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網(wǎng)絡(luò)學習空間為輔助基于POA理論的高職英語視聽說課程教學改革研究

2020-09-10 10:55:58景艷
環(huán)球市場 2020年6期

景艷

摘要:在職業(yè)教育信息化發(fā)展和對中國特色外語教學理論呼吁的雙輪驅(qū)動下,根據(jù)目前高職學生英語聽說技能普遍較低的現(xiàn)實,嘗試以所在院校的網(wǎng)絡(luò)學習空間為輔助,依據(jù)POA理論,對高職英語視聽說課程進行教學改革實踐,以期擴展學生課下線上學習的時間,激發(fā)學生學習的積極性、主動性,提高學生英語聽說能力。

關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)學習空間;“POA”;高職英語視聽說

一、研究目的

當前,職業(yè)教育信息化蓬勃發(fā)展,文秋芳教授提出的中國特色外語教學理論POA正在盛行,而高職學生的聽說能力,尤其是口語表達能力普遍較低。因此本論文嘗試結(jié)合所在院校的網(wǎng)絡(luò)學習空間,基于POA理論,對高職英語視聽說課程進行改革,構(gòu)建新的教學模式進行實踐研究,從學生學習過程和結(jié)果兩個方面,對學生的情感認可度、教學模式的有效性和優(yōu)勢、教學模式的不足以及小組模擬郵輪面試、郵輪餐飲服務客艙會話模擬表演、河南旅游景點講解和郵輪品牌文化小組PPT講解成績進行分析對比,了解新教學模式改革的成效。

二、網(wǎng)絡(luò)學習空間,POA理論和教學模式的構(gòu)建

網(wǎng)絡(luò)學習空間(以下簡稱“空間”)是一個基于校園網(wǎng)絡(luò)的教學空間支撐平臺,是信息化時代的產(chǎn)物,具有即時溝通互動、分享、評價等功能,教師在空間(簡介、組織、資源等)建設(shè)課程,學生線上互動學習(聊天室、討論區(qū))。

POA理論包括三部分,分別是教學理念:學習中心說、學用一體說和全人教育說;教學假設(shè):輸出驅(qū)動、輸入促成和選擇性學習;以教師為中介的教學流程:驅(qū)動、促成和評價。空間在課前線上為“驅(qū)動”環(huán)節(jié)提供幫助,“促成”環(huán)節(jié)主要是課中完成,“評價”的即時評價同“促成”在課中完成,“延時評價前的練習”可以在線上完成后,在下一次課中以“復習性產(chǎn)出”或“遷移性產(chǎn)出”展示,教師在3個環(huán)節(jié)發(fā)揮中介作用。其中線上環(huán)節(jié),與空間有關(guān),即“驅(qū)動”和“延時評價前的練習”。結(jié)合英語視聽說課程,我們以課前(線上)一-“驅(qū)動”、課中(線下)一一“促成”、課后“第二次課的課前”(線上)——“延時評價前的練習”和第二次的課中(線下)——“延時評價”來構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)學習空間為輔助基于POA理論的英語視聽說教學模式,如圖1所示。

三、網(wǎng)絡(luò)學習空間為輔助基于POA理論的高職英語視聽說教學實踐研究

(一)教學實踐描述

由作者所在院校的17級人才儲備班(從全院選拔的英語優(yōu)秀學生)的2個郵輪班組成實驗班和對照班(每班各40人),在實驗初期,通過英語口試和筆試測試,盡量做到平均分配,成績無明顯差異。從2019年10月8日到12月14日,實施10周的新模式教學改革。依據(jù)通過郵輪面試所需要的知識以及郵輪餐飲工作所需要儲備的知識,將視聽說課程學習的內(nèi)容分為10個模塊,每個模塊4課時,完成一個完整的“驅(qū)動”“促成”和“評價”的教學流程,以下是10個模塊的教學內(nèi)容、教學目標、創(chuàng)設(shè)情景和產(chǎn)出任務(見圖2)。

(二)教學實施步驟

以第一個模塊一一個人基本信息和工作經(jīng)歷的內(nèi)容為例,來說明實施步驟。

1..教學材料

教學視頻為一位面試者參加郵輪面試,主要提問個人基本信息和工作經(jīng)歷的內(nèi)容,長約3分鐘,包括被面試者姓名、身高、家人、興趣、技能等以及工作經(jīng)歷。

2.教學目標

依據(jù)POA理論,教學目標分為交際目標和語言目標,且語言目標要為交際目標服務。本模塊的交際目標是學生能夠熟悉和了解郵輪面試的流程和環(huán)節(jié);語言目標分為詞匯、語法和語篇,包括掌握surname、advantage、color blind、personality等個人信息的詞匯;熟練運用講述個人經(jīng)歷時的一般過去時和回答個人信息時的一般現(xiàn)在時等語法;掌握講述工作經(jīng)歷時,靈活運用連詞組成銜接、連貫的語篇結(jié)構(gòu)。

(三)教學流程

1.課前(線上)——驅(qū)動

教師在空間的“資源”發(fā)布郵輪的宣傳視頻,為學生創(chuàng)設(shè)教學情景,激發(fā)學生學習熱情。在“組織”里,介紹學生需要嘗試完成的交際活動,即8人一組模擬郵輪面試。此外,通過空間的“通知”將課程相關(guān)信息推送給學生,并把學生分成5個小組,每個小組1名小組長,負責組織組員完成交際活動。學生收到訊息后,與小組成員合理安排碎片化的時間進入空間“組織”和“資源”進行學習,觀看教學情景視頻,在“討論區(qū)”嘗試完成交際任務,因為對面試可能提出的問題、面試的流程不了解,學生會感到手足無措,從而產(chǎn)生強烈的學習壓力和動力,此時,小組長帶領(lǐng)組員學習發(fā)布在“組織”中的教學目標和產(chǎn)出任務。

2.課中(線下)——促成

教師播放郵輪面試視頻,長約3分鐘,并將面試視頻分為兩部分,即個人基本信息和工作經(jīng)歷。同時詢問學生視頻內(nèi)容,就個人基本信息,會從哪些方面提問,回答運用什么時態(tài);就工作經(jīng)歷,面試者講述時運用什么時態(tài),如何有條理地講清楚幾個工作經(jīng)歷,采用了什么順序,運用了哪些連詞。在這個環(huán)節(jié),教師主要起引領(lǐng)作用。教師指導學生認真觀看視頻內(nèi)容,積累回答個人信息如:興趣、性格、優(yōu)點等問題的相關(guān)詞匯、短語、句式;學習如何向面試官有條理地講述工作經(jīng)歷以及常用句式。此外,要求學生從視頻輸入性材料中選擇產(chǎn)出任務所需的內(nèi)容、語言形式和話語結(jié)構(gòu),進行模擬郵輪面試,教師還可以補充一些面試的背景知識,如面試者的服裝、說話的語氣、坐姿、站姿等。在促成環(huán)節(jié),教師還可以對一些小組的模擬面試進行即時評價,如學生在模擬面試中的語法錯誤、提出的問題不適合面試話題等。通過課上2個小組的模擬面試,發(fā)現(xiàn)扮演面試官的同學表現(xiàn)相對較好,因為面試問題相對固定,而扮演面試者的同學在描述個人信息方面,如榮譽、愛好等,由于詞匯量有限,表述的不是很流暢。因此,教師適時地補充了一些關(guān)于榮譽、愛好的詞匯和常用表達方式,并希望未展示的小組從展示的2組中取其精華,去其糟粕。

3.課后“第二次課的課前”(線上)——延時評價前的練習

為了下節(jié)課更好地完成交際活動,教師在空間的“資源”添加了一些優(yōu)秀畢業(yè)生的個人工作經(jīng)歷音頻,方便學生學習。并依據(jù)學生英語水平,調(diào)整了產(chǎn)出任務,即所有同學8人一組,完成模擬郵輪面試中個人信息部分;而英語基礎(chǔ)更好,配合度更高的同學則補充一項遷移性產(chǎn)出:采用演講方式,向大家分享工作經(jīng)歷。演講結(jié)束可以向同學們提問3個關(guān)于工作經(jīng)歷的問題,既鍛煉了演講者的口語,又提高了聽者的聽力和口語。教師安排學生在空間線上合作,在“討論區(qū)”交流制定2項產(chǎn)出任務的評價標準,并制作評價表。同時,以小組為單位撰寫產(chǎn)出任務的稿件,通過空間的“討論區(qū)”或“聊天室”,請教師和同學們幫助修改。

4.第二次課的課中(線上)——延時評價

這節(jié)課是產(chǎn)出成果展示,首先是5個小組的模擬郵輪面試(復習性產(chǎn)出),然后是6位同學的工作經(jīng)歷分享(遷移性產(chǎn)出),聽眾們每人2份評價表,評價表上附有評價標準,展示的小組和演講的同學也可以為自己打分。由于課前同學們在“討論區(qū)”和“聊天室”的溝通、學習,稿件沒有太多詞匯、語法或語篇錯誤,無論是模擬面試還是分享經(jīng)歷,都可以做到脫稿,表現(xiàn)得很棒。教師在每組展示完進行點評,同時在所有小組展示完后,以小組為單位,讓每個小組點評自已組和其他組的優(yōu)缺點各1個。在6位同學分享工作經(jīng)歷時,聽眾們認真傾聽演講者的講述,回答演講者的問題,氣氛非?;钴S。最后,教師對語音、語調(diào)等錯誤進行了及時的補救性教學。

四、教學改革實踐結(jié)果分析

為了了解新教學模式改革的成效,對實驗班40位學生進行問卷調(diào)查,對開展過結(jié)合網(wǎng)絡(luò)學習空間、各種應用軟件如微信、QQ等移動技術(shù)設(shè)備,基于POA理論教學模式的教師12位教師采用問卷調(diào)查,5位教師進行了訪談。

研究結(jié)果表明:實驗班同學在小組模擬郵輪面試、郵輪餐飲服務會話模擬表演、河南旅游景點講解和郵輪品牌文化小組PPT講解成績方面都高于對照班,雖然實驗班的同學課前要花費大量時間在空間上觀看教師創(chuàng)設(shè)的交際場景的微視頻等,在時間維度上實驗班同學比對照班同學學習上花費的時間多,可是學習本來就不應該局限于課堂之內(nèi),是可以擴展到課堂之外的,所以新教學模式還是優(yōu)于傳統(tǒng)的教學模式。

新教學模式使學生英語學習興趣提高了,學習處于一種相對輕松、愉快的狀態(tài),構(gòu)建了學生自主的學習環(huán)境,提高了學生學習的積極性與自主性,激發(fā)了學生的學習熱情,活躍了課堂氣氛,大部分學生對新教學模式很滿意。新教學模式具有一些優(yōu)勢:便于學生移動學習,隨時隨地學習;方便師生、生生線上交流,提高了學生線上交流協(xié)作能力,注重團隊合作;學生選擇性學習,提高了自主學習能力;課堂實踐練習時間、機會增多,知識吸收內(nèi)化程度增強;課前創(chuàng)設(shè)教學交際場景,以產(chǎn)出任務為導向,增加了學生的學習欲望;提高了教師和學生的信息化素養(yǎng);教師的課堂工作輕松,承擔課堂的引領(lǐng)、設(shè)計和腳手架作用。

但是開展以網(wǎng)絡(luò)學習空間為輔助基于POA理論的教學模式改革,是信息化時代一種新型的教學模式嘗試,還處于摸索階段,還存在一些問題,諸如:學院配套設(shè)施還不齊備,相應的培訓體系還沒有建立;空間的教育學習功能有待進一步的開發(fā);使用空間花費網(wǎng)絡(luò)流量,造成額外支出;個別教師的信息化素養(yǎng)低,在課前“驅(qū)動”環(huán)節(jié)創(chuàng)建交際場景制作的微視頻等不適合學生學習需求;制作花費時間長;POA理論對教師的教學設(shè)計提出挑戰(zhàn),有些老師不能應對自如;POA理論對學生的要求較高,有些高職學生適應不了;有些學生課前的自主學習與協(xié)作交流學習習慣沒有養(yǎng)成,自主性還不夠,導致課前“驅(qū)動”環(huán)節(jié)準備不充分,上課跟不上進度,影響小組活動等,以網(wǎng)絡(luò)學習空間為輔助基于POA理論的教學模式的開展還需要不斷改進,更加完善。

參考文獻:

[1]文秋芳.構(gòu)建“產(chǎn)出導向法”理論體系[J].外語教學與研究,2015:07.

[2]束定芳.呼喚具有中國特色的外語教學理論[J].外語界,2005:06.

基金項目:2019年度教育部職業(yè)院校外語教育教學研究課題“網(wǎng)絡(luò)學習空問為輔助的基于POA理論的高職英語視聽說課程教學改革研究”(FLEB006)的階段性成果。

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