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水電工程管理之我見

2020-12-07 20:51:49曾克誠
魅力中國 2020年45期

曾克誠

(廣西南寧市武鳴區(qū)那打水庫工程事務(wù)所,廣西 南寧 530109)

就日前來看,我國大多數(shù)的水電工程都存在建設(shè)時(shí)間長、管理水平不高等問題,在運(yùn)行管理過程中經(jīng)常出現(xiàn)的配套設(shè)施不完善、責(zé)任主體不明確以及管理模式落后等問題,嚴(yán)重阻礙了管理進(jìn)程的高速發(fā)展。

一、水電工程管理存在的問題

(一)管理機(jī)制不夠完善,管理不到位

管理機(jī)制不夠完善是水電工程管理和施工質(zhì)量控制中存在的根本問題,工程管理應(yīng)滿足高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,傳統(tǒng)的單一式管理模式和較為落后的管理制度是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,其存在著權(quán)利失衡、責(zé)任不夠明確的現(xiàn)象,在很大程度上限制了工程項(xiàng)目的建設(shè)運(yùn)行和運(yùn)營管理。同時(shí),在施工現(xiàn)場也存在管理不到位的問題。如監(jiān)理部門的管理,其屬于第三方部門,不重視管理細(xì)節(jié),管理方式過于粗略,沒有足夠的專業(yè)技能,不能完全掌握施工要求,導(dǎo)致施工中存在的問題不能被及時(shí)發(fā)現(xiàn),也無法得到及時(shí)解決。此外,很多水電工程項(xiàng)目建設(shè)為了趕工期或者達(dá)到其他目的,監(jiān)理對于項(xiàng)目的管理不夠嚴(yán)格,這不利于水電工程的建設(shè)。

(二)工程管理及施工質(zhì)量控制目標(biāo)不夠明確

缺少明確的管理目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)是水電工程建設(shè)中存在的主要問題。近年來,水電工程建設(shè)一直快速發(fā)展,其工程管理和施工質(zhì)量控制受到了越來越多地關(guān)注。但目前缺乏合理的、科學(xué)的、統(tǒng)一的管理標(biāo)準(zhǔn)來判斷工程施工質(zhì)量的好壞,這在一定程度上制約了工程管理在水電工程建設(shè)中的發(fā)展。管理方面缺少規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),就很難將科學(xué)的管理和實(shí)踐應(yīng)用相結(jié)合,無法更好地滿足水電工程發(fā)展的新要求、新標(biāo)準(zhǔn)。因此,為了有效推動(dòng)工程管理的發(fā)展目標(biāo),要根據(jù)實(shí)際情況構(gòu)建科學(xué)的、合理的質(zhì)量管理體系。

(三)施工技術(shù)存在不足

水電工程項(xiàng)目受多方因素的影響有著很強(qiáng)的系統(tǒng)性和復(fù)雜性,施工周期較長,施工工序繁瑣雜亂,需要運(yùn)用科學(xué)的、先進(jìn)的施工技術(shù)才能為水電工程建設(shè)提供保障。在傳統(tǒng)建設(shè)施工技術(shù)的影響下,一部分施工人員在施工過程中依舊貫徹舊的施工技術(shù),他們對新型施工技術(shù)掌握程度不夠,無法將新型施工技術(shù)的作用充分展示出來。目前水電工程建設(shè)迅速發(fā)展,其項(xiàng)目建設(shè)需求不是傳統(tǒng)的施工技術(shù)可以滿足的,一方面會影響到工程施工質(zhì)量,另一方面會降低項(xiàng)目建設(shè)效率。此外,對新興技術(shù)的重視程度不足導(dǎo)致技術(shù)體系不完整,施工人員無法充分地將新技術(shù)的優(yōu)勢展現(xiàn)出來,很大程度上增加了工程項(xiàng)目的安全隱患,對水電工程的質(zhì)量和工作效率都產(chǎn)生了不利影響。

二、水電工程管理的有效策略

(一)健全管理機(jī)制

首先應(yīng)設(shè)置完備的職能機(jī)構(gòu),明確各部門人員的管理職責(zé),加強(qiáng)各部門間的聯(lián)系,構(gòu)建行之有效的運(yùn)轉(zhuǎn)體系以及完善的規(guī)章制度,為管理工作的有序開展提供保障。其次要將管理納入到公共參政支付行列當(dāng)中,保證經(jīng)費(fèi)來源充足,為資金流轉(zhuǎn)提供保障。同時(shí)建立相關(guān)的智能部門,審查工程管理養(yǎng)護(hù)的費(fèi)用,保證資金的有效應(yīng)用。另外應(yīng)創(chuàng)建專業(yè)化的養(yǎng)護(hù)機(jī)制,實(shí)施管養(yǎng)分離的基礎(chǔ)上,優(yōu)化調(diào)整維修人員的新職待遇及工作量等,通過招標(biāo)選取資質(zhì)優(yōu)秀的維護(hù)單位。

(二)革新管理意識

工程項(xiàng)目的建設(shè)質(zhì)量和效率離不開有效的管理,因此需要加強(qiáng)對管理工作的重視,改變傳統(tǒng)的管理理念。工程管理人員應(yīng)將質(zhì)量管理作為重點(diǎn)方向,在管理上應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),勇于創(chuàng)新,不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理知識,借鑒國內(nèi)外成功的經(jīng)驗(yàn),在行政、法律以及經(jīng)濟(jì)等各個(gè)層面上加強(qiáng)管理。結(jié)合工程實(shí)際情況創(chuàng)新管理模式,結(jié)合生態(tài)保護(hù)積極探索出可持續(xù)發(fā)展的有效管理策略,降低工程對環(huán)境的影響,促進(jìn)人與自然的和諧相處。另外還應(yīng)加強(qiáng)管理的科學(xué)化和現(xiàn)代化,利用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)等手段,促進(jìn)管理更加規(guī)范發(fā)展。注重工程建設(shè)中安全管理、人才作用、成本管理、日常檢查維護(hù)管理等方面的管理,通過科學(xué)化的管理手段和先進(jìn)的管理意識,提高工程建設(shè)質(zhì)量。

(三)加強(qiáng)現(xiàn)代化管控技術(shù)的應(yīng)用

水電事業(yè)的快速發(fā)展中,水工建筑物的規(guī)模也在逐漸加大,建筑結(jié)構(gòu)的健康狀況受到越來越多的關(guān)注。而傳統(tǒng)的安全檢測管理無法滿足當(dāng)前發(fā)展的需求,因此應(yīng)積極研發(fā)和應(yīng)用新的檢測管理系統(tǒng),對水工建筑物結(jié)構(gòu)的健康情況進(jìn)行檢測和預(yù)警,便于及時(shí)掌握水工建筑物的狀態(tài),進(jìn)而及時(shí)采取有效應(yīng)對措施,促進(jìn)水電工程的穩(wěn)定運(yùn)行。

互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的發(fā)展,自動(dòng)化以及智能化技術(shù)不僅可以應(yīng)用到工程監(jiān)控當(dāng)中,同時(shí)還可以應(yīng)用到施工過程中的材料配比、施工方法的優(yōu)化中。因此,在水電工程管理中,應(yīng)加強(qiáng)信息技術(shù)的應(yīng)用,構(gòu)建信息化的管理平臺,為管理水平和質(zhì)量提升提供保障。

另外,可實(shí)施精細(xì)化管理方式的應(yīng)用,對施工建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)、施工工藝等方面進(jìn)行優(yōu)化處理,防止細(xì)節(jié)方面出現(xiàn)問題,保證工程管理的質(zhì)量水平。在對信息技術(shù)持續(xù)應(yīng)用的基礎(chǔ)上,通過科學(xué)方法推動(dòng)管理水平的國際化標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)信息化的技術(shù)管理。

(四)注重專業(yè)人才建設(shè)

水電工程對社會發(fā)展有著重要的意義,現(xiàn)代化發(fā)展中信息技術(shù)已經(jīng)應(yīng)用到各個(gè)領(lǐng)域中,而水電工程管理中,也需要專業(yè)化的信息技術(shù)人才。因此,在具體工程管理中,應(yīng)加強(qiáng)對人才的培養(yǎng),提高管理人員的工作能力素養(yǎng)和信息化水平。注重對施工人員技術(shù)能力以及施工安全等方面的培訓(xùn)和教育,保證參與工程建設(shè)人員都能提高自身的能力,進(jìn)一步推動(dòng)現(xiàn)代化管理的穩(wěn)定開展。

三、結(jié)語

對國內(nèi)水電工程運(yùn)行管理的現(xiàn)狀進(jìn)行梳理,總結(jié)出其中的優(yōu)缺點(diǎn),促進(jìn)水電工程在管理過程中更加規(guī)范化發(fā)展,提高管理的效率和水平。對水電工程在管理過程中優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置,提高管理水平及監(jiān)督力度,保證工程后期功能發(fā)揮等有著指導(dǎo)意義。針對當(dāng)前我國水電的管理現(xiàn)狀分析,其中存在著許多不足,但是管理是一項(xiàng)系統(tǒng)性工程,需要在實(shí)踐中不斷總結(jié)和反思才能逐步提高效果。因此,在管理實(shí)踐中,相關(guān)負(fù)責(zé)人以及部門,應(yīng)圍繞管理上的不足采取多元化、針對性的措施去解決存在的問題,逐步提高管理水平和有效性。

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