閩侯縣近日出臺《閩侯縣進一步做好重點用工企業人力資源保障的六條措施(試行)》(以下簡稱《措施》),率先在全市推出企業人力資源保障專項政策,多措并舉為企業聚攏“人氣”?!洞胧诽岢觯?022年至2024年,閩侯縣將每年拿出1000萬元作為招工助產政策“大禮包”,真金白銀引工,真心實意留人。
目前,閩侯縣與云南、貴州、四川、甘肅、寧夏、重慶六省區市的勞動力輸出大縣(市)簽訂勞務協作協議,設立勞務工作站,建立穩定的勞務輸轉基地。對于完成每年輸轉100人到閩侯企業穩定就業6個月以上任務的,給予每個站運作經費5萬元補助。對六省區市勞務協作縣(市)籍務工人員首次來閩侯穩定就業的予以生活補助。
同時,閩侯計劃由人社、發改、工信、商務、住建、農業農村局等部門負責,將上年度“納稅大戶”企業、列入縣“扶持龍頭壯大產業”專項行動企業、“誠信用工企業”“勞動關系和諧企業”等納入服務對象范圍。通過匯聚務工人員、企業、人力資源服務機構、勞務輸轉站四方合力,以生活補助、吸納就業獎補、勞動力輸轉獎補、建站運作經費補助等各方面的獎補激勵,以點帶面調動各方參與熱情,打通勞動力歸集、輸轉、就業、穩崗等環節,提升招工引工效率。