張冬霞 曲曉華
摘要:黨支部作為高校基層黨組織,是培養黨員的主陣地,有效發揮高校黨支部作用,執行黨組織任務是黨支部的重要職責。然而,目前在高校二級學院黨支部存在一些不足,未能充分發揮出基層黨組織的積極作用,黨建工作滯后,黨員積極性不高,凝聚力、活力不強。為解決此類問題,活力黨支部要立足于黨的四個意識,加強二級學院黨支部的規范建設,要有創新的與時俱進意識,融入對黨組織建設有利的積極因子,提高基層黨組織凝聚力,黨支部的積極影響力。
關鍵詞:高校二級學院;活力黨支部;黨支部建設
我國高等教育完善發展,高校的黨員群體教育層次更高,其思想文化意識和水平也高,為擴大發展黨的隊伍帶來源源不斷動力,對我黨的全面發展建設起到積極影響作用。因此,強化高效二級學院黨支部建設,要以高校學生黨員為切入點,增強創新學生黨支部管理和建設,同時提高教師黨支部建設,從而全面激發二級院校黨支部的活力。
一、高校二級學院黨支部存在的問題
1、黨建工作缺乏創新意識
黨支部開展黨建工作首先需要從管理思想上提高認識,要充分結合社會發展需求,做好高校黨員的思政教育工作,二級學院黨支部作為基層黨組織更要起到黨員的模范帶頭作用,積極開辦各類豐富有益的校園文化活動,努力獲取黨委組織和群眾的認可,促進黨建工作更具感染力、影響力。然而,當前高校二級學院黨建工作缺乏創新,仍然按照老套形式開展工作,讓高校黨員對自身的本職工作產生厭倦、消極心理,黨內工作效率很難有效提高。其次,高校二級學院在學生黨員教育課程的設置上存在不足,一些關于黨史、黨論的固定教學內容枯燥乏味,難以與學生實踐接軌,無法引起學生共鳴。同時,學生黨支部教育教學方式單一化,缺少相應的實踐教學活動。以上這些都是目前高校二級學院黨支部建設亟待解決的問題。
2、黨支部組織活動缺乏質量
為促進黨員的凝聚力和黨支部的影響力,有效的途徑之一就是積極開辦各類豐富有益的實踐活動,促進帶動周圍群眾。然而,目前有些二級學院黨支部對活動的目的不明確,活動精力投入不足,習慣沿用傳統活動方案,缺乏活動新意,無法凝聚黨員力量帶動群眾,發揮黨支部的影響力。比如,在高校開展紅色電影播放活動,形式老套、沒有吸引力,嚴重不符合現代大學生的個性需求,無法滿足群眾對活動的意愿,舉辦此類活動根本無法獲得預期效果。此外,有些黨支部受到內部活動經費不足、黨員工作學習繁忙、投入精力有限的影響,也無法有效開展黨組織活動,即便有良好的活動方案也受到制約影響,致使黨支部工作止步不前。
3、黨支部重學科建設輕理論學習
高校二級學院黨支部有些教師的思想認識不足,認為教師的本職就是教書育人,培養好人才就是對黨支部建設的最好貢獻,就已經符合黨員的自我標準。因此,這種嚴重錯誤的理念觀點致使教師黨員一味地注重教學科研,對黨的理論學習漠不關心。在實際黨支部建設工作中,有些教師黨支部沒有正常開展黨內工作、定期開展會議、學習黨的理論知識,不接受黨的教育,身為一名黨員對黨的重大決策不夠了解,嚴重缺乏一個黨員該有的政治修養。
二、高校二級學院活力黨支部建設的實踐辦法
1、黨建工作要創新方式方法
如上所述,目前高校二級學院黨支部建設方法傳統老套,所以黨支部要積極改進工作方法,創新組織形式,要與社會實踐相結合,吸引黨員對黨理論知識學習的興趣。比如,在開展學生黨支部理論知識教學時,將黨的理論知識與學生實踐相結合,使理論知識更易讓學生理解和掌握,通過利用現代多媒體技術開展網絡互動教學,改變教學方式,吸引學生黨員注意力,提升學生黨員的學習熱情;同時,要創新黨支部活動形式,黨支部開展活動要切實體現出黨的重要政策、理論思想,并與學生的專業知識及實踐生活有機結合,使黨組織活動具備足夠的吸引力和影響力。黨支部可以積極組織開展一些宣傳活動,比如參觀革命基地及紅色文化場館、演唱紅色歌曲、展演紅色話劇等,并在活動結束后進行總結交流。
2、完善制度,規范黨支部建設
首先,黨委要親力親為,引導黨組織的各個黨支部配備齊全支部委員,甄選黨支部書記,鼓動各系部的教學主任、優秀骨干教師、班級輔導員積極選聘黨支部書記。其次,完善黨支部建設的標準制度,引導各支部按照指定標準建設。落實黨的“三會一課”制度,支部會議必須形成會前準備、會中記錄、會后作為的全過程。強化管理黨支部日常工作,黨委定期對支部工作予以檢查監督,指定支部書記參與年度述職考評。始終要求黨委與黨支部密切聯系,積極指導各支部落實開展各項黨內工作。再有,黨支部要嚴謹約束自我,嚴格開展自查自糾自改,制定年度工作計劃,切實根據黨支部建設制度和標準,讓黨員積極發揮出自身特長并取得相應成績。最后,黨委要努力為黨支部提供良好的活動條件,安排活動場所、提供充足的活動經費,加強黨支部領導團隊建設、改善黨建人文環境,確保黨支部活動可以順利有效開展,推動高校各項工作,那么高校二級學院黨支部建設一定會有較大的改觀。
3、黨支部要與高校發展相結合
二級學院黨支部要推進“兩學一做”黨員學習,要以“學”為根本、使“做”落到實處,積極發揮出各個黨員的黨性作用,讓他們真正起到為群眾帶頭模范的作用。所以,黨支部需要和高校教學工作相結合,把知識理論和開展實踐相互聯系,指導全體師生共同促進高校發展。黨支部可以通過黨員示范崗為載體,讓黨員立足于崗位發揮作用,通過在教師黨員隊伍中創設愛崗敬業崗位、勞動楷模崗位、社會服務崗位等,在學生黨員隊伍中創設學習標兵崗位、服務標兵崗位、創新標兵崗位等,讓每一個黨員可以根據自身的特長,選定合適的崗位目標,向著目標努力,為自身和院校的發展奉獻力量。在此過程中,黨委和各支部要定期總結工作經驗,最終確定黨課理論知識學習制度、黨支部規范管理制度、黨書記述職考評制度等各項制度,推動黨支部“三會一課”工作、優秀黨員示范崗等日常黨內工作形成常態化模式,有效激活高校二級院校黨支部建設。
總結:綜上所述,高校二級學院活力黨支部建設要堅持四個意識,在黨支部建設初期,高校黨委要做好頂層設計工作,為黨支部建設創造積極條件,配合黨支部做好各項黨內工作,黨委自身要起到先進模范帶頭作用,參與謀劃黨支部工作,做好有力后盾,選好黨支部書記,尤其是在教師黨支部隊伍中選擇系主任更為合適,有利于調動教師資源,把黨支部任務與教學科研有機結合,促使黨支部建設;同時,各支部要不斷創新工作方法、落實相關制度,把理論知識與實踐有力結合,規范黨支部建設,教育黨支部的各個黨員做好本職工作的同時,要加強內部黨員凝聚力,做好與群眾的聯系,積極擴大黨支部在群眾當中的影響力,有效活力黨支部建設。
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