新形勢下如何提高救護隊實戰能力的探討

朱衛東

上海大屯能源股份有限公司救護大隊 江蘇 徐州 221611

一、國家礦山應急救援中煤大屯隊現狀

大屯隊共有救護指戰員90名，80后占絕大多數。根據《礦山救護規程》規定，救護隊員年齡不應超過40歲，超齡不大于5歲，因此救護隊必須充實一批新生力量來接替超齡或超期服役的老隊員。新隊員來了，問題也就跟著來了，老隊員參與事故處理次數多，技能和實戰經驗都比較充足。新隊員身體素質好、工作積極性也較高，但是實戰經驗又不足，在處理事故時，新隊員可能會因為心理素質差、救災經驗缺少等因素而出現自身傷亡事故。在此，就當前礦井事故少、新隊員多情況下如何提高救護隊員實戰能力的問題淺談一下我隊的做法、經驗與體會。

二、日常練兵

在災害處理過程中，首先要學會自保，這是救援工作的基本要求。按照《礦山救護隊質量標準化考核規范》的要求，結合本隊實際，著重抓好了以下幾方面的工作:

(一)加強體質訓練工作。在《礦山救護隊質量標準化考核規范》的基礎上，適當提高體能訓練標準，并制定切實可行的考核制度，形成了自我加壓的心理，變“要我練”為“我要練”；

(二)加強理論學習。要求指揮員講案例，以親身經歷過的事故案例和其他單位進行學習、討論、分析、總結經驗、吸取教訓；

(三)加強一般技術性操作訓練。所有隊員必須掌握操作項目各項標準要求。在訓練中，除要總結出自己的一套工作要領外，操作人員分工要明確、配合默契，指揮員要有協調、指揮和控制全局的能力；

(四)加強儀器操作訓練。加強對瓦斯機、一氧化碳檢定器、蘇生器等儀器的操作訓練，要求懂工作原理、會熟練準確操作；

(五)加強醫療急救訓練力度。重點對傷員不同部位傷情進行訓練，遇到情況果斷對傷員進行處置，平時做到勤學多練；

(六)加強大型國補裝備操作訓練。重點針對排水系統鋪設、應急發電安裝與操作、搭建后勤保障系統、熟練使用有線、無線通信設施等內容。

三、實戰演練

(一)高溫濃煙訓練。模擬礦井發生火災、瓦斯、煤塵爆炸等重大事故，在面臨高溫濃煙，冒著生命危險搶險救災提出的一項訓練要求；是所有訓練內容中最貼近實戰的項目，對指戰員的心理素質和身體素質的提高起到了重要的促進作用，設置救援準備、演習巷道行進3000米、鉆低巷、爬高巷、氣體檢測、采氣樣、拉檢力器、一般技術性操作訓練等，鍛煉在惡劣的環境下自保能力和搶險救災水平；

(二)走位演練。走位演練是救護指戰員在假設礦井發生災害情況下進行的應急指揮和應急行動的演練，比較接近實戰的一種應急訓練形式，讓隊員熟悉事故出動程序、了解事故處理經過，避免在發生事故時出現驚慌失措，做到心里有底，按事故處理程序操作。

(三)井下預防性安全檢查。預防性檢查工作要有明確的目的，有針對性的開展工作。有助于提高對礦井基本情況的了解程度，從實踐提升指戰員的自身素質和技能水平，對所學知識更加直觀的實踐和理解。一是熟悉巷道，掌握礦井情況 ，發生事故時迅速到達該區域進行施救 ；二是掌握礦井災害事故特點，對井下安全隱患及時指出參加整改；三是幫助礦井審查年度災害預防和處理計劃、礦井應急救援預案，充分發揮救護隊安全督察作用；

(四)預案編制與演練。為掌握更多的戰斗經驗，定期組織指戰員進行預案演練，近兩年組織開展了綜合應急演練、礦井瓦斯爆炸事故預案演練。參加了江蘇省徐州地區礦井瓦斯爆炸事故預案演練、大屯公司孔莊煤礦礦井瓦斯爆炸事故預案演練，孔莊礦挖工莊閘處大堤防汛應急搶險演練；

(五)積極參加礦井安全技術性工作。為了加強救護隊員戰斗經驗，參與礦井排放瓦斯、啟封火區、反風演習等安全技術性工作，極大的提高了救護隊員的實戰能力；

(六)開展礦山救援技術競賽。鼓勵指戰員員積極參加大隊、公司組織的比武、技奧會等技術競賽，通過競賽，極大的提高了救護隊員的綜合素質和戰斗力；

(七)加強消防訓練，積累實戰經驗。通過定期對救護隊員進行消防技能訓練，提高了救護隊員的消防戰斗力，同時也提高了快速反應能力和面對險情時的心理承受能力；

(八)嚴格績效考核制度。根據月度計劃，月底對計劃完成情況進行考核，同時對小隊采取“掛鉤式”管理的方式:由小隊長負責本隊個別業務水平稍差的隊員的輔導工作，中隊制定驗收的時間節點和考核標準，在期限內根據隊員的薄弱環節進行加強，在驗收節點仍不達到要求，連帶小隊長一起考核，通過這一個 “鉤”牢牢地把他們掛在一起；

(九)著重提高小隊長的工作能力。作為兵頭將尾的小隊長作用至關重要。在處理各類事故和日常訓練中，都是以小隊為考核單元，加強小隊建設成為工作重點。一線最基礎的是小隊長工作，事故處理成功與否，各項工作完成的質量好與壞，直接取決于小隊長的工作能力，關系到小隊整體工作的好壞，而且影響著每個隊員的工作積極性。因此，提高小隊長的工作能力，至關重要。

四、加強思想教育工作

礦山救護隊具有的職業性、技術性和高危性決定了救護隊員必須具有高度的政治覺悟、強烈的責任感和事業心。一直以來，思想政治工作是軍事化礦山救護隊管理的前提、是礦山救護的生命線，只有做好每位指戰員的政治思想工作，端正工作態度，才能在搶險救災中發揚英勇頑強、吃苦耐勞、不怕犧牲的精神。一是堅持每周一次政治學習，結合企業實際情況進行宣傳教育，引導隊員樹立正確的世界觀，使其真正認識到自己的責任和義務；二是加強團體意識教育。讓隊員牢固樹立集體觀念，按照分工相互配合、協同作戰，圓滿完成工作任務；三是培養愛崗敬業精神。提醒隊員要珍惜自己的工作崗位，牢固樹立“今天不努力工作，明天努力找工作”的思想，鞭策自己努力工作；四是樹立榜樣，弘揚先進，在隊伍中形成一種追求上進，力爭上游，爭優創優的良好隊風；五是解決好隊員的后顧之憂。救護工作屬于“吃青春”飯工作，大隊領導未雨綢繆，在隊員未退役時已經為隊員謀好去路，解決后顧之憂，使之能夠全身心的投入到工作中去。

成績來之不易，要提高救護隊的實戰戰斗力，最根本的是要以人為本，不斷地創新和完善管理機制，找出符合自己隊伍的一整套管理、訓練方法，并持之以恒地堅持下去，促使搶險救災能力、綜合素質得到不斷提高和加強，切實地為煤礦企業的安全生產保駕護航。