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園林綠化養(yǎng)護管理存在的問題及對策

2021-03-16 10:07:16李娟
種子科技 2021年2期
關(guān)鍵詞:存在問題對策

李娟

摘? ? 要:隨著經(jīng)濟社會的持續(xù)健康發(fā)展,城鎮(zhèn)居民的生活水平越來越高,對優(yōu)美居住環(huán)境的向往和期盼也愈來愈強烈。近年來,黨和國家將生態(tài)環(huán)境保護與治理提到了前所未有的高度,人們居住的城市,每年都在開展大規(guī)模、大范圍的園林綠化及養(yǎng)護,為營造宜居宜游的工作生活環(huán)境持續(xù)實踐著,而在園林綠化美化及養(yǎng)護管理方面采取的措施中也面臨著一些困難和問題。主要分析了園林綠化養(yǎng)護管理存在的問題,并提出應(yīng)對措施。

關(guān)鍵詞:園林綠化養(yǎng)護管理;存在問題;對策

文章編號: 1005-2690(2021)02-0133-02? ? ? ?中國圖書分類號: TU986.3? ? ? ?文獻標志碼: A

園林綠化養(yǎng)護管理水平的高低直接關(guān)乎一個城市的形象和人居環(huán)境的優(yōu)劣,在經(jīng)濟快速、高質(zhì)量發(fā)展的大環(huán)境下,更多的人開始關(guān)注環(huán)境問題及自身的居住環(huán)境問題,對環(huán)境的要求也越來越高。因此,這就需要政府有關(guān)部門有效地改善環(huán)境,尤其是園林綠化養(yǎng)護管理部門更是要提升養(yǎng)護能力和管理水平,以持續(xù)改善城市人居環(huán)境[1]。

1? ?園林綠化養(yǎng)護管理存在的問題

1.1? ?對園林綠化保護的意識不強

現(xiàn)階段,我國在環(huán)境上還是或多或少地存在一些問題,尤其是發(fā)達地區(qū),其經(jīng)濟快速發(fā)展,與之形成鮮明對比的是環(huán)境保護措施沒有協(xié)同跟進,導(dǎo)致環(huán)境問題較突出。由于城市用地規(guī)劃不太科學(xué)、合理,很多綠化用地也被發(fā)展成了旅游業(yè),導(dǎo)致城市綠化面積非常小,引發(fā)了溫室效應(yīng),讓居民的身心健康受到了一定的影響。

另外,還有很多居民缺乏綠化意識,任意地踩踏草坪,對綠化區(qū)域造成一定的傷害,也影響了相關(guān)城市園林綠化養(yǎng)護管理的發(fā)展和進行。

1.2? ?很多地區(qū)的管理制度不完善

管理制度不完善是園林綠化養(yǎng)護管理中存在的一個突出問題,致使園林綠化養(yǎng)護發(fā)展較落后,沒有達到應(yīng)有的水平。各部門間有限的資源非常分散,沒有形成一個相互補充、相互協(xié)作的整體,整體效益發(fā)揮不夠充分。在監(jiān)督體制方面,管理制度不完善也是一個非常重要的問題。統(tǒng)一監(jiān)管不到位,導(dǎo)致各部門無法聯(lián)系起來,無法獲得綠化面積的準確消息,無法進行系統(tǒng)的規(guī)劃和安排,導(dǎo)致工作效率下降、工作能力不強,對環(huán)境沒有產(chǎn)生積極的影響[2]。

1.3? ?國家法律法規(guī)不完善

我國在園林綠化養(yǎng)護管理方面的法律知識還不健全,沒有形成完整的法律體系,而且很多法律法規(guī)在各地區(qū)都沒有很好地實施,導(dǎo)致法律體系不健全,存在管理上走形式的現(xiàn)象。對園林綠化養(yǎng)護管理法規(guī)執(zhí)行不到位,致使規(guī)劃目標不明確,綠化面積小,綠化植物也較單一,與周邊地區(qū)的環(huán)境不符。

1.4? ?資金投入不到位

在當(dāng)前階段,由于各城市實際發(fā)展的經(jīng)濟條件存在不一致的現(xiàn)象,也導(dǎo)致在財政支出上,綠化經(jīng)費存在劃分不平衡、不公正的現(xiàn)象,直接削弱了綠化養(yǎng)護管理工作的開展效果。同時,部分地區(qū)由于實際財政資金十分緊張,而且很多領(lǐng)導(dǎo)者在進行部門劃分時也認為綠化養(yǎng)護工作的重要性不足,這就會導(dǎo)致相關(guān)城市存在綠化養(yǎng)護經(jīng)費不到位的現(xiàn)象,因此也會直接制約綠化養(yǎng)護工作是否能夠到位。并且,相關(guān)地區(qū)也往往伴隨管理制度不健全且技術(shù)不達標的現(xiàn)象,直接制約了當(dāng)?shù)鼐G化工作的開展,并導(dǎo)致經(jīng)濟效益無法伴隨綠化設(shè)施的完善獲得提升。

1.5? ?游客對綠化養(yǎng)護管理工作認識不足

只有確保后期綠化養(yǎng)護管理工作落實到位,才能真正滿足綠化建設(shè)效果的需求,并保證園林綠化工作的開展能夠給人帶來美的享受,從而真正發(fā)揮園林綠化工作的應(yīng)用職能。良好的養(yǎng)護管理工作,能夠鞏固現(xiàn)有綠化成果,并激發(fā)人們參與綠化事業(yè)的熱情,還能真正做到提高人們保護環(huán)境的意識。但是由于當(dāng)前整體宣傳工作的不到位及綠化建設(shè)工作開展的進度緩慢,導(dǎo)致后期綠化養(yǎng)護管理工作無法正常開展。并且,當(dāng)前綠化宣傳工作并不能夠得到全面落實,導(dǎo)致游客在參觀園林時,就會對綠化設(shè)施、綠化景觀存在破壞現(xiàn)象,這也會使綠化養(yǎng)護管理工作無法正常開展,而且會打擊養(yǎng)護人員工作的信心和積極性,進而使其原本的建設(shè)失去自身的意義。

1.6? ?綠化養(yǎng)護管理人員自身業(yè)務(wù)素質(zhì)不足

在當(dāng)前階段,園林綠化養(yǎng)護管理工作的開展方式仍舊應(yīng)用傳統(tǒng)的澆水、修剪和垃圾清掃等,但是這種方式的技術(shù)含量十分低下,并且也不能匹配當(dāng)前養(yǎng)護管理工作的需要,同時部分園區(qū)由于缺乏對養(yǎng)護人員的培訓(xùn)工作,也會導(dǎo)致相關(guān)工作的開展并不能真正針對不同植被進行有效養(yǎng)護,進而使養(yǎng)護管理工作的開展失去原本的意義。

同時,很多養(yǎng)護公司自身在人員招聘上并沒有選擇相應(yīng)專業(yè)的年輕人員,而是選擇一些年齡較大且勞動價格低廉的退休人員,經(jīng)過簡單培訓(xùn)后就將其投入崗位,這也會使其自身業(yè)務(wù)素質(zhì)較低,從而無法確保養(yǎng)護管理工作能夠落實到位。

2? ?園林綠化養(yǎng)護管理采取的措施

2.1? ?采取科學(xué)規(guī)范的管理

在城市中園林綠化養(yǎng)護管理是非常重要的,也是對城市環(huán)境保護的一個重要措施。主要是為了給當(dāng)?shù)氐木用裉峁└玫木幼…h(huán)境,讓他們住得舒心、放心和安心。

綠化建設(shè)用地要注重科學(xué)性和規(guī)劃性,有目的地進行,符合國家規(guī)定的建設(shè)標準。要做好科學(xué)建設(shè)、規(guī)劃性管理,從而達到城市管理的最高水平。要突出城市的地域特點和風(fēng)土人情,從而突出這個城市的特色,發(fā)展旅游業(yè),從而帶來更高的經(jīng)濟效益。要注重綠化植物的種植需適應(yīng)綠化用地的土壤與水分,從而產(chǎn)生一種美觀效應(yīng),這樣才能更好地發(fā)展園林綠化養(yǎng)護[3]。

2.2? ?完善管理制度

在很多城市,園林綠化養(yǎng)護管理制度得不到完善,無法很好地落實。為了提高城市綠化管理水平,加強內(nèi)部綠化的科學(xué)性和規(guī)范性,要持續(xù)不斷地完善園林綠化養(yǎng)護管理的各項政策法規(guī),形成嚴格規(guī)范的具有科學(xué)性和遠瞻性的管理制度。創(chuàng)新管理理念,對每個步驟、每個流程、每個程序都要進行改革創(chuàng)新。要加強各部門之間的配合與協(xié)作,從而達到效益的最大化。要明確每個部門、每道程序的分工和協(xié)作,讓更多的人參與進來,從而促進各部門之間的相互配合,從而完善園林綠化養(yǎng)護管理制度。

2.3? ?規(guī)范養(yǎng)護資金的應(yīng)用

對于養(yǎng)護資金的使用而言,必須要保證政府能夠在標準制度下實現(xiàn)園林養(yǎng)護資金的應(yīng)用,而并不是將其挪用到其他地方,或者針對其重要性的不同,將財政資金進行比例劃分,這些都不能有效保證養(yǎng)護工作的落實。同時,政府在開展資金劃分工作時,也需要與相關(guān)企業(yè)訂立綠化養(yǎng)護管理責(zé)任書,從而保證專款專用,并確保責(zé)任到人、責(zé)任到崗,以此實現(xiàn)園林養(yǎng)護資金的有效應(yīng)用。

2.4? ?做好綠化宣傳保護工作

園林項目負責(zé)人必須要做好綠化保護宣傳工作,而且要通過多媒體平臺進行大力宣傳,這樣才能通過提高群眾意識真正實現(xiàn)加強法制教育宣傳工作的力度,從而通過全民普及確保游客在游玩時能夠?qū)Νh(huán)境進行自覺保護,否則即使通過單一內(nèi)部人員能力的提升,也無法將養(yǎng)護管理工作落實到位。對此,只有真正提高大眾生態(tài)建設(shè)的意識,才能保證人們可以主動投入綠化工作中。

2.5? ?落實業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作

對于人員招聘而言,不僅應(yīng)優(yōu)先聘請相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀人才,而且要保證在其應(yīng)聘之后開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,這樣才能保證相關(guān)人員在第一時間掌握最新的養(yǎng)護管理技術(shù),并通過實踐滿足園林建設(shè)的需要。同時,園林工作也要聘請專業(yè)人員對其業(yè)務(wù)進行講解,并針對不同植被的特性進行全面劃分,這樣才能保證養(yǎng)護管理工作的開展更具針對性,從而真正滿足園林綠化建設(shè)工作的可持續(xù)發(fā)展。

除此之外,園林項目自身也要培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干,并與其他園林項目開展業(yè)務(wù)交流工作,這樣才能通過各園林項目自身的交流、探討滿足綠化建設(shè)工作的創(chuàng)新與融合,以此保證在技術(shù)上滿足養(yǎng)護管理工作的應(yīng)用需求[4]。

3? ?在園林綠化養(yǎng)護方面實現(xiàn)法治化管理

要提高園林綠化養(yǎng)護管理水平,需要加強有關(guān)部門之間的相互協(xié)調(diào)和相互監(jiān)督,形成部門合力,讓各個部門發(fā)揮其應(yīng)有的責(zé)任。要收集整理各類綠化信息,建設(shè)綠化信息庫,為上級決策提供依據(jù),從而進行專業(yè)性的規(guī)劃和管理。這就要求完善相關(guān)的法律法規(guī),加強在園林綠化上的依法管理,從而推動園林綠化養(yǎng)護法制化管理的進程。

4? ?結(jié)語

在當(dāng)前經(jīng)濟快速發(fā)展的時代,人們對生活的質(zhì)量、生活的水平要求越來越高,對環(huán)境的要求也越來越高,越來越多的居民開始關(guān)注居住環(huán)境的問題。園林綠化養(yǎng)護管理工作,涉及園林綠化建設(shè)的質(zhì)量及后來產(chǎn)生的作用。在這方面,園林綠化要進行科學(xué)性、專業(yè)性的探討,從而得出有計劃、可實施、科學(xué)性的策略,加大城市環(huán)境綠化面積,讓更多的居民住得安心、放心、舒心。加強各個部門的溝通聯(lián)系,加強他們之間的協(xié)調(diào),提高居民各方面的素養(yǎng),從而更好地開展管理工作,推動園林綠化養(yǎng)護管理進程。

參考文獻:

[ 1 ] 李洪剛.城市園林綠化管理中面臨的問題及其對策[J].智庫時代,2017(13):225,227.

[ 2 ] 郭穎軍.分析城市園林綠化管理面臨的問題及對策[J].建材與裝飾,2016(45):136.

[ 3 ] 曲哲.園林綠化養(yǎng)護管理存在的問題及對策[J].黑龍江科技信息,2012(14):223.

[ 4 ] 詹燕,胡冠偉,易娟,等.城市園林綠化養(yǎng)護管理存在的問題及對策[J].現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技,2012(17):174-175.

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