近日,浙江麗水縉云縣給工作效率低下的兩家單位頒發作風建設“蝸牛獎”。領獎者從縣委書記、縣長手中接過“獎狀”,沒有鮮花掌聲,只有大寫的尷尬。兩家“獲獎”單位,一個是醫院遷建項目推進緩慢的“專人專班”攻堅組,另一個是“最多跑一次”改革遲遲沒有進展的當地水利局水政科。當地對“慢吞吞”“慢作為”的“會心一擊”,贏得了名副其實的滿堂彩——掌聲雖然沒有響起在現場,卻隨著新聞的傳播,回響在互聯網的每個角落。“蝸牛獎”大受歡迎,有三點啟示應當看懂。
第一、公眾期待著公開? 從實質到形式,“蝸牛獎”邏輯起點,在于公開。如果關起門來頒發“蝸牛獎”,這和上級批評或內部通報,并無不同,只是名稱上多了個噱頭。而公眾輿論的好評如潮,則證明即便是“自曝家丑”式的公開,也依然受人歡迎。公開讓人看到“吾日三省吾身”的坦蕩和誠懇,也讓人看到“刮骨療毒”解決問題的勇氣和決心。同時公開還是給人一種全景式的視角:縉云縣的“蝸牛獎”已經連頒四次,良好的延續性已經說明這獨具創意的作法,并非只是為了制造“亮點”而閃瞬即逝。
當然,公開并不萬能,并非所有問題都能在公開中迎刃而解。要想徹底解決懶政的問題,仍需有力的措施去破解,依賴于常態化、規范化的機制建設,但這仍是一個良好的開端——關于溝通,也關于信任。
第二、民心是最大政治 自上而下的“頒獎”,源于自下而上的民意表達。有一個細節值得關注,“蝸牛獎”不是上級看誰不順眼就發給誰,而是群眾看誰“鬧心”“堵心”才發給誰。……