脫貧攻堅工作開展以來,武勝縣聚焦“兩不愁三保障”,集結“五個一”幫扶力量,全力護航脫貧攻堅。強化組織領導,健全幫扶責任機制。成立縣“五個一”幫扶力量協調小組,統籌協調做好全縣幫扶力量的選派、管理、考核、激勵和保障等駐村幫扶工作。出臺《武勝縣決戰決勝脫貧攻堅十條問責措施》等制度,加強幫扶力量管理考核,確保幫扶責任落實。注重選優配強,夯實幫扶攻堅力量。實現“五個一”幫扶力量全覆蓋,推行縣級領導包鄉鎮、科級干部包村、股級干部包組、全體干部包戶“五幫四包”機制,全覆蓋包村聯戶,確保幫扶責任不落空。狠抓教育培訓,提高幫扶實戰能力。把駐村幫扶力量納入全縣干部教育培訓規劃,分層分類開展扶貧專題培訓,提升駐村幫扶能力。鮮明用人導向,激發幫扶干部活力。堅持好干部標準,注重對干部的“鏈條式”培養,加大對獲省市縣表彰(揚)的扶貧干部提拔重用力度,激勵廣大干部干事創業。(中共武勝縣委組織部 龔華梅)