大數據背景下醫院財務管理創新路徑

宮學棟

摘 要：隨著信息技術的發展，財務管理的職能也在不斷深化與變革。財務管理是醫院重要組成部分，利用大數據進行財務管理創新，不僅能夠提高醫院醫療服務水平，還能夠加快醫院財務管理網絡化、數字化信息建設，促進醫院服務事業發展。然而部分醫院的信息系統的配置不夠完善，且各個管理系統相對獨立，系統信息兼容性不強，加上財務管理人員信息化操作技能不全，使得醫院財務管理方式不能跟上數據化時代的步伐。基于此，本文提出健全財務管理機制、整合獨立數據系統、重視財務人才培養的措施，以加強財務管理風險防御能力，并提高財務工作效率。

關鍵詞：信息技術? 財務管理? 醫院? 大數據

醫院的財務管理工作包含有資金、經費、預算以及成本等各種管理，財務管理部門是保證資產完整、減少運營成本以及促進醫院發展的必不可少的部門。隨著大數據時代的發展，醫院的財務管理水平以及工作效率受到嚴峻的挑戰，醫院要想能夠緊跟時代發展的步伐，就必需要依靠大數據技術進行財務管理工作，以便實現資源配置科學化，數據信息的準確化。然而，雖然多數醫院有引進先進的管理技術軟件，但由于醫院主要領導人對數據化財務管理工作重視不足，不能將信息軟件進行整合，所以部分醫院的信息系統兼容性不強，財務管理人員的工作技能也有待提高。為了讓數據信息技術給財務管理工作帶來創新，醫院必須健全財務管理機制、整合獨立數據系統、重視財務人才培養，以保證財務管理水平、效率能夠得到提升，并能為醫院發展奠定一個堅實的基礎。

一、醫院財務管理應用大數據的優勢

傳統財務數據分析效率較低，且人工計算也比較容易出差錯，而利用大數據技術，能夠使原有的復雜計算簡單化，使醫院財務數據分析更加便捷，并明顯提升數據匯總、分類的速度。通過大數據技術計算，醫院治療方式的性價比可以得到優化，這不僅利于醫院管理者在短時間內作出醫療決策，還有助于提高財務管理的工作效率。此外，財務部門在進行核算時，還可以利用大數據技術快速分析出醫院醫保定價、人均費用、報銷比例等，保證醫院的可持續發展。

二、在大數據背景下進行醫院財務管理創新的具體方法

（一）健全財務管理機制，提高其風險防御能力

以往醫院財務管理常會出現預期與實際收益不符的問題，導致醫院損失嚴重。此外，多數醫院財務管理工作的規章制度執行力不強，違規違紀現象突出，常出現亂賬問題，財務管理風險過多。因此，財務管理部門的領導以及各工作人員應要及時發現財務管理工作中的風險問題，提前做好風險管理及防控工作，并增強風險管理的意識，以提高醫院風險抵御的能力。

而要想在大數據背景下提高的醫院財務管理的風險預防能力，首先要構建一套相互制約、相互聯系的程序以及方法，以增強財務管理創新機制。其次，在統一管理的基礎上，使用大數據技術健全會計核算流程、固定資產明細卡，并在現金流量管理、預算分配上作出審批權限，制定預算執行、調整、決算以及監督等具體方案及報告，以便財務管理人員能夠及時將風險信息進行量化，從中發現并挖掘出有用的信息價值，及時作出風險應對策略。最后，財務管理部門的領導人要認真學習財務知識，主動學習財務管理規定，為實現財務信息化管理奠定良好的基礎，促進風險預警機制以及信息傳導機制進一步完善，使得財務管理風險防御能力得到提升。

（二）整合獨立數據系統，進行動態管理模式

由于多數醫院的專業數據綜合人才較少，所以醫院財務管理數據統計以引進專業公司技術為主。然而在技術引進的過程中，部分醫院財務環境、財務部門管理創新需求的數據整合以及分析能力容易受到外部條件干擾，導致醫院業務數據出現一定的問題?；诖?，醫院需要對各業務數據進行監測，整合現有的獨立數據系統，構建出監測、預警一體化的綜合系統，匯通各系統的數據信息，以促使醫院業務的順利展開。

為保證醫院業務數據的精確性，財務管理部門可以利用大數據技術構建風險量化模型，并整合財務、門診、藥品以及住院等管理模塊，將其數據信息一同進行整合，使得各管理模塊的數據相互聯系，從而使財務管理風險評估工作順利地展開。同時，醫院還可以投入更多技術資金，引入互聯網技術，將財務信息電子化，并建立大數據信息庫實現院內信息交換。只有實現財務信息系統與醫院內各板塊的信息系統接口互聯，才能實現數據交換，并實現醫院的業務數據、病種數據、環境數據等各類信息的動態管理。

（三）重視財務人才培養，提升財務工作效率

在大數據背景下，會計核算工作逐漸從事后補救演變成事前參與的模式，且財務管理也從粗放型管理轉向精細化管理，而這也對財務管理人員的綜合能力提出更高的要求。在新時代下，醫院財務工作想要實現有效的創新，就需要財務管理人員擁有良好的財務專業能力，并具有數據收集、整合、分析的信息技術能力，為醫院財務工作創造有效的價值，從而使得財務管理工作效率得到提升。

為能夠培養出更多財務管理人員，醫院財務管理部門可以繼續加強工作人員的思想教育，并邀請專家為員工進行財務管理知識培訓。同時，每月安排員工外出學習交流，月底對人員進行業務技能、數據信息處理能力考核，不斷提升財務人員的工作責任心與使命感，使其自主學習、自我管理水平有所強化，最終提升財務工作效率。

三、結束語

總之，大數據時代的到來，不僅加快了社會進步與發展，還促進了醫院醫療設備、資源利用與成本運算技術的完善。醫院通過實施健全財務管理機制、整合獨立數據系統、重視財務人才培養的方法進行財務管理工作的創新，既可以提高財務管理風險防御能力，又可以提高財務工作人員的綜合素質，有效提高財務管理工作效率，促進醫院醫療服務事業發展。

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