忠誠高舉一面旗，匠心專注一根紗

耕夫

南通雙弘紡織有限公司誕生于改革開放之初，1977年企業(yè)創(chuàng)立的同時(shí)成立黨支部，2012年升格為黨委，現(xiàn)有員工1100人，黨員70人。公司圍繞“雙富”，打造“雙強(qiáng)”，創(chuàng)造雙弘黨建“1+3”工作法，探索黨建融合共建新模式，榮獲全國先進(jìn)基層黨組織稱號。多年來還獲得全國守合同重信用企業(yè)、全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)、全國紡織行業(yè)質(zhì)量獎、全國紡織行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)貢獻(xiàn)獎、全國紡織行業(yè)卓越能效獎等諸多榮譽(yù)。

40多年聚焦一根紗，推動黨建品牌創(chuàng)新創(chuàng)特色

作為以紡紗、制線、貿(mào)易為主，專業(yè)生產(chǎn)高檔服飾品牌用紗線的企業(yè)，南通雙弘已成為中國化纖混紡紗精品基地、國家針織紗線研發(fā)生產(chǎn)基地、中國化纖短纖紗30強(qiáng)企業(yè)。企業(yè)四十多年聚焦一根紗，走“專業(yè)化、差異化、精品化、品牌化”戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)連續(xù)40年保持盈利。

南通雙弘紡織有限公司黨委書記吉宜軍是一位在市場風(fēng)浪中鍛煉出來的企業(yè)家，他認(rèn)為只要有質(zhì)量就會有市場，“質(zhì)量上的事再小也是大事”——他的這句話已成為雙弘人的信條。

身兼黨委書記、董事長的吉宜軍一直以來高度重視黨建工作。他常說，黨建帶工建，是我們雙弘的“金招牌”，是高質(zhì)量發(fā)展走在前列的“助推器”，是長青雙弘的“方向舵”。在中國好人楊廣澤老書記和他的帶領(lǐng)下，雙弘創(chuàng)出黨建“1+3”工作法，深度探索黨建融合共建新模式。

一是推行“一定三諾”，確立戰(zhàn)略定位，明確“五先”目標(biāo)，實(shí)施組織、黨員、干部責(zé)任承諾，讓黨指引鑄就長青雙弘。

二是創(chuàng)建“一臺三崗”，緊扣黨的政治要求、企業(yè)的發(fā)展需求和黨員職工的追求，叫響先鋒號，高揚(yáng)一面旗。實(shí)施“書記項(xiàng)目”“主席服務(wù)”和“工人先鋒號”“共青團(tuán)號”“巾幗標(biāo)兵崗”“勞模大師工作室”創(chuàng)建，讓黨旗紅在職工身邊處處可見。

三是開展“一樹三學(xué)”，弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神和張謇精神，培育“誠·匠”企業(yè)精神，確立“讓?shí)徫蛔顑?yōu)的人成榜樣”人文理念，讓黨徽亮成為雙弘最美風(fēng)景。

四是實(shí)施“一帶三人”，“我為職工辦實(shí)事”，全力營造情感留人、待遇留人、事業(yè)留人、環(huán)境留人的人文環(huán)境，深化“十送”新雙弘員工成效，落實(shí)職工五權(quán)，增強(qiáng)職工主人感、獲得感、安全感、成就感和幸福感，讓黨情深烙印職工心中。

五是爭當(dāng)“一星三牛”，以老支書典型為榜樣，教育引導(dǎo)黨員職工發(fā)揚(yáng)紅色傳統(tǒng)、傳承紅色基因，賡續(xù)共產(chǎn)黨人精神血脈，履行社會責(zé)任，爭當(dāng)“星級黨員”，甘當(dāng)為民服務(wù)的孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展的拓荒牛、艱苦奮斗的老黃牛，讓黨基因世世代代薪火相傳。

在吉宜軍帶領(lǐng)下，雙弘堅(jiān)持把開展形式多、內(nèi)容實(shí)、實(shí)效好的各類活動作為推動黨工融合共建的有效手段和重要途徑。以“1+3”工作法為根基，結(jié)合改革開放40年，雙弘開展了“解放思想，追趕超越，走在前列”大討論，《紅色引領(lǐng)，將一根紗做到極致》榮獲江蘇省“網(wǎng)聚職工正能量、爭做中國好網(wǎng)民”征文特等獎；結(jié)合創(chuàng)文、創(chuàng)衛(wèi)，組織職工開展“與文明同行、向幸福出發(fā)”“勞模精神綻芳華”等大型展演；結(jié)合推進(jìn)“新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革”省市試點(diǎn)工作，政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提升、權(quán)益上維護(hù)，產(chǎn)改工作多次在省市推進(jìn)會、培訓(xùn)班及督查會上作專題匯報(bào)，《點(diǎn)燃青工心中的激情之火》榮獲省職工思想政治工作優(yōu)秀案例，職工代表提案榮獲全省十佳、全國優(yōu)秀。

“五雙工程”，推動黨建發(fā)展高原有高峰

雖然目前面臨的國內(nèi)外環(huán)境依然高度復(fù)雜，但吉宜軍堅(jiān)信：只要奔跑就不會遙遠(yuǎn)，只要奮斗就定會精彩。站在“十四五”開局之年，站在建黨百年的歷史節(jié)點(diǎn)，南通雙弘倍受鼓舞、倍增信心，將以“五雙工程”推動黨建工作發(fā)展。

一是組織上雙向進(jìn)入。進(jìn)一步完善支部、小組設(shè)置，保證企業(yè)黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營一肩挑，黨建工作與安全生產(chǎn)一崗雙責(zé)；

二是人才上雙向培養(yǎng)。推進(jìn)黨建“雙培”機(jī)制，將普通職工培養(yǎng)為技能人才，將技能人才培養(yǎng)為黨員；將優(yōu)秀黨員培養(yǎng)為技術(shù)骨干，將黨員人才培養(yǎng)為管理干部；深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，創(chuàng)新“51024”人才培養(yǎng)模式，培育一批“四才五匠”楷模群體，形成橫向一專多能、縱向梯度晉升的職業(yè)發(fā)展“雙通道”；

三是載體上雙向搭建。黨建帶群建，企業(yè)聯(lián)村居，聯(lián)盟+融合，以創(chuàng)新人才支部為陣地，建設(shè)好勞模工匠大師創(chuàng)新工作中心；以營銷金融支部為陣地，建設(shè)好誠信基地；以保障服務(wù)支部為陣地，建設(shè)好紅色之家，五位一體，平臺共建，資源共享，將盆景變成風(fēng)景；

四是機(jī)制上雙向交流。以黨建引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，突出發(fā)展與安全、發(fā)展與惠民兩件大事。堅(jiān)持班前一刻鐘班會傳統(tǒng)和“48+1”工作+學(xué)習(xí)制度，開展有事好商量，聚民心、集群智，引導(dǎo)職工始終感黨恩、銘黨情，聽黨話、跟黨走，建設(shè)一支高政治素養(yǎng)、高業(yè)務(wù)技能、高和諧穩(wěn)定的職工隊(duì)伍。

五是目標(biāo)上雙向發(fā)力。強(qiáng)化組織擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)持民主化、講究科學(xué)化、形成制度化，持續(xù)推進(jìn)“五聚焦五落實(shí)”和“2168”等標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，發(fā)揮黨建領(lǐng)航、人才引航、創(chuàng)新導(dǎo)航、法治護(hù)航、道德遠(yuǎn)航等“五航”引領(lǐng)作用，夯實(shí)“一強(qiáng)三化”，讓黨建強(qiáng)成為“兩爭一前列”的動力引擎。

面對未來，吉宜軍表示，南通雙弘將繼續(xù)堅(jiān)持“做標(biāo)桿、做精品”新發(fā)展定位，堅(jiān)持“創(chuàng)新、差異、綠色、和諧、共享”新發(fā)展理念，堅(jiān)持“經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健、員工增收、環(huán)境優(yōu)美、文明和諧”新發(fā)展目標(biāo)，秉承“每根紗都是陽光價(jià)值”的使命，確立“經(jīng)緯人生 長青雙弘”的愿景，發(fā)揚(yáng)“誠·匠”精神，推動行業(yè)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。