張興敏
習近平總書記2016年10月在全國國有企業黨的建設工作會議上強調,國有企業領導人員必須做到對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔。筆者認為,落實好這些具體化要求,要切實做到“三講三有”。
講政治最根本就是講黨性。對黨忠誠老實,言行一致的政治立場是黨性修養的一種境界高度,黨性修養是干部綜合素質的核心。而掌握馬克思主義理論的深度,決定著領導干部的政治敏感程度。國企領導人員要把學習掌握馬克思主義理論作為看家本領,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,學出忠誠、學出信仰、學出本領、學出責任。國企領導人員要嚴守黨的政治紀律和政治規矩,通過民主生活會、組織生活會、“三會一課”、主題黨日等集中教育活動,自覺把講政治貫穿于黨性錘煉全過程,加強政治歷練、積累政治經驗、增強政治免疫力,解決好自身世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。國企領導人員要使自身政治能力與承擔的領導職責相匹配,要充分認識到黨是領導一切的,堅持黨的領導,加強黨的建設,是國有企業的“根”和“魂”;要認真履行主體責任、監督責任和“一崗雙責”,發揮黨把方向、管大局、保落實的作用,把黨的建設貫穿落實到企業結構性改革、經營管理要求上來,切實降成本、升質量、增效益,應對風險挑戰,推動國企做大做強做優取得新進展。
大事難事看擔當,順境逆境看胸襟。干部的擔當體現著胸懷、勇氣、格調,有多大擔當才能干多大事業。擔當要體現在能力上。國企領導人員要“跳出局外看局內”,站在高處謀工作、定政策、抓落實,主動出主意、想辦法,敢于面對困難和挑戰,學會轉變思路,把問題變課題,用研究課題的精神去對待問題,不斷嘗試、反思、調整,把想法變辦法,積極摸索落實工作的“抓手”,真正練就“遇事不慌,處事有方”的硬本領。擔當要體現在作風上。國企領導人員要任其職、盡其責,在其位、謀其政,不唯上、不唯書、只唯實,始終把更多的精力聚焦到解決基層實際重點、難點問題上來。在安全上,堅決守住安全底線;在生產上,堅定不移走好高效率高質量“雙高”建設之路;在轉型發展上,抓好重點項目推進,真正成為帶領職工群眾戰風險、渡難關的主心骨。
“正人先正己,己不正,焉能正人?”廉潔自律是共產黨人為官從政的底線。國企領導人員要時刻保持清醒頭腦,激濁揚清,坐得端、行得正、走得穩,清清白白做人,干干凈凈做事,煉就金剛不壞之身。要一身正氣敢碰硬,兩袖清風不染塵,不阿諛奉承,反對特權、反對腐敗,做到法定職權必須為,法無授權不可為。要嚴格遵守各項規定,汲取各類違法違紀案件教訓,做到自重、自省、自警、自勵,抗得住誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,保持艱苦樸素。要以身作則,嚴于律己,注重家風建設,管好家屬子女,端正自身,以身立教,為兒孫樹立榜樣,教育和約束身邊工作人員,做到守德、守紀、守法,心底無私天地寬。
知識就是力量,但更重要的是運用知識的技能。國企領導人員要有求知欲,只有懂得“學者非必為仕,而仕者必為學”的道理,才能如饑似渴地學習并學有所成。“學如逆水行舟,不進則退。”學習不可懈怠,要把學習作為一種追求、一種愛好、一種健康的生活方式,堅持向學習強國學、向書本學、向同事學、向朋友學、向社會學、向實踐學,在學中做,在做中學,做到學思用貫通,知信行統一,實現“博學之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之”“知之愈明,則行之愈篤”。要加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習,通過學習獲取并運用其原理、立場、觀點、方法充實自己的大腦,彌補自己的問題和短板,獲得前行力量,成為內行領導,把工作做得更好、更符合規律。
人生成功的關鍵在于你是否擁有一顆渴望成功的上進心。上進心驅使一個人在不被吩咐應該去做什么事之前,就能主動地去做應該做的事。國企領導人員要不斷提升思想境界,開拓工作思路,創新工作方法,始終保持不怕困難、積極向上的工作干勁,始終保持昂揚向上、勵精圖治的精神狀態,增強學習本領、政治領導本領、改革創新本領、科學發展本領、依法執政本領、群眾工作本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領,開動腦筋謀劃新思路,放開手腳推出新舉措,著力解決現實問題,提高自己工作能力和水平,從而體現自身價值。
“知責任者,大丈夫之始也;行責任者,大丈夫之終也。”責任感是一種內在的深省,是對自己的約束和要求。國企領導人員承擔國家、社會、集體、家庭和他人不同的責任,要扮演好不同的角色,在“亂花漸欲迷人眼”的干擾面前,保持“亂云飛渡仍從容”的定力。要“吾日三省吾身”,把各項工作做得盡善盡美。當前,我們正處在決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅目標任務的重要關節點,要“不忘初心、牢記使命”,以高度的責任感練就擔當的寬肩膀,以“功成不必在我”的精神,“功成必定有我”的擔當,力爭創造出無愧于歷史、無愧于時代、無愧于人民的新業績。