發(fā)揮黨建政治優(yōu)勢 引領企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

趙德忠 劉峰 白泉 朱小萌

國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎和政治基礎，因此，推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展對促進整個國民經(jīng)濟發(fā)展具有重要引領作用和示范作用，對推動我國經(jīng)濟實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展具有重要影響，是當前一項具有戰(zhàn)略性、全局性和現(xiàn)實性的緊迫任務。習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上的重要講話精神，旗幟鮮明堅持黨的全面領導，牢牢把握新時代黨的建設總要求，國有企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展就是要通過高效率增長、有效供給性增長、中高端結(jié)構(gòu)增長、綠色增長、可持續(xù)增長和諧增長，著力提高國有活力、創(chuàng)造力和競爭力，才能有效持續(xù)推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

堅持“一個初心” 以黨的建設統(tǒng)領全局

中國共產(chǎn)黨的初心和使命，就是為了中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，對于裝備制造企業(yè)來說，始終要把黨的政治建設擺在首位，增強“四個自信”，以企業(yè)改革發(fā)展的實際成效踐行“兩個維護”，做到不忘初心，牢記使命，努力實現(xiàn)具有全球競爭力的世界一流特種車輛研發(fā)制造集團的戰(zhàn)略目標，為建設鞏固國防和強大軍隊建設提供了有力保障。

突出政治引領。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，在學懂弄通上做實持續(xù)發(fā)展動力，堅持用創(chuàng)新理論指導實踐推動工作。從政治站位、思想認識、任務落實，督促考核，持續(xù)抓好責任落實工作，筑牢堅持維護核心，擁護核心的思想自覺和行動，以實際行動踐行對黨的絕對忠誠。

突出戰(zhàn)略發(fā)展與融合。作為裝備制造骨干企業(yè)的中國兵器一機集團，持續(xù)推動黨建工作與發(fā)展戰(zhàn)略的高度融合，緊緊圍繞發(fā)展戰(zhàn)略，讓黨建工作更有作為，更有價值，實行高質(zhì)量發(fā)展。聚焦主責主業(yè)，履行強軍首責，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為核心的戰(zhàn)略和各項決策部署落地，實現(xiàn)黨的建設與改革發(fā)展的同頻共振。

突出傳承兵工精神。傳承和創(chuàng)新把一切獻給黨的人民兵工精神和戰(zhàn)車精神，不斷增強黨組織的活力和吸引力。組織優(yōu)秀黨務工作者到井岡山革命根據(jù)地、大青山抗日革命根據(jù)地、草原英雄小姐妹紀念館、王若飛紀念館等紅色教育基地參觀學習，接受革命傳統(tǒng)和黨史教育，傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和革命精神，感受信仰的力量履行強軍首責。

以正面激勵為導向，傳承兵工精神，每季度召開職工參加的座談會和經(jīng)驗交流會，認真開展“黨員之星”評比活動，由“黨員之星”介紹經(jīng)驗，分享心得，尤其是將工作中解決難點問題的經(jīng)驗分享給大家，營造了比、學、趕、幫、超的良好氛圍，使崗位職工的操作水平大幅提升，為完成各項生產(chǎn)經(jīng)營任務奠定了基礎。

聚焦突出“一個主責主業(yè)” 推動黨建與經(jīng)營高度融合

履行強軍首責，圍繞企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營重點任務，充分發(fā)揮各級黨組織和黨員先鋒模范作用，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營急、難、險、重任務，搭建責任區(qū)、示范崗、青年安全崗等活動，推動生產(chǎn)經(jīng)營任務高質(zhì)量完成。以建設具有全球競爭力的世界一流制造集團為戰(zhàn)略統(tǒng)領，以“創(chuàng)新型、價值型”為驅(qū)動，以建設活力一機、數(shù)字一機、效益一機、幸福一機，堅持科技引領、結(jié)構(gòu)調(diào)整、質(zhì)量興企、防控風險，依法治企為標準要求，作為貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神，落實國防科技工業(yè)工作會議要求，全面推動集團公司高質(zhì)量發(fā)展，實現(xiàn)黨建工作與企業(yè)經(jīng)營的深度融合，確保了黨建質(zhì)量的進一步提升。

充分彰顯堅定信念，改進作風，凝聚力量。作為檢驗黨建工作成效的“試金石”，聚焦科研生產(chǎn)主戰(zhàn)場，使國企黨建的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)勢。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)，爭做質(zhì)量放心黨員、黨支部創(chuàng)建活動相銜接，系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、開放有序、務實高效，認真開展黨員帶頭查找一個質(zhì)量問題，提出一條改進措施，有效促進工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量的提升，加快了追趕國際先進生產(chǎn)步伐。

聚焦創(chuàng)新驅(qū)動，加快建設創(chuàng)新型集團企業(yè)。積極推進協(xié)同創(chuàng)新，主動對接高效和科研機構(gòu)、高等級院校簽署戰(zhàn)略合作，協(xié)同開展基礎研究及前沿技術的探索與實踐，廣泛開展技術前沿攻關，充分激發(fā)團員青年的創(chuàng)新熱情，培育青年技術攻關創(chuàng)新型人才，形成了強勁的青年創(chuàng)新力量。

構(gòu)建“一套規(guī)范”流程 強化黨建高質(zhì)量發(fā)展

提升黨建高質(zhì)量發(fā)展離不開理念、方法的創(chuàng)新。隨著企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的有序擴張，黨建工作從制度建設、操作規(guī)范、信息化水平建設等方面，建立一套清晰、明確的工作規(guī)范。依托地方黨校、“一機大講堂”、中心組學習、專題研討、領導干部講黨課、有計劃地組織領導人員、黨支部書記、黨務人員和黨員參加集中輪訓培訓、工作實務培訓、黨內(nèi)集中學習教育，參加授課人員為中央黨校省知名專家學者、兵器人才學院老師、包頭市委黨校老師等。為切實組織好學習培訓活動，公司通過學習前簽到、學習中抽點、學習后核對等方式，為黨建工作質(zhì)量和水平的整體提升打下了基礎。

強化制度支撐，完善黨建工作體系。以“強基礎、融中心、促發(fā)展”為目標，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。根據(jù)新形勢、新任務、新要求，從制度入手，制定和完善各項管理制度，形成了黨建工作基礎管理制度清單，干部人才工作基礎管理制度清單，讓黨建工作有章可依、有據(jù)可循。

明確操作規(guī)范，完善黨建工作標準。圍繞黨建創(chuàng)新管理，運用精益管理理念對黨建工作業(yè)務進行梳理，制定了《黨支部工作目標制度》《黨員履職制度》《專題學習制度》等，把工作目標，堅持把問題、需求、結(jié)果、責任“四個導向”貫穿全程，不斷貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線。同時按照“五位一體”進行分解、細化目標，形成實用性和可操作性較強標準程序制度體系，進一步促進業(yè)務規(guī)范化、流程標準化、操作精細化。

打造信息平臺，探索黨建工作管控體系模式。充分利用互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等手段，建立微黨校“學習平臺”，加強黨員理論學習的多元性，滿足了黨員多元化、差異化、全天候的學習要求，有效做到線上線下互學、互動、互補，有效解決了傳統(tǒng)學習中突出的工學矛盾，同時以提高黨員甑別過濾各類信息資源能力，確保網(wǎng)上學習不走樣、不變形。

提升“六個合力” 推進黨建深度融合

廣泛運用現(xiàn)代化信息手段，固化基本要求、基本任務和基本流程，實現(xiàn)黨建精益化，推進黨建創(chuàng)新高質(zhì)量發(fā)展。

一是增強思想引領力。帶領黨員以學思用貫通、統(tǒng)一目標，自覺用習近平總書記新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐、推動各項工作。二是增強政治領導力，教育全體黨員干部增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護。三是增強組織戰(zhàn)斗力，引領黨員干部強化以身許黨、以身許國的大境界，樹立愛崗敬業(yè)，展現(xiàn)使命作為。四是增強隊伍凝聚力，發(fā)揮黨員模范作用，成為職工的主心骨。五是全面履行經(jīng)濟責任，讓企業(yè)發(fā)展成果更好惠及廣大職工。六是引領黨員練就內(nèi)功，增強本質(zhì)，牢牢把握工作主動權(quán)，形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

同時，堅持理論學習長效化，充分利用黨員學習網(wǎng)和“學習強國”APP、職工書屋等資源，強化學習教育，聆聽黨員聲音，實現(xiàn)數(shù)據(jù)管理的黨員信息化管控機制，以滿腔工作熱情，認真履行好強軍首責，進一步加強黨的建設，全面實現(xiàn)國有企業(yè)黨建工作的高度融合，有效推動企業(yè)黨建工作的高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅實的基礎。注重結(jié)合實際，找準抓手，過程控制，納入考核，以此取得實效。

一是圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，發(fā)揮黨建作用，營造“黨員帶頭、群策群力”，帶頭構(gòu)建黨建品牌和凝聚隊伍的作用，促進經(jīng)營發(fā)展，使黨內(nèi)政治生活真正嚴起來，規(guī)范起來，通過品牌使黨建目標與中心工作緊密融合，并形成一心一意謀發(fā)展的強大力量。

二是堅持黨建和中心工作“一起謀劃、一起部署、一起考核”的推進機制，重點發(fā)揮好考核“指揮棒”作用，把“軟指標”變成“硬責任”，提升考核的科學化水平，以科學考核破解“兩張皮”現(xiàn)象。

三是助力提升職工的獲得感、幸福感和安全感，認真貫徹落實興企富民的發(fā)展理念，構(gòu)建黨組織的創(chuàng)造載體，推動各級黨組織全面落實政治責任、社會責任的高度統(tǒng)一。

四是推動內(nèi)容創(chuàng)新，發(fā)揮好黨組織引領作用，重部署、重過程管控，重視以黨建品牌建設牽引組織工作方向，推動黨建與經(jīng)營融合，同步落地，不斷形成示范引領作用，形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

實踐證明：全面加強黨組織建設，推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營的高度融合，需要持續(xù)用力，久久為功，牢記使命，推動各項黨建工作任務落地落實，切實做到以高質(zhì)量黨建推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為努力培育趕超世界一流的先進企業(yè)，創(chuàng)造良好的發(fā)展空間起到保駕護航的作用。

（作者單位：中國兵器內(nèi)蒙古一機集團工人報社）