張立舉：癡迷重卡30載扎根礦山追夢(mèng)人

耿倩

張立舉在編寫(xiě)培訓(xùn)教案

鼻梁上架著一副近視眼鏡，身穿一件藍(lán)色的工作服，頭戴白色安全帽……今年58歲的張立舉，大高個(gè)，小平頭，不茍言笑，也不善言辭，只有高中文化程度，可癡迷礦用重型卡車操作技能30年。他把重卡當(dāng)成一件藝術(shù)品，精心雕琢，研發(fā)出多項(xiàng)創(chuàng)新成果，為企業(yè)增效節(jié)支達(dá)上百萬(wàn)元。如今，他已是企業(yè)技能拔尖人才，并擁有了自己的創(chuàng)新工作室。他從一名重型卡車司機(jī)走向了“三尺講臺(tái)”，為企業(yè)培養(yǎng)著一批又一批重型卡車專業(yè)技師、中高級(jí)員工。用他的執(zhí)著，詮釋著當(dāng)代礦山工人的價(jià)值。

給徒弟講解設(shè)備主要部件

1988年10月，張立舉通過(guò)層層考試、評(píng)估，在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出，成為安太堡露天礦一名重型卡車司機(jī)，捧上了“鐵飯碗”。從上班第一天起，他就埋頭于專業(yè)書(shū)籍汲取知識(shí)，虛心向老師傅請(qǐng)教，鉆研卡車工作原理;休息日，他仍然在“啃”專業(yè)知識(shí)，從書(shū)本上尋找提高操作技能問(wèn)題的方法。在師傅眼里，他是一個(gè)愛(ài)學(xué)習(xí)、肯鉆研的好徒弟;在同事眼里，他是一名踏實(shí)肯干、任勞任怨的好同志;在領(lǐng)導(dǎo)眼里，他是一個(gè)不計(jì)較個(gè)人得失的好員工。

給年輕職工做培訓(xùn)

一份耕耘，一份收獲。短短幾年時(shí)間，張立舉就練就了一身過(guò)硬的卡車操作基本功，成為了同行中的佼佼者、班組的“技術(shù)大拿”，在礦、集團(tuán)公司舉辦的技術(shù)比武中屢獲佳績(jī)。

2007年8月，因技術(shù)水平過(guò)硬，工作能力突出，張立舉被調(diào)到該礦930生產(chǎn)班（現(xiàn)生產(chǎn)二隊(duì)）擔(dān)任設(shè)備考核員。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的信任，張立舉更覺(jué)重任在肩。他很快掌握了當(dāng)今世界最先進(jìn)的930E重型卡車的工作原理、基本操作技能和理論知識(shí)，并在同年考取了重型卡車高級(jí)技師，從一名只有高中學(xué)歷的普通工人成長(zhǎng)為中煤平朔集團(tuán)僅有的幾名重型卡車高級(jí)技師之一。2008年3月他考取了國(guó)家職業(yè)技能鑒定考評(píng)員和裁判員資格證書(shū);2014年11月被中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)命名為“煤炭行業(yè)技能大師”，同時(shí)，以他名字命名的“張立舉創(chuàng)新工作室”正式成立。

指導(dǎo)徒弟正確操作930E卡車

隨著企業(yè)的快速發(fā)展，重型卡車駕乘人才越來(lái)越緊俏，技術(shù)要求也越來(lái)越高。于是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)親自點(diǎn)將讓張立舉負(fù)責(zé)對(duì)職工進(jìn)行理論培訓(xùn)，他的第一次試講就讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和班組員工贊嘆不已。從此，他便與“三尺講臺(tái)”結(jié)緣，邊工作邊研究邊培訓(xùn)，充分將理論與實(shí)踐有效地結(jié)合起來(lái)，培養(yǎng)高素質(zhì)的重卡技能人才。

是金子總會(huì)發(fā)光，張立舉連續(xù)多年擔(dān)任集團(tuán)職業(yè)技能鑒定站重型卡車專業(yè)技師、中高級(jí)員工的培訓(xùn)兼職教師和考評(píng)員，每年授課時(shí)間達(dá)到100多課時(shí)。為了使員工能夠盡快掌握各種型號(hào)重型卡車操作要領(lǐng)，張立舉編制了具有操作性、實(shí)用性強(qiáng)的《露天礦重型卡車司機(jī)培訓(xùn)教材》，制定了《重型卡車司機(jī)安全操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)》，開(kāi)辟了以崗位寫(xiě)實(shí)、案例學(xué)習(xí)、動(dòng)畫(huà)教學(xué)為主的特色培訓(xùn)之路。

30年過(guò)去了，張立舉從小張變成了老張，鬢角也生出了很多華發(fā)，然而，始終沒(méi)變的還是他當(dāng)初進(jìn)礦時(shí)的那份熱愛(ài)與執(zhí)著。

“一個(gè)人的力量是有限的，知識(shí)的傳播，就等于把一個(gè)人的能力放大成一個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量，這對(duì)企業(yè)發(fā)展會(huì)產(chǎn)生更大的幫助。”張立舉深諳此理。因此，他在平時(shí)的工作中，不僅重視自身業(yè)務(wù)水平提高，還注重“傳幫帶”培養(yǎng)技術(shù)人才，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)要求帶徒傳藝。他將自己的心得體會(huì)和培訓(xùn)課件記錄整理成冊(cè)，讓更多人分享自己多年來(lái)積累的寶貴經(jīng)驗(yàn)。由于許多教案都來(lái)源于一線，通俗易懂，針對(duì)性強(qiáng)，便成了工友們的“操作寶典”，也填補(bǔ)了中煤平朔三大露天礦技能培訓(xùn)方面的空白。

一花獨(dú)放美，更愿滿園紅。張立舉還經(jīng)常組織年輕的大學(xué)生們進(jìn)行談心，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)和生活，督促他們學(xué)習(xí)設(shè)備操作技能，遇到難掌握的技術(shù)性問(wèn)題，他總是不厭其煩地反復(fù)講解，直到他們理解、融會(huì)、貫通。從參加工作至今，經(jīng)他帶出的徒弟不計(jì)其數(shù)，多數(shù)成為獨(dú)當(dāng)一面的技術(shù)能手，還有的已成長(zhǎng)為能帶隊(duì)伍的班組長(zhǎng)或走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。他的名字，如今在安太堡露天礦無(wú)人不知、無(wú)人不曉。

張立舉在平凡的工作崗位上默默地奉獻(xiàn)著，用實(shí)際行動(dòng)詮釋著新時(shí)期技術(shù)工人愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。他把最美好的青春獻(xiàn)給了企業(yè)，獻(xiàn)給了崗位。他沒(méi)有懈怠，更沒(méi)有怨言，有的只是學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，求精求精再求精。他把每一天的工作都看作是新的挑戰(zhàn)，把每一次難題都看作是成長(zhǎng)的階梯，不怕苦，不怕累，勤奮著，奉獻(xiàn)著……正如此，才鑄就了他今天耀眼的人生。