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日本社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)借鑒與啟示

2021-01-03 07:25:46四川大學(xué)公共管理學(xué)院朱祉妍
區(qū)域治理 2021年24期
關(guān)鍵詞:養(yǎng)老老年人服務(wù)

四川大學(xué)公共管理學(xué)院 朱祉妍

日本于20世紀(jì)70年代邁入老齡化社會(huì),于2010年步入超老齡社會(huì),但早在19世紀(jì)50年代,日本就開(kāi)始養(yǎng)老立法和相關(guān)制度的建設(shè)。2000年日本開(kāi)始實(shí)施《介護(hù)保險(xiǎn)法》,在長(zhǎng)期的實(shí)踐過(guò)程中逐步形成了以社區(qū)為載體的(地域)社區(qū)綜合照護(hù)服務(wù)體系(地域包括ケアシステム),這一體系完美踐行了“就地養(yǎng)老”的理念,并在長(zhǎng)期的實(shí)踐過(guò)程中逐漸完善,使社區(qū)服務(wù)對(duì)象從最初的老年人擴(kuò)展到殘疾人、婦女、兒童乃至所有居民。日本的社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)體系是以長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)為基礎(chǔ),整合社會(huì)力量,為居住在社區(qū)家中的老年人提供日托護(hù)理、康復(fù)護(hù)理、上門醫(yī)療、精神慰藉、家政服務(wù)等,以促進(jìn)醫(yī)療及護(hù)理一體化發(fā)展。如今日本已構(gòu)成了以“年金——醫(yī)療——護(hù)理”為核心的養(yǎng)老服務(wù)體系,養(yǎng)老服務(wù)供給主體也經(jīng)歷了“家庭——機(jī)構(gòu)——社區(qū)與家庭”的變遷。

可見(jiàn),日本如今已經(jīng)探索出一套完整的、適應(yīng)本國(guó)老齡化發(fā)展的社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)體系,這為緩解中國(guó)日益嚴(yán)峻的老齡化狀況、建設(shè)合理有效的養(yǎng)老服務(wù)體系提供了有意義的參考。

一、日本社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)體系的主要內(nèi)容

(一)以介護(hù)保險(xiǎn)制度為運(yùn)行基礎(chǔ)

日本于2000年4月正式實(shí)施《介護(hù)保險(xiǎn)法》,提出由全社會(huì)共同承擔(dān)老年人護(hù)理責(zé)任,明確規(guī)定保險(xiǎn)費(fèi)用的承擔(dān)比例為國(guó)家25%、都道府縣12.5%、市町村12.5%、個(gè)人50%(40歲以上強(qiáng)制入險(xiǎn))。參保人員具體分為兩類:第一號(hào)被保險(xiǎn)人為65歲及以上人員,承擔(dān)22%保費(fèi),原則上從養(yǎng)老金中扣除;第二號(hào)被保險(xiǎn)人為40-65歲人員,承擔(dān)28%保費(fèi)。無(wú)論收入如何,共付額設(shè)定為10%(2015年8月以后,收入超過(guò)一定水平的人為20%)。護(hù)理保險(xiǎn)服務(wù)種類齊全,包括居家服務(wù)(家訪保健、門診日間長(zhǎng)期護(hù)理等),以社區(qū)為基礎(chǔ)的服務(wù)(長(zhǎng)期的夜間家訪護(hù)理、社區(qū)日常長(zhǎng)期護(hù)理癡呆病人等)及設(shè)施服務(wù)(長(zhǎng)者福利設(shè)施、老年人保健設(shè)施等)。

(二)加強(qiáng)社區(qū)綜合照護(hù)服務(wù)建設(shè)

為保持長(zhǎng)期護(hù)理的可持續(xù)性,以社區(qū)為基礎(chǔ)的綜合護(hù)理制度不斷完善,增加了長(zhǎng)期護(hù)理、保健、支援和預(yù)防服務(wù)等內(nèi)容,使服務(wù)更加集中和有效。2010年護(hù)理保險(xiǎn)制度的修訂中提出要構(gòu)建一個(gè)自助、互助、公助、共助的社區(qū)綜合照護(hù)服務(wù)體系。2015年則正式提出建立社區(qū)綜合照護(hù)服務(wù)體系,增加了具體的服務(wù)內(nèi)容:加強(qiáng)家庭醫(yī)療護(hù)理和家庭長(zhǎng)期護(hù)理之間的協(xié)調(diào)、加強(qiáng)措施對(duì)抗癡呆癥、加強(qiáng)社區(qū)護(hù)理會(huì)議建設(shè)、改善生計(jì)支持服務(wù)。預(yù)計(jì)到2025年(嬰兒潮一代將年滿75歲)該體系將全面建成,并確保提供醫(yī)療、護(hù)理、預(yù)防、住房和生計(jì)支持。

(三)多元主體參與社區(qū)居家養(yǎng)老

日本屬于監(jiān)管型的居家養(yǎng)老服務(wù)模式,政府職能在于法律規(guī)范、政策引導(dǎo)和運(yùn)行監(jiān)管等方面,基層建設(shè)和服務(wù)項(xiàng)目由社會(huì)團(tuán)體和中介組織依據(jù)商業(yè)化和市場(chǎng)化原則提供。日本社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)的提供者包括政府、獲得政府資助的民間組織、志愿者組織和企業(yè)式養(yǎng)老服務(wù),其中工作人員和照護(hù)者大部分都是志愿者。

日本居家養(yǎng)老服務(wù)的管理經(jīng)營(yíng)責(zé)任人是市町村,其主要工作是征收保險(xiǎn)費(fèi)、經(jīng)辦申請(qǐng)手續(xù)、決定護(hù)理等級(jí)以及監(jiān)督服務(wù)供給等。此外有廣域自治體的都、道、府、縣等公共團(tuán)體以及中央政府,為社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)提供必要的支援。非盈利組織機(jī)構(gòu)(Non-Profit Organization,NPO)泛指志愿者團(tuán)體和市民活動(dòng)團(tuán)體等民間非盈利組織,非政府組織機(jī)構(gòu)(Non-Governmental Organizations,NGO) 包括福利團(tuán)體、職能團(tuán)體、文化團(tuán)體、市民團(tuán)體、協(xié)會(huì)、工會(huì)、團(tuán)體、商業(yè)協(xié)會(huì)等。這些組織和團(tuán)體為社區(qū)居家養(yǎng)老提供多樣化的服務(wù)提供者,豐富了服務(wù)的范圍,擴(kuò)大了使用者的選擇范圍。

(四)科學(xué)系統(tǒng)的過(guò)程與結(jié)果評(píng)估

評(píng)定過(guò)程評(píng)估。首先,兩類被保險(xiǎn)人護(hù)理保險(xiǎn)費(fèi)的繳納是根據(jù)人口比例確定。其次,接受護(hù)理服務(wù)后的費(fèi)用繳納根據(jù)收入高低進(jìn)行評(píng)估,對(duì)于高收入老年人,采用20%或30%的共同支付,其余費(fèi)用(80%或70%)由市町村醫(yī)療保險(xiǎn)組織支付,同時(shí)擴(kuò)大低收入人群的保費(fèi)減免率。最后,通過(guò)評(píng)定不同的護(hù)理等級(jí)決定老年人享受服務(wù)的內(nèi)容,制定相應(yīng)的護(hù)理計(jì)劃,進(jìn)行治療或預(yù)防性服務(wù)。

結(jié)果績(jī)效評(píng)估。日本介護(hù)服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)采取自評(píng)、老年人評(píng)價(jià)、第三方評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式,涵蓋過(guò)程性、結(jié)果性和結(jié)構(gòu)性質(zhì)量指標(biāo)體系。自評(píng)是指從事相同領(lǐng)域的事業(yè)機(jī)構(gòu)和團(tuán)體使用系統(tǒng)的“care基準(zhǔn)”(處遇基準(zhǔn))進(jìn)行互評(píng)和外部評(píng)價(jià);老年人評(píng)價(jià)一般利用滿意度調(diào)查問(wèn)卷等紙質(zhì)的方法(將每個(gè)機(jī)構(gòu)的滿意度分別進(jìn)行統(tǒng)計(jì),同時(shí)公開(kāi)機(jī)構(gòu)名稱)進(jìn)行;第三方評(píng)價(jià)需要有一定的評(píng)價(jià)基準(zhǔn)并符合日本厚生勞動(dòng)省的相關(guān)原則條件。

二、日本社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)體系的主要特點(diǎn)

(一)以老年人的需求為核心和前提

首先,老年人可以根據(jù)自己的需求向所屬地方養(yǎng)老服務(wù)部門申請(qǐng)相應(yīng)的護(hù)理服務(wù),由于服務(wù)主體的多元性,被保險(xiǎn)人自己可以選擇服務(wù)和服務(wù)提供者,進(jìn)行有效的供需匹配。其次,在社區(qū)綜合照護(hù)服務(wù)體系的構(gòu)建中,強(qiáng)調(diào)要在維系老年人尊嚴(yán)的前提下,整合多方援助促進(jìn)老年人在原居住地獨(dú)立生活,因此在社區(qū)中設(shè)立了老年人俱樂(lè)部、居民協(xié)會(huì)等可供活動(dòng)的團(tuán)體組織,進(jìn)行適老設(shè)施的建設(shè),為癡呆癥等患者創(chuàng)造良好的社區(qū)生活環(huán)境(如“橙色計(jì)劃”),且積極促進(jìn)老年人再就業(yè)(《高齡者雇傭安定法》和《高齡者職業(yè)安定對(duì)策基本方針》),實(shí)現(xiàn)社會(huì)積極和健康老齡化。

(二)中央與地方責(zé)任共擔(dān)

日本社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)體系經(jīng)歷了政府主辦、官退民進(jìn)、責(zé)任共擔(dān)的演變過(guò)程。中央政府既積極創(chuàng)造公平的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,確保養(yǎng)老資訊公開(kāi)透明化,又通過(guò)財(cái)政資助、稅費(fèi)減免等手段提供有效的政策支持。地方政府(市町村)作為保險(xiǎn)人(insurer),負(fù)責(zé)保費(fèi)收繳和護(hù)理服務(wù)的執(zhí)行,為當(dāng)?shù)鼐用裉峁┧璧姆?wù)。

(三)醫(yī)療與護(hù)理相結(jié)合

在日本推出長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度之前,對(duì)老年人的長(zhǎng)期照顧部分是通過(guò)醫(yī)療保險(xiǎn)制度提供的,部分是通過(guò)對(duì)老年人的福利措施提供的。在護(hù)理保險(xiǎn)制度和社區(qū)綜合照護(hù)服務(wù)體系下,整合醫(yī)療保健和護(hù)理服務(wù)資源,使老年人能就近接受養(yǎng)老服務(wù),并加強(qiáng)預(yù)防性的醫(yī)療服務(wù),不僅能緩解后續(xù)的老年護(hù)理問(wèn)題,還能降低醫(yī)療和護(hù)理成本。

(四)社會(huì)力量廣泛支持

其一,社區(qū)居家養(yǎng)老聯(lián)動(dòng)個(gè)人與家庭、社區(qū)、企業(yè)、非營(yíng)利組織和政府等多元主體,進(jìn)行多元社會(huì)網(wǎng)絡(luò)支持。其中,時(shí)間儲(chǔ)蓄銀行計(jì)劃體現(xiàn)出日本互助養(yǎng)老的理念,新橙色計(jì)劃指出“每一代的人,每一個(gè)職業(yè)都在變‘老年癡呆癥的支持者’”,致力于為老年癡呆癥患者創(chuàng)設(shè)良好的生活環(huán)境。

其二,積極建設(shè)護(hù)理人員隊(duì)伍。日本將養(yǎng)老服務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)納入國(guó)家人才發(fā)展整體規(guī)劃。自長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度啟動(dòng)以來(lái),護(hù)理人員數(shù)量不斷增加,2015財(cái)年達(dá)到約183萬(wàn)人,較2000財(cái)年的55萬(wàn)人有大幅增長(zhǎng)。據(jù)日本厚生勞動(dòng)省統(tǒng)計(jì),截至2015年2月,獲得“介護(hù)士”資格證書(shū)的人達(dá)到120 余萬(wàn)人,并每年以8萬(wàn)人左右的速度遞增,還吸引了外國(guó)優(yōu)秀的護(hù)理人才。

三、日本社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)啟示

(一)樹(shù)立“以老年人為本”的服務(wù)理念

我國(guó)對(duì)居家養(yǎng)老服務(wù)供給的考量應(yīng)著重放在老年人身體、心理結(jié)構(gòu)的需求上,在身體機(jī)能方面提供種類豐富的照料、托養(yǎng)等服務(wù),在心理需求上加強(qiáng)為老產(chǎn)業(yè)建設(shè),開(kāi)展社區(qū)活動(dòng)提升老年人交往與融入社會(huì)的能力。此外,還應(yīng)培養(yǎng)養(yǎng)老醫(yī)護(hù)人員“以老年人為本”的護(hù)理理念,提升職業(yè)素養(yǎng)。

(二)加強(qiáng)政策法律支撐

我國(guó)在構(gòu)建老年人社區(qū)居家養(yǎng)老體系方面,應(yīng)借鑒日本的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),立法先行,并加大配套制度的衍生力度,為基層提供詳實(shí)可靠的配套規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則。整合現(xiàn)有的與居家養(yǎng)老相關(guān)的法律法規(guī),制定一部城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、涵蓋老年人護(hù)理保險(xiǎn)、醫(yī)療保障、養(yǎng)老服務(wù)與設(shè)施等老年人護(hù)理保險(xiǎn)法,并為我國(guó)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)提供相關(guān)的細(xì)分制度規(guī)定和具體的實(shí)施細(xì)則,如社區(qū)照料中心的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、相關(guān)護(hù)理人員的質(zhì)量與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。

(三)促進(jìn)社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)建設(shè)

學(xué)習(xí)日本加強(qiáng)自助、互助、共助、公助的理念,使老年人及其家庭成為養(yǎng)老的積極主體,提高老年人參加社會(huì)活動(dòng)的積極性,此外我國(guó)還需發(fā)揮制度優(yōu)勢(shì),對(duì)居家養(yǎng)老服務(wù)體系進(jìn)行監(jiān)管,并鼓勵(lì)和支持各類非政府組織與團(tuán)體、志愿者、企業(yè)機(jī)構(gòu)提供相關(guān)養(yǎng)老服務(wù),以此形成緊密的社會(huì)聯(lián)結(jié)網(wǎng),為老年人創(chuàng)造適宜健康的養(yǎng)老環(huán)境。

(四)優(yōu)化護(hù)理人才隊(duì)伍建設(shè)

我國(guó)希望在2022年年底前培養(yǎng)培訓(xùn)200萬(wàn)名養(yǎng)老護(hù)理員、10萬(wàn)名專兼職老年社會(huì)工作者,但目前我國(guó)各類養(yǎng)老服務(wù)人員不足50萬(wàn)人,持證專業(yè)護(hù)理人員不足2萬(wàn)人。因此要加大護(hù)理人才的培養(yǎng)力度,加大養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能認(rèn)定工作力度,優(yōu)化護(hù)理人才的發(fā)展環(huán)境與職業(yè)前景,為老年人社區(qū)居家養(yǎng)老提供充實(shí)的人才隊(duì)伍保障。

注釋

①M(fèi)inistry of Health, Labour and Welfare Pension Bureau.Establishing'the Community-based Integrated Care System' 2017, https://www.mhlw.go.jp/english/policy/care-welfare/carewelfare-elderly/dl/establish_e.pdf。

②National Institute of Population and Social Security Research.Population and social security in Japan 2019, http://www.ipss.go.jp/s-info/e/pssj/pssj2019.pdf。

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