趙堃
(中交一航局三公司,遼寧 大連 116000)
引言:“黨建品牌”是各級黨組織在進行黨建工作過程中,形成的被各級黨組織、廣大黨員和群眾所接受、所認可的品牌形象,是黨組織內在涵養的具象化表現。而企業黨建品牌關乎著企業的自身形象,影響著企業經濟利益,憑借特色活動樹立企業黨建品牌,體現黨組織的先進性。是一種現代化發展的實踐途徑。
通過創建企業黨建品牌,發布推廣品牌創建成果,實現品牌特色化服務,是企業黨建工作創新的具體思路。黨建品牌的建立是企業黨務人員對黨的先進性、前瞻性價值認同的表現,是黨建工作實施的結果,更是黨建工作創新的內涵。樹立企業黨建品牌,不僅能夠在企業內部起到引領示范作用,更能實現黨建資源共享,從而推動企業黨建工作整體水平提升。通過企業實際工作情況,確立主題鮮明的企業黨建品牌項目,實現黨建品牌的推動作用,滿足企業基層黨組織及黨務人員高水平發展需要[1]。
利用特色活動樹立企業黨建品牌形象的前提條件,是要落實企業基本保障,保證活動開展圍繞企業黨建中心,持續豐富品牌創建內涵,體現企業黨建的指導作用。做好基層群眾的思想指導及項目設置建設,實現黨組織品牌形象的提高,保證企業黨建工作的高水平質量。在活動方式上,可以以“主題黨日”、“黨員大會”為載體,開展知識競賽、志愿服務、黨員講黨課等活動,強化黨支部基礎黨建項目。強調黨建活動場地基礎設施建設,特別注意黨員活動室、品牌項目標牌、活動行為制度、黨務公開等信息設置標準,根據活動開展情況及時更新內容,保證企業黨建品牌質量。將黨員活動室作為樹立企業黨建品牌的主要陣地,建立榜樣學習環境,營造黨建氛圍,實現企業黨建品牌有場所、有設施的項目開展模式。
在進行企業特色活動項目開展時,應明確黨建品牌核心,找好服務對象,了解建設位置,為企業黨務工作發展奠定堅實基礎。企業黨務部門應結合自身特點,強化服務質量,實現特色黨建品牌創建工作。積極發揚黨的不畏艱險、吃苦耐勞奮斗精神,通過活動指導及溝通交流的方式,加強企業內青年黨務人員的黨建品牌意識,提高其自身專業水平,保證黨務人員整體人員隊伍建設。后勤黨務部門應參與到企業黨建品牌活動的建設當中,進一步完善黨建工作,保證黨建品牌質量。根據企業的生產、經營和科研項目形式,形成具有企業特點的活動項目,打造黨建品牌。質量部黨支部始終堅持誠信原則,圍繞創建黨建品牌為客戶提供優質產品。企業黨建和品牌建設應呈現快速有力的發展態勢,利用主題鮮明的形勢促進企業可持續發展。
加強企業人員思想政治教育,改進黨建品牌模式化教育制度,根據“四個意識”基礎理論,開展企業特色活動。在學習過程中,應將《中國共產黨支部工作條例》作為教育基礎,把如何實現企業黨建品牌創建作為人員培訓的重點內容,通過黨務人員思想覺悟水平提高以及業務素質強化,完善企業黨建品牌。注意做好黨員發展工作,將黨員政治標準作為評判黨務人員活動效果的準則,提高黨員發展質量,管控黨員發展流程。避免出現蒙混過關等情況,切實提高黨務人員工作能力,為人才隊伍建設提供保障。深入開展企業黨建對標管理,增強黨務人員品牌活動參與積極性,不定期進行換屆選舉、黨員發展等流程模擬,提升自身黨務工作建設能力[2]。
在利用特色活動樹立企業黨建品牌時,應結合現代信息技術,發揮“互聯網+”的高效優勢,建設黨建“云平臺”。將企業黨建活動項目與網絡平臺相結合,實現黨務人員在網上進行黨建品牌教育,并通過網絡平臺進行黨務人員考核管理。強化學習平臺建設,利用網絡數據的科學化優勢,滿足黨務人員學習教育個性化、智能化、便捷化的需要。需要注意人員信息系統的安全管理問題,保證個人信息準確、規范的同時,防止發生信息泄露事故,避免出現不必要的問題。完善黨務人員之間的信息交流,利用手機QQ、微信公眾號、微信公眾平臺等方式,解決崗位分散給黨員集中教育帶來的困擾,確保黨員日常學習教育及時有效開展。通過網絡進行企業黨建品牌活動創建,不僅突破了黨務人員進行學習的時間及空間限制,更增強了黨內教育活動對黨務人員的吸引力,提高活動教育質量。
結論:在利用特色活動樹立企業黨建品牌時,應明白創新是提高品牌建設質量的重要手段,企業管理者應了解企業黨建品牌的建設意義,強化特色活動的知道效果,為企業經濟發展提供理論支撐。針對當下高速發展的經濟形勢,結合企業自身發展情況,制定相應的特色活動,樹立企業黨建品牌。