關于政工師能力素養建設問題的探析

（山西忻州神達朝凱煤業有限公司，山西 忻州 036700）

引言

加強政工師自身能力素養可以使得企業中工作人員的工作態度與覺悟得到顯著提高，并持續為企業的向心凝聚合力提供強大助力，同時也能促進企業文化工作建設的進度。政工師具備優良的修養是開展企業思想政治工作的基本前提，也能有助于企業內部工作有序開展，因此，加強政工師能力素養勢在必行。

一、政工師能力素養建設的主要內容

（一）政治素養

只有具備優良的政治素養，政工師才能教導員工樹立正確科學的政治信念與政治立場。該素養主要表現在政治水平、政治態度、政治立場等方面。①政工師務必要擁有堅定的政治立場，這是開展思想政治工作的前提條件；②政工師一定要不斷學習、進步，將所學理論知識與實際情況進行有機結合；③政工師必須要從實際出發，對政治理論、社會體系以及企業管理進行深入分析與充分考慮，并以企業利益和員工角度作為切入點，為思想政治工作的有序開展奠定堅實基礎。

（二）品德素養

政工師是否具備充足的相關工作能力與其所具備的品德素養有很大關系，同時該素養也是政工師做人的基本原則[1]。隨著社會的不斷發展，民族文化也逐漸呈現多樣性，在該背景下，對員工品德素養的要求也越來越高。基于此，政工師更要言傳身教，強化自身品德修養，身體力行的為全體員工做個好榜樣，從而在后續工作過程中具備更強影響力與說服力。

（三）業務素養

政工師在開展思想政治工作時的必要條件之一就是具備一定業務素養。該素養不僅能使政工師充分發揮自身用途，比如：創新、調研、表達、溝通、協調等多個方面，而且也為思想政治工作的順利進行提供了強力保障。在新時代的影響下，社會經濟得到了迅速發展，而各大企業中員工以年輕人居多，且知識層次也普遍較高。對此，政工師不單單需要擁有相關業務知識，做好建設工作與思想政治工作，還需要對企業生產、經營、管理等方面的知識也要有初步了解與認知，從而切實提高建設工作與思想政治工作的質量與效率。經過調查發現，現階段已經有一些企業將政工師送去高校進行學習培訓，在開闊了眼界的同時，也更新了自身知識儲備，這對企業未來的發展與建設有很大積極作用。

（四）知識素養

在科技迅猛發展的新時代，新知識、新技術層出不窮，對此，政工師一定要緊跟時代步伐，不僅要具備相關專業的理論知識，而且也要學習綜合知識。知識素養也可以看作是學習能力，在新形勢的背景下對政工師發出實際挑戰，使其在學習先進知識的同時也要應對各種新型問題與狀況，將所學理論知識與現實充分結合，加強自身實踐操作能力。

（五）交際素養

簡化來說，思想政治工作就是通過政工師與員工進行互動交流，使員工能夠對政治有正確科學的認知與了解。這就需要政工師要擁有極強的交際修養、溝通能力與表達能力。

二、政工師能力素養建設策略

（一）要結合工作需求充實自身知識力量

知識就是力量，這是亙古不變的真理。而對于政工師來說，思想觀念是最為重要的核心要素，在正確的思想觀念上培養學到老的精神習慣，并在學習中有效提高文化修養。除此之外，政工師還要對每一個部門每一個工作崗位的員工進行深入全方位的了解，否則會導致與單位脫節或者無法發揮政工師在企業中的作用與功能。不僅如此，作為政工師還要秉持著勤奮勞動的基本守則，增加自身專業知識技能，善于觀察、善于發現，有助于能夠及時發現工作中所存在的各種問題。同時，也要向他人進行學習，努力尋找自身的不足，并將其他人身上的優點與長處進行合理篩選，采取與自己最為貼合的一部分，之后將其應用至工作中，從而逐漸轉化為自己的知識力量。

（二）實施科學合理的策略加強政工師的自身修養

政工師要想真正提高自身職業道德素質與思想修養，一定要樹立正確的價值觀、世界觀以及人生觀，并學習全新知識與技能，利用理論去對實際工作進行合理指導，從而帶給別人更加科學、更加規范的價值觀、人生觀以及世界觀。如若不然，那么會對工作效率與工作質量帶來不利影響，嚴重時還會物極必反。所以，政工師的能力素養建設必須要從自身做起。

（三）強化政工師創新能力的培養

在大多數企業中，政治思想工作建設是日常工作中最為重要也是最為基礎的構成部分之一，而政工師所具備的專業知識、專業技能、思想品德、政治觀念等都對整個企業的文化建設、精神構建有著直接重要的影響。基于此，企業需要結合自身實際發展情況持續培養鍛煉政工師的能力與素養，并不斷改革、創新、優化其方式方法，從而對企業內全部員工的道德素養以及政治態度提供強大助力。首先，在對政工師培養思想政治的過程中，要選用不同的方法去激勵、去引領，以幫助政工師提高自身創新能力，尤其是在工作中[2]。而政工師的工作也要時刻更新，緊隨新時代的步伐，做到真正的與時俱進。唯有如此，才能為政工師提高創新、先進的工作環境，為能夠最大程度提高政工師創新能力奠定良好基礎，從而將企業員工的積極性被充分調動，使員工受到企業對其的關照與重視，最終使其對企業產生一定親切感。利用如此方式激勵企業員工在實際工作中突破自我、肯定自我，有利于員工更快實現自身職業需求與工作目標，將員工的思想品德進行自我升華，這對企業的穩定健康可持續發展也有重大現實意義，同時為其發展過程源源不斷的供應優良思想動力。除此之外，只針對政工師自身能力素養是一方面，另一方面也要企業全體員工對其展開相應積極的配合，使兩者之間相互扶持，對思想政治工作的順利進行有很大幫助，為企業科學平穩的發展提供強大動力。

結束語

綜上所述，政工師自身素養與能力對企業科學穩定發展、文化建設、競爭優勢等都有很大影響力度，因此，政工師一定要不斷更新、擴充自身知識庫，并培養創新能力，提高專業技能，進一步推動企業平穩科學的發展。