當前新農村建設背景下農業經濟管理措施探討

張海麗

隨著農村基礎設施的不斷建設，農村經濟發展水平得到了較大改善，相比之前，大量的人員返鄉創業，大量的優惠政策出臺實施，為農村經濟發展提供了有利條件。但是，面對經濟快速發展的全球化趨勢，在新農村建設背景下，農業經濟管理活動的開展還需要進一步強化實施，才能真正提升農村的現代化水平。

一、新農村建設背景下農業經濟管理的現狀分析

（一）相應的管理制度建設不完善

首先，我國當前的農業經濟管理工作過程中，存在相對滯后的管理模式運用，無法滿足日益發展的現代農村經濟。比如在當下的農村經濟活動開展過程中，存在大量的以老人、婦女和孩子為主的經濟主體，這部分人群存在技術水平低等特點，嚴重影響了農村經濟活動的高質量開展，在一定程度上限制了農村經濟管理水平的提升。其次，在現有的農村經濟管理過程中，存在著金融管理體系水平不高的現象。隨著新農村建設力度的不斷加大，國家推行了更多的優惠政策扶持農村經濟發展，但是部分地區存在著農村經濟金融管理制度落后的現象，對一些政策的落實不到位，不能更好地助推農村經濟的快速發展，更影響了農村經濟從密集型向技術型轉化。

（二）信息化管理技術運用不全面

首先，在農村經濟管理過程中，存在著信息化技術運用不全面的現狀。比如在農村經濟活動的開展過程中，大多數還依靠傳統的經濟方式，線下實體店的經濟模式，大大限制了農村經濟的大范圍開展。在全球購的趨勢下，農村經濟活動還不能及時地從線下走到線上，結合相應的電商平臺發展，是限制當前農村經濟發展的一個主要制約因素。其次，農村經濟活動的開展存在創新不足的現狀。農村基礎設施的建設質量不高、數量不到位，在一定程度上影響了農村經濟的可持續發展，眼前利益一旦消耗殆盡，將嚴重限制其長遠健康發展。比如在某些資源型地區，資源開發結束后，當地的經濟發展水平嚴重下降，甚至出現倒退現象。最后，政府相應的政策支持力度有待提升。政府部門在相應的政策上進行了優惠，但是并沒有進行政策落實開展的培訓，造成了農村經濟發展的不平穩現象發生。

（三）專業的人才管理隊伍不到位

首先，在當前的農村經濟管理過程中，專業的管理人員嚴重不足。農村經濟管理需要根據不同的實際情況進行專業化的分析和研究，制定長遠的健康發展規劃，這些實際活動的開展需要管理人員具備專業的技能知識，但是在實際的活動開展中，往往農村經濟管理的人員存在年齡較大、素質較低的現狀，不能適應快速發展的工作要求。其次，在當前農村地區，大量的青壯年外出，留守兒童、婦女、老人居多，他們對農村經濟活動的開展認識不足，能力有限，不能開展高質量的經濟活動，更不能開展有效的管理活動，在一定程度上也影響了農村經濟管理水平的提升。最后，現有的管理人員對新農村建設的概念存在不清楚的現象，不能正確地進行能力提升、素質提升，還依靠人情、面子進行管理，嚴重影響了農村經濟管理活動水平的提升。

二、新農村建設背景下農業經濟管理的有效措施

（一）創新管理監督體系建設

首先，隨著我國新農村建設的不斷發展，要結合新農村的整體發展思路與農村當地的實際情況，制訂一套完全適用于農村發展的經濟管理體系。從農村地區的特色農業發展、區位優勢體現到展現當地的人文歷史、地理條件等各種實際情況，實行符合當地農村發展的一套管理體系，服務于當地農村經濟活動的開展，并對農村經濟活動的開展進行各種制度的約束和規范。其次，要對農村金融管理體系的完善進行建設。隨著農村基礎設施的建設力度不斷加大，在新農村建設過程中，大量資金涌入農村，帶動了農村經濟快速發展，因此需要對農村經濟活動進行金融制度的完善，對資金的投入、使用進行規范的管理和監督，保證在農村經濟活動中資金投放到位、使用合理，全面推動農村經濟活動的高質量開展。最后，在進行農村經濟管理的過程中，要健全相關的監督制度。對相應的法律法規、政策制度進行嚴格的監督管理，對農業經濟管理活動中的各種管理事實進行全面的監督管理，一旦發現問題嚴肅處理，保障規章制度的落實，也增加農村經濟管理活動的廉潔、高效，真正服務于農村、農業和農民。

（二）不斷更新管理方法

在進行管理方法更新的過程中，要結合新農村建設的背景，以及當地農村經濟活動的特色進行創新性思考，助力農村經濟發展。首先，要對當地的農業經濟進行全面分析，根據國家相應的政策，進行產業結構調整和升級保障機制，制訂符合農村經濟活動的管理方法。比如有些地區農產品銷售占據一定的優勢，當地政府就要對銷售渠道大力開發，擴大銷售規模，結合市場發展的需要，進行競爭力的有效提升，全力推動當地農業經濟快速發展，打造出一個完整的銷售鏈條，對市場上的機會進行有效的預測，推動當地農業經濟快速發展。其次，要結合現代化的信息技術，對管理方法的創新進行全面突破。比如針對某些農村地區農產品質量優但銷售難的現狀，要結合信息技術的優勢，將線下的銷售轉化為線上線下相結合的新模式，進行有效的管理。結合大型電商平臺或者流行的直播平臺，進行農產品的直播銷售、線上銷售，擴寬農村經濟活動的實施渠道，推動農村經濟綜合發展。

（三）保障人才隊伍建設

首先，在進行人才隊伍保障建設過程中，要對農村現有的人才隊伍進行全面分析，對其中存在的問題有正確的認識并相應地加以解決。如果當地的人才隊伍中存在專業人才缺乏現象，可以進行專業人才的引進；如果當前隊伍建設中存在素質不高的現象，要不斷進行培訓和教育，提升其隊伍整體素質。總之，要根據隊伍的建設現狀，進行全面的素質能力提升。其次，要對人才福利保障制度進行必要的改善。農村地區的工作環境、工作內容和工作壓力不同于城市地區，要結合當地人才的實際情況和整體收入情況，對農村經濟管理人才的福利加以改善，才能留下人才、引進人才，提升農村地區專業人才隊伍水平。最后，要對人才的培養制度進行職業化發展體系的建設，從職業提升的角度不斷培養新人才，對農村經濟管理的人才制訂職業化發展規劃，使其能夠自愿留下來，補充到農村經濟管理工作中，真正提升農村經濟管理水平。

（四）實現產業化新發展

在農村經濟活動開展過程中，要不斷與其他產業結合發展，提升農業的經濟價值。比如，在農業經濟發展過程中，與工業生產進行結合，實現地區的產業化發展。某地區最開始種植的水果口感較好，廣受市場歡迎，在長期的種植發展過程中，形成了一套完整的種植技術，并在新農村建設的背景下，實現了大面積的廣泛種植，達到了一定的規模。在這種形勢下，該地區將水果的深加工企業進行引進，結合相應的政策支持，進行農產品的種植、加工、銷售一條龍服務，真正打造了屬于該地區的農產品品牌，實現了農村經濟價值的翻倍突破。又比如，在農業經濟活動發展過程中，與服務業進行結合，實現地區的產業化發展。某地區結合當地景色優美、山水資源優勢進行旅游開發，結合當地資源優勢打造出一個完整的旅游鏈條，實現了農業與旅游服務業的完美結合，帶動了當地經濟的突飛猛進，實現了農村經濟的快速發展，也在一定程度上帶動了農村經濟管理水平的提升。

三、結 語

在新農村建設背景下，農業經濟管理的有效開展應該從管理體系建設、管理方法更新、人才隊伍建設、產業化發展方向等幾個方面進行有效的實施，真正提升農業經濟管理水平，實現農業經濟的全面發展，保障農業發展、農民受益，實現社會經濟的高速全面發展。