“微”工作，深融合

朱劍華

長江航道測量中心持續培育打造支部“三微工作法”，通過開設“微課堂”，健全“微制度”，開具“微處方”，在單位營造了生產出成效、管理上水平、安全無事故的良好氛圍。“三微工作法”從微入手、以小見大，能夠有效提升黨建工作質量，推動黨建工作與中心工作的深度融合，為長江航道測量中心的航道公益測繪、數字航道建設和信息化服務等方面作出積極貢獻，從而助推測量中心高質量發展。

“微課堂”吸引黨員群眾

堅持在“微”上下功夫，在“活”上花心思，確保黨員學習教育更加貼近實際、富有實效。通過開展微黨課、微培訓、微創新等“微課堂”進工地、進船舶、進機房、進班組，根據年齡、學歷、崗位的不同，開展“指尖”黨課、“點菜”培訓、“互助”創新，為黨員群眾提供個性化學習服務。通過講故事、拍微視頻吸引年輕黨員參與，采取“一部手機就是一本書”“兩名黨員就是一堂課”的學習方式，方便基層一線黨員隨時隨地開展學習，充分利用QQ群、微信群、學習強國APP組織群等平臺，打造支部“指尖微課堂”。著眼解決實際問題，結合數據信息、生態長江、測繪生產、設備管理等課題，組織開展QC小組“微創新”活動，打造綠色“小書吧”、創新“小天地”及溫馨“小課堂”，讓學習氛圍無時無刻不在，進一步提升測量中心干部職工綜合素質。

“微制度”管理黨員群眾

“大制度管總，小制度管用。”測量中心黨委積極推行通俗易懂、務實管用的“微制度”，為黨員群眾日常工作提供方便。通過把人事教育、科技創新、安全綜治、黨風廉政建設等方面的規章制度以及日常工作中約定俗成的行為規范全面收集、分門別類整理，總結提煉編制成黨建、安全、管理等方面通俗易懂、務實管用的“微制度”，并設計成卡通、動漫等多種圖標，統一印刷后在醒目地方標識，推動“微制度”入腦入心，讓普通職工熟知熟會，更便于執行和操作，并鼓勵支部打造獨具特色的“微制度”文化長廊，讓制度在辦公、生活場所“活”起來。

“微處方”凝聚黨員群眾

各部門領導班子、班組長當好“小郎中”，通過“望、聞、切”的方式及時了解掌握職工思想動態，幫助解決工作和生活中遇到的困難和問題。通過采取“望”即查看工作場所、儀器設備、機房設施等是否達標;“聞”即通過關注行為、了解思想等掌握動態;“問”即通過交心談心、隨機家訪、深入工地等了解情況;“切”即查看工作日志、安全活動記錄本、黨員個人學習記錄等是否規范完備，查擺工作、思想和生活中存在的問題，每一名黨員當好“小郎中”，開具思想、工作、生活“處方”，為職工解難題、辦實事。