據統計,我國越來越多90后,尤其是95后年輕人告別傳統的畢業就工作模式,成為“慢就業族”。新冠肺炎疫情之下,一邊是數量屢創新高的高校畢業生,一邊是受疫情影響調整招聘計劃的用人單位,壓力之下,2020年應屆畢業生“慢就業”現象更加凸顯。
大學畢業生選擇“慢就業”的終極目的是為了實現更高質量的就業,“慢”本身并不是目的。尤其是不能因懶得就業、害怕就業、逃避就業、不愿就業而選擇“慢就業”,把“慢就業”當成“懶就業”“怕就業”“不就業”的遮羞布和借口。同時,高校需要強化職業生涯規劃、就業技能教育,引導大學生在校期間樹立職業目標,提高職場競爭力,教育大學畢業生正確、科學認識“慢就業”,為選擇“慢就業”的大學畢業生提供更多幫扶。