生態(tài)體育背景下我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部體系構(gòu)建探索

謝琳焱 陳福榕

摘? 要：生態(tài)體育對(duì)社會(huì)大眾道德原則、社會(huì)價(jià)值、審美情趣的形成，以及身心素質(zhì)的健康發(fā)展，具有十分重要的影響。因此，我國(guó)必須生成一套符合生態(tài)體育發(fā)展理念的啦啦操俱樂(lè)部體系，為人們創(chuàng)建健康、優(yōu)質(zhì)、和諧的運(yùn)動(dòng)環(huán)境。具體做法是精準(zhǔn)定位俱樂(lè)部管理目標(biāo)、制定現(xiàn)代化管理模式、構(gòu)建完善的訓(xùn)練內(nèi)容指標(biāo)體系，基于合理的管理程序與手段，實(shí)現(xiàn)生態(tài)體育、啦啦操運(yùn)動(dòng)的目標(biāo)。

關(guān)鍵詞：生態(tài)體育;啦啦操俱樂(lè)部;體系構(gòu)建

中圖分類號(hào)：G837 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：2095-9052（2021）09-00-02

關(guān)于我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部體系的構(gòu)建需要相關(guān)人員深入了解與領(lǐng)會(huì)生態(tài)體育的概念內(nèi)涵與社會(huì)價(jià)值;立體化、多維度地分析體育、自然、社會(huì)、人類之間的關(guān)系，并從中獲得新的啟發(fā)與思路，對(duì)啦啦操俱樂(lè)部的管理方法、模式創(chuàng)新、制度建設(shè)等有切實(shí)可行的策略與方案;能夠處理好外部環(huán)境與內(nèi)部管理之間的關(guān)系，且以高效服務(wù)客戶為宗旨，設(shè)置具體的管理流程、運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目、訓(xùn)練內(nèi)容。由此，生成一套科學(xué)、完善的啦啦操俱樂(lè)部體系，為我國(guó)實(shí)現(xiàn)全民體育提供有利條件，最終真正實(shí)現(xiàn)生態(tài)體育的長(zhǎng)遠(yuǎn)、健康發(fā)展。

一、生態(tài)體育主要特征

第一，保持生態(tài)環(huán)境平衡與健康。體育與生態(tài)環(huán)境的關(guān)系分析是具體呈現(xiàn)生態(tài)體育特征的關(guān)鍵切入點(diǎn)。相關(guān)人員需了解體育運(yùn)動(dòng)、體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以及對(duì)生態(tài)平衡、環(huán)境污染帶來(lái)的影響。生態(tài)體育更強(qiáng)調(diào)保持生態(tài)環(huán)境的平衡與健康，保證資源的有效利用，并切實(shí)達(dá)到體育運(yùn)動(dòng)的預(yù)期目標(biāo)與效果。生態(tài)體育是環(huán)境保護(hù)與體育運(yùn)動(dòng)協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)映照，無(wú)論是通過(guò)運(yùn)動(dòng)獲得健康，還是保證外部環(huán)境健康支撐人體的健康，都必須保證人、自然、社會(huì)各要素之間的和諧。

第二，最大程度滿足社會(huì)大眾的運(yùn)動(dòng)需求。生態(tài)體育重點(diǎn)在于具體的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目與形式，需切實(shí)滿足社會(huì)大眾的運(yùn)動(dòng)需求。因此，設(shè)計(jì)的訓(xùn)練任務(wù)、動(dòng)作，不應(yīng)造成整體的身體與心理負(fù)擔(dān)，只有在循序漸進(jìn)的運(yùn)動(dòng)指導(dǎo)下，才能達(dá)到預(yù)期的健身效果。從某種角度來(lái)說(shuō)，生態(tài)體育的主要特征，是保證人們獲得福祉，且在服務(wù)、環(huán)境等方面形成和諧、高尚的關(guān)系。生態(tài)體育會(huì)對(duì)人類個(gè)體的身體機(jī)能、思想成熟、道德品質(zhì)等能產(chǎn)生十分重要的影響，甚至?xí)淖兇蟊姷纳罘绞健Ｎ覈?guó)提出生態(tài)體育理念，一是為了提高全民身體素質(zhì)，二是消解消極文化帶來(lái)的不良影響，最大程度地避免壞習(xí)慣成為人們生活與工作的主導(dǎo)。

二、生態(tài)體育背景下我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部體系構(gòu)建基本原則

第一，人本性原則。在生態(tài)體育背景下，更強(qiáng)調(diào)運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的科學(xué)性、合理性，即必須根據(jù)人體機(jī)能、心理素質(zhì)條件，科學(xué)設(shè)計(jì)動(dòng)作難度。而針對(duì)我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部體系構(gòu)建的研究，相關(guān)人員須嚴(yán)格秉承人本性原則，無(wú)論是對(duì)人的管理，還是針對(duì)客戶體能提升、健康心理塑造，都必須做到以人為本。除此之外，還要將以人為本管理理念貫穿到啦啦操俱樂(lè)部體系構(gòu)建的全過(guò)程中，以人的需求、身體負(fù)荷、承受能力等為參照，制定具體的訓(xùn)練內(nèi)容、方式和方法。

第二，整體性原則。啦啦操俱樂(lè)部體系構(gòu)建的整體性原則，主要指的是管理、訓(xùn)練、服務(wù)、售后、反饋等方面形成有機(jī)整體。基于一體化的管理模式，確保啦啦操俱樂(lè)部真正服務(wù)于全民健身、健康運(yùn)動(dòng)。且在制定訓(xùn)練模式的過(guò)程中，管理人員需對(duì)生態(tài)體育的體驗(yàn)功能建立正確認(rèn)識(shí)，對(duì)活動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)行全面了解，從全局視域出發(fā)，思考我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部體系構(gòu)建問(wèn)題。

第三，具體化原則。具體化體系構(gòu)建原則更多體現(xiàn)在訓(xùn)練內(nèi)容、評(píng)價(jià)指標(biāo)的設(shè)定上。教練指導(dǎo)客戶實(shí)力參與啦啦操運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的過(guò)程中，應(yīng)根據(jù)性別差異、年齡差異等，制定符合要求與標(biāo)準(zhǔn)的訓(xùn)練內(nèi)容。并根據(jù)動(dòng)作的難易程度制定具體的訓(xùn)練質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)，保證所有人都能獲得預(yù)期的訓(xùn)練效果與目標(biāo)。在不違背生態(tài)體育理念、人體生長(zhǎng)規(guī)律的前提下，能夠盡量細(xì)化、具體化訓(xùn)練內(nèi)容與指標(biāo)。

三、生態(tài)體育背景下我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部體系構(gòu)建有效策略

（一）精準(zhǔn)定位俱樂(lè)部管理目標(biāo)

目標(biāo)是制訂工作計(jì)劃、管理規(guī)劃的前提與基礎(chǔ)，并正確指導(dǎo)管理行為、工作動(dòng)機(jī)。我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部體系的構(gòu)建，需事先生成正確的管理目標(biāo)。管理人員需認(rèn)識(shí)到啦啦操運(yùn)動(dòng)的社會(huì)價(jià)值，以及將其引入體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展的根本意義。作為大眾體育發(fā)展的主流運(yùn)動(dòng)形式，必須充分滿足國(guó)民健康的要求。俱樂(lè)部管理人員需根據(jù)我國(guó)社會(huì)大眾的體質(zhì)特征、身體問(wèn)題，引發(fā)亞健康的原因等，精準(zhǔn)定位俱樂(lè)部管理目標(biāo)。根據(jù)大眾心理和行為的具體狀態(tài)，制定相匹配的訓(xùn)練計(jì)劃，為客戶選擇適合的訓(xùn)練內(nèi)容。啦啦操俱樂(lè)部應(yīng)以強(qiáng)身健體為主要管理目標(biāo)，制定具體的決策、規(guī)劃、工作流程、訓(xùn)練計(jì)劃。且能夠以培養(yǎng)客戶良好的心理素質(zhì)、協(xié)作能力為次要目標(biāo)，制定層次分明的培訓(xùn)框架，并基于正確的行為準(zhǔn)則，有序推進(jìn)各項(xiàng)管理工作、訓(xùn)練活動(dòng)。以正確的管理目標(biāo)為導(dǎo)向，不斷優(yōu)化、創(chuàng)新管理模式、管理形式、管理流程。在內(nèi)部逐漸形成優(yōu)質(zhì)的文化氛圍，促使客戶成就正確的個(gè)人社會(huì)價(jià)值。客戶在具體參與到啦啦操訓(xùn)練活動(dòng)的過(guò)程中，能夠?qū)F(tuán)結(jié)協(xié)作、社會(huì)道德規(guī)范等建立正確的認(rèn)識(shí);提高體質(zhì)健康水平的同時(shí)，保證心理層面、思想層面的健康發(fā)展。此外，啦啦操俱樂(lè)部應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)氐钠骄杖牒侠矶▋r(jià)，通過(guò)高質(zhì)量的服務(wù)獲取等價(jià)報(bào)酬，充分保障在全民參與、全民體育、全民運(yùn)動(dòng)的基礎(chǔ)上，促進(jìn)我國(guó)全民健身計(jì)劃順利實(shí)施。

（二）制定俱樂(lè)部的現(xiàn)代化管理模式

管理模式、管理制度是啦啦操俱樂(lè)部體系構(gòu)建的基礎(chǔ)與前提。管理人員必須根據(jù)我國(guó)體育發(fā)展的趨勢(shì)、戰(zhàn)略指導(dǎo)等，對(duì)自身的管理模式進(jìn)行創(chuàng)新，并制定科學(xué)的管理制度。生態(tài)體育環(huán)境下，既要體現(xiàn)啦啦操運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的綠色、健康、豐富特征，還需關(guān)切整個(gè)體育產(chǎn)業(yè)的生態(tài)文明。無(wú)論是對(duì)俱樂(lè)部規(guī)模進(jìn)行擴(kuò)張，還是具體的運(yùn)營(yíng)與管理，必須保證綠色經(jīng)營(yíng)、健康發(fā)展，強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新的同時(shí)，保證環(huán)境生態(tài)平衡。因此，俱樂(lè)部管理人員必須制定符合現(xiàn)實(shí)背景的現(xiàn)代化管理模式、具體的資源管理制度，并嚴(yán)格貫徹與落實(shí)生態(tài)體育理念。俱樂(lè)部須在國(guó)家整體戰(zhàn)略的指導(dǎo)下，不斷優(yōu)化內(nèi)控制度，并引進(jìn)先進(jìn)的管理理念與管理經(jīng)驗(yàn)。比如，將精細(xì)化管理科學(xué)滲透到俱樂(lè)部經(jīng)營(yíng)與商業(yè)運(yùn)作流程當(dāng)中，確保每個(gè)計(jì)劃的推進(jìn)、制度實(shí)施都符合生態(tài)體育發(fā)展理念。管理人員需圍繞行政、服務(wù)范疇拓展、業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、啦啦操訓(xùn)練內(nèi)容等方面，構(gòu)建一系列管理體系、制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)等，逐漸實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、精細(xì)化、現(xiàn)代化管理，確保我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部實(shí)現(xiàn)健康、可持續(xù)發(fā)展。同時(shí)要科學(xué)整合社會(huì)資源、管理資源，實(shí)現(xiàn)資源利用率的最大化，避免產(chǎn)生浪費(fèi)、污染等不良現(xiàn)象，給予客戶高質(zhì)量服務(wù)的同時(shí)，應(yīng)確保啦啦操俱樂(lè)部健康、創(chuàng)新的發(fā)展。

（三）構(gòu)建完善的訓(xùn)練內(nèi)容指標(biāo)體系

從目前我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)與管理上來(lái)看，在動(dòng)作指導(dǎo)、技能訓(xùn)練方面存在一定不足。而在構(gòu)建啦啦操俱樂(lè)部體系的過(guò)程中，應(yīng)注重訓(xùn)練內(nèi)容指標(biāo)的選擇，并根據(jù)外界環(huán)境變化、客戶個(gè)性化需求等，及時(shí)進(jìn)行豐富與完善。通過(guò)構(gòu)建最優(yōu)質(zhì)、最完善的訓(xùn)練內(nèi)容指標(biāo)體系，保證啦啦操俱樂(lè)部獲得較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。管理人員對(duì)課程理論維度、實(shí)踐維度進(jìn)行綜合分析，能夠根據(jù)啦啦操運(yùn)動(dòng)的特點(diǎn)、功能等，生產(chǎn)具有契合性訓(xùn)練內(nèi)容，并根據(jù)最終任務(wù)，制定具象化的評(píng)價(jià)指標(biāo)，確保客戶能夠通過(guò)學(xué)習(xí)啦啦操，真正在體能上、形體上獲得良好發(fā)展。同時(shí)，管理人員應(yīng)根據(jù)基本動(dòng)作、難度動(dòng)作等，制定層次性訓(xùn)練內(nèi)容指標(biāo)，并生成易于理解的難度速記符號(hào)，確保用戶更加深入地學(xué)習(xí)與訓(xùn)練。比如，管理人員可根據(jù)理論訓(xùn)練內(nèi)容體系，科學(xué)制定實(shí)踐部分訓(xùn)練內(nèi)容指標(biāo)。即通過(guò)設(shè)置一級(jí)指標(biāo)、二級(jí)指標(biāo)，對(duì)實(shí)踐訓(xùn)練內(nèi)容、學(xué)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)等進(jìn)行合理設(shè)計(jì)。俱樂(lè)部應(yīng)以教練為主導(dǎo)，設(shè)計(jì)舞蹈啦啦操實(shí)踐訓(xùn)練項(xiàng)目、音樂(lè)啦啦操實(shí)踐訓(xùn)練項(xiàng)目，并分別制定具體動(dòng)作指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)、完成質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)。同時(shí)，圍繞身體平衡性、肌肉爆發(fā)力、綜合表演力等指標(biāo)，對(duì)客戶的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

這樣，不僅有利于提高啦啦操俱樂(lè)部的客戶服務(wù)質(zhì)量，還能在一定程度上增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。當(dāng)越來(lái)越多的客戶獲得預(yù)期的訓(xùn)練效果后，可吸引更多人進(jìn)入俱樂(lè)部購(gòu)買特色項(xiàng)目，以此保證經(jīng)濟(jì)效益、品牌價(jià)值獲得全面提升。

四、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，生態(tài)體育背景下，我國(guó)啦啦操俱樂(lè)部體系構(gòu)建的過(guò)程中，需處理好商業(yè)運(yùn)作與生態(tài)環(huán)境保護(hù)之間的關(guān)系。綠色運(yùn)作啦啦操俱樂(lè)部，高效服務(wù)于客戶的身心健康成長(zhǎng)，保證啦啦操俱樂(lè)部的管理展現(xiàn)出綠色、健康、創(chuàng)新的特征，推動(dòng)我國(guó)全民體育的和諧、可持續(xù)發(fā)展。同時(shí)，管理人員應(yīng)根據(jù)啦啦操的特色，不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)內(nèi)容、服務(wù)項(xiàng)目，吸引更多人參與到運(yùn)動(dòng)中。基于豐富、健康和諧的體育運(yùn)動(dòng)環(huán)境，最大程度發(fā)揮啦啦操運(yùn)動(dòng)的價(jià)值與優(yōu)勢(shì)，保證更多人身體素質(zhì)、心理素質(zhì)的健康。

參考文獻(xiàn)：

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（責(zé)任編輯：董維）

收稿日期：2021-03-16 修改日期：2021-07-08

基金項(xiàng)目：2018年福建幼兒師范高等專科學(xué)校校級(jí)課題“以啦啦操俱樂(lè)部為平臺(tái)推動(dòng)校園體育文化建設(shè)的研究——以福建幼兒師范高等專科學(xué)校為例”（FY18C15）

作者簡(jiǎn)介：謝琳焱（1990—），女，福建福州人，助教，碩士，主要從事體育教育訓(xùn)練學(xué)、啦啦操、健美操研究;陳福榕（1964—），男，福建福州人，副教授，學(xué)士，福建幼兒師范高等專科學(xué)校通識(shí)教育學(xué)院院長(zhǎng)，主要從事體育教學(xué)研究。