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國企黨建工作與生產經營深度融合的思考研究

2020-10-09 11:13:55張念
時代人物 2020年15期
關鍵詞:管理制度深度國有企業

張念

關鍵詞:國有企業;黨建公司;生產經營;深度融合

國企黨建工作與生產經營管理工作深度融合的必要性與必然性

是貫徹落實黨中央決策部署的需要。一直以來,堅持黨對一切工作的領導始終是我們工作堅守的基本準則,習近平總書記也在各類會議、活動以及決策部署中進行多次強調。國有企業作為國民經濟發展的重要組成部分,其經濟效益的創收要依托于生產經營管理工作,而經營管理工作的有效開展離不開黨建工作的指導。將黨建工作與生產經營管理工作進行深度融合,這是國有企業發展的必然需求,也是貫徹落實黨中央決策部署的重要需要。國有企業在生產經營工作中要切實做到“業務工作延伸到哪里,黨建工作就做到哪里”,這樣能夠確保企業堅持黨的正確領導,更好地發揮黨建指導經營的重要作用。

是統一思想、提升員工凝聚力的重要手段。黨建工作在國有企業生產經營中的落實,是統一員工思想,幫助企業樹立愛崗敬業理念的重要措施,能夠引導員工自覺建立起正確的思想認識,建立起責任感,從而推動企業凝聚力的提升。在生產經營中貫徹落實黨建工作,對于國有企業有著重要的作用,不僅能夠推動企業做好人才培養、隊伍建設,還能夠促進能力的提升和思想建設,上述內容相互貫通、互相融合,能夠有效地推動國有企業黨建工作與生產經營管理工作進行深度的融合,幫助國有企業培養優秀人才,提升隊伍凝聚力。

是完善企業經營體制,提升市場凝聚力的重要舉措。國有企業不僅是國民經濟生產發展的重要組成部分,不僅擔負著經濟責任,更是承擔著社會責任。國有企業在生產經營中貫徹落實黨建工作,能夠將黨組織的政治優勢和組織優勢有效地轉化為企業生產經營的核心競爭力,國有企業依托于黨建指導不斷完善企業的管理體制,能夠更好地增強市場競爭力,促進企業可持續發展能力的提升。

國企黨建工作與生產經營深度融合的有效措施

在經營目標上推動深度融合。對于國有企業來說,開展黨建工作的出發點是與生產經營相一致的,都是為了提升企業的競爭力,促進企業效益的提升,推動企業不斷地發展壯大。因此,黨建工作需要與生產經營建立同樣的目標,積極推動二者的有機融合,更好地促進企業的整體發展。首先,企業需要建立統一的目標管理體系,要將黨建、生產經營的目標認為進行分解,要推動企業內部各單位、各部門之間黨建工作與業務工作同部署、同落實以及同考核。其次,要積極推動多樣化的黨建活動形式,以此促進生產目標的實現。例如,可以積極開展“不忘初心、砥礪前行”系列主題教育活動,發揮黨員隊伍的先鋒模范帶頭作用,讓黨的理論和思想武裝國有企業,激勵廣大黨員干部,使其成為推動企業發展的推動力。最后要激發員工干事創業的激情和責任心。對于國有企業來說,要充分發揮黨組織的作用,聯合行政管理相關部門組織開展各類培訓教育學習活動,充分激發廣大員工的工作斗志,將個人理想與企業發展基尼星游記的融合,為員工指明發展之路。

在管理制度上推動深度融合。國有企業的發展,要認識到黨組織政治核心的重要作用,要將黨組織與現代企業制度二者進行有機的融合,從而有效地調動廣大員工的工作積極性,在實際的工作中建立起有效地管理制度。首先,企業要建立起黨建工作責任制,對于黨建責任制的內容進行具體的明確,對領導班子成員的管理職責和責任進行明確和落實,落實黨建責任分工,推動領導班子兩手抓,既要抓業務發展,又要抓黨建工作,要切實實現在管理制度上黨建與業務的深度融合。領導干部要自覺成為黨建工作與業務工作的領導者、落實者。其次,積極落實“一崗雙責”制度。建立起自上而下的問責制度,從考核角度落實管理的融合。不僅業務工作要問責,黨建工作做不好一樣要問責。再次,要在公司章程、管理制度等獎黨建工作與現代企業管理制度進行有機的結合,推動黨組織融入到企業法人治理結構中來,要在企業決策中充分展現黨的主張。最后,要做好監督督查工作,建立完善的督查督辦管理制度,對于國有企業各大重要事項進行決策,要落實公司批示、交辦的事項,要協調各方力量,組織各部門共同參與到監督工作中來,推動制度的完善,讓黨建與業務進行深度的融合。

在決策機制上推動深度融合。在國有企業中,黨建工作的一項重要職責就是把方向、管大局以及保落實,黨建工作要在企業生產運行中發揮重要作用,首先要做到的就是把好政治觀和政策關,要讓黨的各項方針政策都能夠得到有效的貫徹和落實。為此,國有企業黨建工作要積極推動“三重一大”等的落實,要積極推動用制度官人、按照程序來辦事,要推動決策的科學化、民主化。國有企業黨組織要嚴格把好政治方向,在決策機制中推動黨建與運行深度融合,避免企業偏離正常的軌道和方向,要讓企業的決策真正符合黨的各項方針和政策。

新時期,面對復雜的形勢,國有企業黨建工作的重要性愈加凸顯,黨建工作要做好創新,加強與生產運營的有機融合,積極推動理論與實踐的有機融合,并針對融合過程中出現的問題進行有效的解決,分析成因,制度出更為合理的融合思路和政策,更好地促進黨建工作與生產運營的有機結合。

參考文獻

[1]梁波.新形勢下黨建引領在國企改革發展中的實踐與思考[J]企業黨建,2018(12)

[2]司振濤.淺析國企基層黨建工作與生產經營有機融合的有效對策[J]中共山西省直機關黨校學報,2018(03).

[3]楊小秋.新時代下國有企業黨建工作的新突破[J]勞動保障世 界,2018(14):18.

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