寫作，逐漸打通商業觀察的“任督二脈”，一躍成為商業雜志的專欄記者。

視野的拓展，讓脫不花看到更多的機遇和可能性。所以，2014年，當好友羅振宇邀請她加入羅輯思維一起創業時，脫不花二話不說拋下了深耕多年、年入千萬的咨詢公司，悶著頭扎入了互聯網創業公司。進入一個新興的行業，就等于進入了一個充滿希望的大網，脫不花的生活陷入了空前的忙亂時刻，常常開會到半夜，天不亮又投入戰斗中。大概是怕她“走火入魔”，好友紛紛給她介紹對象緩解壓力。

終于，脫不花和丈夫張大狀步入了婚姻的殿堂。結婚之初，羅振宇就傳授經驗說：“日常生活中一定要有一個只屬于彼此的特定儀式，哪怕只是互相擠個牙膏。”脫不花夫婦深以為然，于是將每天晚上睡前一起刷部美劇作為儀式，還笑稱這樣可以“一刷泯恩仇”。

但對職場女性來說，家庭和工作始終難以兩全。2016年，得到APP創立。作為聯合創始人之一的脫不花，自此常在桌上擺著一個藍色公告牌——有事說吧！每當這個牌子豎起，她座位周圍就開始有人排隊，或是員工與她商量工作及運營細節，或是新員工的最后一次面試。她的行李箱里常年放著三套不同顏色的職業套裝，高跟鞋、化妝品、充電線，隨身再背一個雙肩包，以便應付突然到來的正式場合。生二女兒的前一天晚上10點，脫不花還在開會，第二天分娩結束不到4個小時，她就開始在工作群里布置工作，以至于同事大加感嘆：“真是瘋了！”

脫不花5歲的大女兒很喜歡鄰居的一位阿姨，那是位全職媽媽，美麗溫柔，一頭長發，喜歡穿白裙子，全天候陪伴三個孩子。“媽媽，你為什么不能像阿姨那樣天天在家照顧我呢？長大以后我也要當全職媽媽。”這一度成了大女兒常掛在嘴邊的一句話。脫不花認真想了想，說：“你喜歡做的事我都尊重你，但媽媽想上班，你是不是也應該尊重媽媽的選擇？”女兒似懂非懂地點點頭。

一次，一位女同事因工作而耽誤了孩子幼兒園的活動，她一臉懊喪地問脫不花：“要怎么平衡孩子和工作？”脫不花淡淡地說：“你要聽實話嗎？沒有平衡，就是取舍。”但對于怎么樣取舍，脫不花有自己的理論。在她看來，工作和家庭其實一樣，都要去平衡和運轉，把家打理得很好的家庭婦女，在事業上一般也是非常棒的。脫不花則反其道行之，她總是把工作經驗帶回家，并稱：“婚姻比較像是合伙制企業，自己拼命過好的同時，還得給共同體蓄水。”也正因此，她步履從未停歇，一直在努力平衡企業合伙人、婚姻合伙人的身份。

不要辜負這個時代給女性的機會

從2018年開始，脫不花發現排隊找她說事兒的人變少了，很少有人再需要尋求她的建議和幫助。她感嘆說這是好事，說明年輕人做事越來越駕輕就熟。但與此同時，她內心也充滿了深深的無用感。

她曾問先生張大狀：“你覺得我當家庭主婦成功嗎？”張大狀毫不猶豫地回答：“很滿意。”脫不花笑笑，她也挺滿意，可她覺得自己應該更有用。煩躁中，她翻開好友送給她的書，扉頁上寫著：“于暗夜中為作光明，于失道者示其正路，于病苦者為作良醫，于貧窮者令得伏藏。”她愣怔了許久，或許商業也是一種修行，無論做什么都不能為了趕路而著急到忘了方向和初心。這份領悟讓她醍醐灌頂。“建設一所全球領先的終身大學，讓這個世界上各行各業的高手把自己做得特別有經驗的事情總結出來，影響更多人。”這是創辦得到的初衷，何不一心一意朝著這個目標努力呢？

彼時，脫不花已開始負責得到大學的項目，她下定決心要把這個做好。面對一期又一期朝氣蓬勃的學子，她發現自己沒上過大學這一點也成了一種優勢，讓她可以從“沒文化的人”的角度上看待一新問題，從周圍一群知識分子中間提出一些新思路。也正因此，她找到了真切的存在感，找到了自己的價值，覺得自己真正成了“社會版圖中的一分子”。她的認真和嚴肅，讓得到大學的教研長蔡鈺連連稱贊，說：“脫不花身上去性別化的特點越來越明顯，她去掉了一些會讓女性顯得弱勢的東西。”

每年的跨年演講，脫不花都會把女兒接到工作的地方，讓兩個女兒能在現場看到她的焦慮、緊張，以及順利完成時的喜悅和眼淚，2020年也不例外。在2020年得到跨年演講中，羅振宇鏗鏘有力地表達出了脫不花的觀點：“不要辜負這個時代給女性的機會。”的確，脫不花從來沒有辜負這個機會。尤其是生下一雙女兒后，她更加意識到，自己終于完成了一個年輕女性的使命：“剩下的時間，我就是個‘人了，我有一個跟男性一樣的時間表了，可以做任何男性能做的事情，做任何我想做的事情。”她甚至計劃給大學捐一筆錢，成立一個女生獎學金，以給那些容易自我懷疑的女孩子們一些鼓勵。

“永遠都要打主力。”脫不花跟其他創始人約好，“不論這家公司好或不好，咱都不下牌桌，堅決不下牌桌。只要不停，下一把就有機會。”為了保持健康和銳利，她沒有助理，自己收快遞、拿外賣、訂機票、寫演講稿、做PPT。她的手機屏保上寫著今年要做的幾件事：每周跑30公里，體重穩定在55千克，每天學半小時英語，并且學會一門手藝。

如今已經40歲的脫不花留著一頭短發，和男性的板寸差不多，兩側隱約可見青茬，整個人看上去又颯又美。雖然別人對她的稱呼早已從“脫不花妹妹”變成了“花姐”，脫不花卻覺得自己正在進入一生中最好的階段：“比20歲的時候好，比30歲的時候好。真的是發自內心地覺得自己挺好的。”