論化工企業實施職業健康管理體系轉換工作對策

儲 豐

（中石化上海工程有限公司，上海 200120）

1 概述

2018年3月12日，原挪威船級社、英國標準協會組織制定的OHSAS 18001 職業健康安全管理體系標準，正式轉化為國際標準化組織ISO 45001職業健康安全管理體系標準。轉換過渡期為ISO45001標準發布后的三年。這就意味著，已獲得OHSAS 標準認證的企業，想要持續持有OHSMS認證證書，就必須在2021年3月12日前完成標準轉換工作。如何切實有效地開展OHSMS轉換，獲得新版認證證書，是當前擺在許多企業面前的共性難題。

2 轉換工作策劃

2.1 轉換時機分析

首先，換證企業應當從持有的處于過渡期的OHSAS18001認證證書的有效期、標準失效時間、外審安排這個三方面入手，確定獲得ISO45001認證證書的時機。必要時，與外審機構協商，調整外審時間安排。

以我公司的情況為例，原認證證書將于2020年5月28日到期，外審機構每年4月對我公司審核一次。這意味著，我公司應盡量在2020年度的管理體系證書更新審核時完成轉換工作。如未能通過2020年4月的轉換認證，則應在OHSAS18001延期認證通過的基礎上，于2021年3月12日前（OHSAS18001失效日），補充安排一次針對ISO45001轉換的外審，并力求通過此次外審。

2.2 制定計劃

企業主管管理體系的牽頭部門組織制定具體計劃時，依次從轉換時機、新修（制）訂的管理體系的6個月運行期（《實驗室認可規則》CNAS-RL01：2019的6.4條規定）、人工時、相關人員培訓學習期推算，結合企業實際，對轉換工作的各事項的時間節點、牽頭部門、參與部門及人員安排制定計劃。我公司此項工作的牽頭部門是質安部，結合公司資源，形成的管理體系轉換工作計劃，如表1所示。……