淺談舞臺(tái)技術(shù)崗位工作人員的現(xiàn)狀及發(fā)展意見

摘 要：在國內(nèi)文化大形勢的推動(dòng)下，舞臺(tái)這一平臺(tái)兼媒介的重要性大大提升，而舞臺(tái)技術(shù)顯作為表現(xiàn)內(nèi)容的基礎(chǔ)手段，提升表演效果的技術(shù)手段，顯尤為重要。舞臺(tái)技術(shù)崗位也日益重要，這一崗位在運(yùn)行過程中起到關(guān)鍵性作用，其現(xiàn)狀值得研究。為促進(jìn)舞臺(tái)技術(shù)效果更好實(shí)現(xiàn)，本文旨在研究舞臺(tái)技術(shù)崗位工作人員任何提高自己的工作水平，并將結(jié)合個(gè)人多年工作經(jīng)驗(yàn)、日積月累的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)給出幾點(diǎn)建議。

關(guān)鍵詞：舞臺(tái);技術(shù);崗位現(xiàn)狀

一、舞臺(tái)技術(shù)崗位發(fā)展歷程及現(xiàn)狀

舞臺(tái)技術(shù)崗位這一職業(yè)也早就存在，在舞臺(tái)表演悠久的歷史中，舞臺(tái)技術(shù)崗位早就存在，最早的舞臺(tái)技師是“值臺(tái)倌 ”，古代的舞臺(tái)表演不像現(xiàn)代舞臺(tái)一樣，沒有時(shí)空信息的提示、沒有背景的提示，最早的舞臺(tái)技術(shù)工作人員，既需要管理舞臺(tái)道具，制作各種各樣的舞臺(tái)道具，營造良好的舞臺(tái)表演效果，又需要協(xié)調(diào)每個(gè)演員衣食住行各個(gè)方面，為演員化妝穿衣甚至擦汗喂飯。可見，這一行業(yè)早就存在，且在舞臺(tái)表演中自古就處在比較重要的位置，有協(xié)調(diào)各部門，統(tǒng)領(lǐng)整個(gè)舞臺(tái)的作用。而如今的舞臺(tái)技術(shù)崗位，更側(cè)重于技術(shù)，側(cè)重于工作人員用技術(shù)呈現(xiàn)美輪美奐的舞臺(tái)效果和視聽盛宴。如果舞臺(tái)上沒有這一職業(yè)，很多表演將會(huì)顯得空洞無味，舞臺(tái)的美輪美奐離不開舞臺(tái)技術(shù)的創(chuàng)新與發(fā)展，舞臺(tái)技術(shù)的提高更是離不開舞臺(tái)技術(shù)崗位群體的孜孜不倦、樂此不疲地努力和創(chuàng)新，沒有這一崗位，就沒有今日異彩紛呈的節(jié)目表演。

而如今，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)水平的提高，人民對(duì)文化生活的需求也越來越多，要求越來越高。在舞臺(tái)運(yùn)作過程中，同時(shí)對(duì)舞臺(tái)技術(shù)崗位工作者也漸漸提出了越來越高的要求，與其他舞美設(shè)計(jì)者的舞臺(tái)表演者一樣，這個(gè)崗位有自己獨(dú)特的功用。既需要本人有一定的藝術(shù)性，有本人有一定的知識(shí)積累、技術(shù)水平。首先舞臺(tái)技術(shù)崗位需要一定的技術(shù)水平，眾所周知，技術(shù)是技術(shù)崗位的核心，所以技術(shù)水平在技術(shù)崗位中十分重要。一個(gè)好的舞臺(tái)技術(shù)崗位人員應(yīng)該有扎實(shí)的技術(shù)能力，能在天馬行空的藝術(shù)想象下，運(yùn)用自己扎實(shí)的技術(shù)水平去創(chuàng)造聲光電結(jié)合的美輪美奐的異彩紛呈的舞臺(tái)效果。

二、舞臺(tái)技術(shù)崗位工作人員應(yīng)有的綜合素質(zhì)

1、舞臺(tái)技術(shù)崗位需要一定的科學(xué)文化知識(shí)積累。當(dāng)今世界無論哪個(gè)職業(yè)都需要一定的科學(xué)文化知識(shí)積累，一定的科學(xué)文化知識(shí)積累在當(dāng)今世界是立身之本、立足之本。首先，一個(gè)舞臺(tái)技師應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，提高自己的科學(xué)文化知識(shí)修養(yǎng)是自己有一定的知識(shí)積累。另外在完成了自己義務(wù)教育之外，還應(yīng)該去接受更高層次的教育，在課內(nèi)學(xué)習(xí)之外，還應(yīng)接受課外學(xué)習(xí)不斷地閱讀課外刊物網(wǎng)站使自己的思想水平知識(shí)能力提高。

2、掌握了一定技術(shù)之余，舞臺(tái)技術(shù)崗位人員還必須有一定的文化修養(yǎng)，文化修養(yǎng)是文藝工作者需要重視的最重要的因素。文化的核心是人，舞臺(tái)技術(shù)崗位工作人員應(yīng)該考慮的是如何讓觀眾融入舞臺(tái)表演之中，如何使舞臺(tái)在表演中發(fā)揮更大的作用。在這種情況下，人文精神和文化修養(yǎng)必不可少。學(xué)習(xí)西方先進(jìn)的舞臺(tái)技術(shù)觀念，有能力者則應(yīng)大量閱讀西方先進(jìn)舞臺(tái)研究的文獻(xiàn)和資料，甚至去到國外對(duì)舞臺(tái)技術(shù)加以學(xué)習(xí)。對(duì)待文化的態(tài)度舞臺(tái)技術(shù)工作準(zhǔn)則，思想觀念應(yīng)是開放，包容，兼收并蓄，求同存異的。既要堅(jiān)持中國傳統(tǒng)優(yōu)秀文化，中國社會(huì)主義核心價(jià)值觀的引領(lǐng)又要不斷地學(xué)習(xí)優(yōu)秀外來文化。

3、一個(gè)舞臺(tái)技術(shù)崗位人員必須有正確的思想價(jià)值觀引領(lǐng)。人也是百花齊放的，但無論是怎樣百花齊放的人也必須要傳遞正能量傳遞正確的思想文化的作用，是為了洗禮人的心靈，讓人的精神層次得到提高，讓人的文化修養(yǎng)得到提高，所以一個(gè)合格的文藝工作者必須有正確的思想價(jià)值觀引領(lǐng)，才能傳遞出好的聲音好的故事好的文化。

三、舞臺(tái)技術(shù)崗位工作現(xiàn)狀及發(fā)展意見

第一，舞臺(tái)技術(shù)崗位后備力量不足。舞臺(tái)技術(shù)是技術(shù)崗，需要從事繁重體力勞動(dòng)、繁復(fù)的技術(shù)操作，由于這一崗位名額較少、較不常見，這就導(dǎo)致社會(huì)對(duì)舞臺(tái)技術(shù)的認(rèn)知不夠，很少有人有志向?qū)ｉT去從事、去學(xué)習(xí)舞臺(tái)技術(shù)工作這一崗位。技術(shù)學(xué)校也缺乏相關(guān)的職業(yè)教育，開設(shè)這一專業(yè)的大專院校、本科院校數(shù)量非常少，無法提供專業(yè)對(duì)口、專業(yè)能力達(dá)到要求的人才;由于薪資較低等一系列問題，對(duì)年輕人從業(yè)的吸引力也較低。舞臺(tái)技術(shù)崗位在中國大多數(shù)人眼里，并不是獲利多的職業(yè);綜合社會(huì)因素、教育因素、職業(yè)內(nèi)部的因素，這就導(dǎo)致了后備力量不足，從業(yè)人員少。

針對(duì)這一情況，我認(rèn)為首先國內(nèi)的本科院校，大專院校應(yīng)多開設(shè)有關(guān)這一專業(yè)的課程，為舞臺(tái)技術(shù)崗位輸送相關(guān)人才。如今年輕人求職壓力如此之大，舞臺(tái)技術(shù)也可以很好的緩解這一問題，是一舉兩得、既有利于社會(huì)發(fā)展，又有利于舞臺(tái)技術(shù)行業(yè)發(fā)展的好的措施。另外，行業(yè)協(xié)會(huì)、行業(yè)從事人員應(yīng)加大這一行業(yè)的宣傳，可以在舞臺(tái)表演中，穿插著介紹這一職業(yè)，提高大眾對(duì)這一職業(yè)的認(rèn)知程度，讓大家了解這一職業(yè)，破除對(duì)這一職業(yè)的刻板印象。

第二，現(xiàn)階段從事人員老齡化趨勢明顯，技術(shù)水平不高，且工作效率低，工作積極性不高。由于缺乏后備力量，沒有青年力量的參與，導(dǎo)致中老年群體仍然活躍在工作的一線，而這一群體，由于所處時(shí)代科技、經(jīng)濟(jì)、文化發(fā)展水平大不如現(xiàn)在，由于當(dāng)時(shí)年代學(xué)歷教育發(fā)展尚不完善，科技水平在教育中所占水平較低，師資力量、教材質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如現(xiàn)在，因而導(dǎo)致現(xiàn)階段的中老年舞臺(tái)技師本身固有的文化素質(zhì)、科學(xué)文化知識(shí)基礎(chǔ)可能較低，適應(yīng)不了新時(shí)代的發(fā)展要求。這一群體，體力不佳，且技術(shù)水平亟待提高，大多人的技術(shù)水平還停留在九十年代的水平，沒有及時(shí)學(xué)習(xí)使自己創(chuàng)新發(fā)展。另一方面，由于薪資水平較低、工作繁重且瑣碎，導(dǎo)致這一群體工作積極性不高，工作效率較低，當(dāng)然這一情況是普遍而言、因人而異的，是這一行業(yè)的典型情況，而不是人人都如此，不能一概而言。

針對(duì)這一情況。行業(yè)協(xié)會(huì)應(yīng)重新商討薪資改革方案，對(duì)行業(yè)薪資、工作內(nèi)容進(jìn)行改良和設(shè)計(jì)，力求創(chuàng)新性分配方式激發(fā)技工從業(yè)興趣、工作積極性。薪資待遇的改良一本萬利，不但會(huì)促進(jìn)新生力量的加入，輸送更好更優(yōu)質(zhì)的人才，促進(jìn)解決舞臺(tái)技術(shù)職工老齡化問題，更會(huì)提高目前在崗人才的就業(yè)、工作積極性。同時(shí)，為提高在崗從業(yè)人員的知識(shí)水平、技術(shù)能力，企業(yè)、單位可以定期開辦知識(shí)講堂、技術(shù)學(xué)堂，聘請國內(nèi)外優(yōu)秀學(xué)者、專家、優(yōu)秀技工進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，旨在提高從業(yè)人員的專業(yè)水平和技能。

四、結(jié)語

總而言之，在這個(gè)日新月異的社會(huì)，科學(xué)技術(shù)高速發(fā)展，文化事業(yè)異彩紛呈。要使文化事業(yè)更好的服務(wù)于人民大眾，必須辯證的看待舞臺(tái)技術(shù)崗位工作人員的現(xiàn)狀并給出合理的措施促進(jìn)其發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1] 沈億民 . 淺析舞臺(tái)技術(shù)在戲劇舞臺(tái)藝術(shù)創(chuàng)作中的運(yùn)用與創(chuàng)新[J]. 藝術(shù)科技，2018.（01）34.

作者簡介：

畢洪永，男，漢族，1973年11月12日，山東省淄博人，大學(xué)本科，影視放映中級(jí)，研究方向舞臺(tái)技術(shù)。