胡兆軍
摘要:隨著時代的發(fā)展以及社會的進步,農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平普遍得到了提高,除了黨和政府對于農(nóng)村居民的深切關(guān)懷以及大力扶持外,農(nóng)村居民依靠自己勤勞的雙手逐漸擺脫了溫飽問題的困擾,開始逐步奔向小康生活。而畜牧業(yè)作為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中一個不可忽視的組成部分,對于推動農(nóng)業(yè)的發(fā)展起到了積極的作用,但是由于畜牧業(yè)等農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展會受到諸多因素的影響,比如說牲畜疾病會嚴重影響畜牧業(yè)的發(fā)展以及牲畜出欄率。并且近年來獸醫(yī)新技術(shù)的推廣頻頻受阻,對于農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展造成了不小的影響,因此本文就將對加強畜牧獸醫(yī)新技術(shù)推廣中的體系建設(shè)進行探討。
關(guān)鍵詞:畜牧業(yè);獸醫(yī)新技術(shù);推廣體系
畜牧業(yè)作為農(nóng)村經(jīng)濟收入的重要來源,牲畜健康對于畜牧業(yè)的發(fā)展起到了決定性的因素,而畜牧獸醫(yī)技術(shù)在一定程度上保障了牲畜的安全,尤其是近年來畜牧獸醫(yī)新技術(shù)的出現(xiàn)更是解決了無數(shù)農(nóng)村居民飼養(yǎng)牲畜的問題,但是由于各種因素的制約,新技術(shù)在推廣過程中受到了不同程度的阻礙,影響了農(nóng)村畜牧業(yè)的發(fā)展,因此探討畜牧獸醫(yī)新技術(shù)的推廣體系就顯得尤為重要。
1? 現(xiàn)階段畜牧獸醫(yī)新技術(shù)推廣中存在的問題
1.1? 基層畜牧獸醫(yī)專業(yè)人員缺乏
現(xiàn)階段我國基層畜牧獸醫(yī)專業(yè)人員較為缺乏,而這也是畜牧獸醫(yī)新技術(shù)推廣中遇到的最大的問題。一方面,基層畜牧站尤其是處于偏遠農(nóng)村的獸醫(yī)畜牧站往往沒有獨立的管理機制,缺乏一系列科學(xué)合理的理論體系指導(dǎo)畜牧站管理,并且由于處于偏遠農(nóng)村,難以吸引相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)人才深入基層,為基層農(nóng)村服務(wù)。另一方面,很多從事農(nóng)村畜牧獸醫(yī)的人員是非相關(guān)專業(yè)人員,對于畜牧獸醫(yī)新技術(shù)的理解不透徹,對于新政策新技術(shù)的追蹤不到位,專業(yè)水平以及業(yè)務(wù)能力更是參差不齊,這也是影響畜牧獸醫(yī)新技術(shù)推廣的一大制約因素[1]。
1.2? 部分農(nóng)村畜牧站競爭意識和市場適應(yīng)力不高
我國很多農(nóng)村的畜牧站都是由政府或者是政府出資建設(shè)和經(jīng)營的,在這種情況下,很多的畜牧站缺乏較強的競爭意識,并且由于缺乏管理型的人才,部分農(nóng)村畜牧站也缺乏拓展市場的能力,在推廣技術(shù)以及提供服務(wù)的過程中更多是處于被動地位。部分的獸醫(yī)畜牧站僅僅提供藥品售賣的服務(wù),而忽視了獸醫(yī)這一服務(wù)的重要性。除此之外,部分畜牧站雖然是個人出資經(jīng)營,但是由于缺乏資金支持以及專業(yè)的技術(shù)支持,很難與其他畜牧站競爭,在一定程度上阻礙了農(nóng)村畜牧站的發(fā)展,也在一定程度上阻礙了新技術(shù)的推廣。
1.3? 畜牧站設(shè)備陳舊
隨著技術(shù)的水平的不斷提升,對于相應(yīng)的設(shè)備要求也越來越高,但是由于資金和管理人員的意識等方面原因,農(nóng)村畜牧站的設(shè)備往往較為陳舊,無法達到新技術(shù)推廣的要求,不利于新技術(shù)的推廣。
2? 加強畜牧獸醫(yī)新技術(shù)推廣體系建設(shè)的有效思考
2.1? 加強管理,創(chuàng)新體制
一方面,地方政府應(yīng)當(dāng)加大對于當(dāng)?shù)匦竽琳镜墓芾恚嚓P(guān)部門應(yīng)當(dāng)重視畜牧站建設(shè)對于當(dāng)?shù)匦竽翗I(yè)和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展帶來的積極影響,將畜牧站的建設(shè)作為當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展的重要推動因素。此外各級畜牧管理部門應(yīng)當(dāng)充分重視畜牧業(yè)的發(fā)展,既要考慮其社會效益、也要考慮其經(jīng)濟效益以及生態(tài)效益,將獸醫(yī)新技術(shù)推廣作為一項長期性的工作計劃。村委會等地方自治機關(guān)應(yīng)當(dāng)充分配合鎮(zhèn)政府、區(qū)政府等的領(lǐng)導(dǎo),積極響應(yīng)新政策,配合新技術(shù)的推廣。除此之外,加強對于新技術(shù)推廣的宣傳,向農(nóng)村居民以及畜牧養(yǎng)殖業(yè)農(nóng)戶定期組織培訓(xùn),向其宣傳新技術(shù)對于當(dāng)?shù)匦竽翗I(yè)發(fā)展的作用以及積極影響。
2.2? 提高相關(guān)工作人員的整體素質(zhì)
一方面,各級政府工作人員應(yīng)當(dāng)充分意識畜牧獸醫(yī)新技術(shù)推廣對于農(nóng)業(yè)發(fā)展的必要性和重要性,轉(zhuǎn)變思想,結(jié)合當(dāng)?shù)鼐唧w情況調(diào)整政策以此扶持當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)戶,另外向當(dāng)?shù)氐男竽琳就馀蓪I(yè)的獸醫(yī)進行技術(shù)指導(dǎo)。另一方面,畜牧站在人事聘用方面也應(yīng)當(dāng)提高標準,對于人員的聘用需要按照相關(guān)規(guī)定嚴格執(zhí)行,聘用有相關(guān)資質(zhì)和證件的專業(yè)人員[2]。另外加強畜牧站內(nèi)部管理,從而吸引畜牧獸醫(yī)方面的人才,定期組織人員培訓(xùn)和考核,從畜牧站工作人員的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)等方面入手,提高工作人員的整體水平。
2.3? 綜合辦站,提升實力
相關(guān)部門在對當(dāng)?shù)靥峤坏霓k站申請方面需要嚴加審核,不符合相關(guān)標準和要求的申請一律駁回,對于已經(jīng)申請下來的辦站申請需要定期對其進行人員、設(shè)備等方面的考核。此外,重視畜牧站的綜合職能,將獸醫(yī)服務(wù)、信息咨詢服務(wù)以及技術(shù)推廣服務(wù)融為一體,提升畜牧站的競爭力以及服務(wù)力。
3? 結(jié)語
畜牧獸醫(yī)技術(shù)等于推動畜牧業(yè)的發(fā)展有著積極的作用,而農(nóng)戶獲取畜牧業(yè)信息以及新技術(shù)的渠道很大一部分是來自于當(dāng)?shù)氐男竽琳荆虼思訌姰?dāng)?shù)匦竽琳镜慕ㄔO(shè)和管理就顯得尤為重要。但是目前我國很多地方畜牧站在管理、人員配備等方面存在較多的問題,并且由于部分農(nóng)村居民在信息獲取方面不及時,在一定程度上影響了新技術(shù)的順利推廣。因此地方政府應(yīng)當(dāng)起到主導(dǎo)地位,在體制創(chuàng)新和畜牧站管理等方面入手,從而保證新技術(shù)的順利推廣。
參考文獻
[1] 崔景芳.加強農(nóng)村畜牧獸醫(yī)技術(shù)推廣體系建設(shè)初探[J].北方牧業(yè),2020(20):8.
[2] 楊金琦.劍川縣畜牧技術(shù)推廣體系改革與建設(shè)分析[J].云南農(nóng)業(yè),2020(9):19-20.