黃山：“鏈”上賦能高質量發展

□通訊員 胡佳佳

近年來，安徽省黃山市積極探索沿著產業鏈條開展黨建工作，實現筑牢產業鏈、補齊供應鏈、做強創新鏈、跟進人才鏈等多鏈合一，將組織活力轉化為發展活力，努力實現高質量黨建與高質量發展的深度融合。

“我們選擇了8 家黨建基礎較好的汽摩配及裝備制造產業企業，成立了‘同心軸’聯盟?！膘h經開區黨工委相關負責人介紹，通過聯盟平臺，發揮龍頭企業的示范引領作用，推動產業鏈縱向延伸、橫向聚集、做優做強。

目前，黃山市成立了數字經濟、綠色食品、汽車電子及裝備制造、茶葉等12個產業綜合黨委，構建“主管單位+要素部門+龍頭企業+鏈上企業”的多元矩陣，推動非公企業黨建鏈與產業鏈、供應鏈等多鏈融合互動，為企業提供精準服務。

黃山市產業鏈上各環節企業圍繞用工需求、材料采購、產品銷售等方面加強整合統籌，促進企業抱團發展，提升合作共贏能力，讓黨建成為產業聯合發展的最大公約數。

“黨員吳云輝與冠潤公司技術主管一起研發出機械滾動軸的自動運送包裝產品設備。該設備大大降低了勞動強度，提高了日包裝產量?！秉S山明明德集團負責人自豪地說。他表示，作為產業鏈上的龍頭企業，公司不僅專注于自身發展，更在作用發揮上走在前列，著力解決鏈上企業的“煩心事”。

安徽恒遠新材料有限公司和安徽新諾精工股份有限公司作為各自產業鏈上的龍頭企業，自實施“金點子促發展”主題活動以來，一線員工尤其是黨員員工主動參與、攻堅克難、開拓創新。目前已形成較為成熟的獎勵機制。

與此同時，緊扣“四千工程”部署，黃山市重點做活“人”的文章，圍繞產業鏈引進高層次人才，圍繞重點人才布局產業鏈，健全完善引才機制，讓各類人才引得來、留得住。

“我們還要在企業職工中發展黨員，把普通黨員培養成技術骨干，把技術骨干和黨員培養成企業管理人員，充分發揮黨員的先鋒模范作用，激發職工干事創業的熱情。”黃山市委組織部副部長、市委非公經濟和社會組織工委書記熊志偉表示。

休寧縣委組織部聯合縣農商行推出“紅領英才貸”；黟縣選派鄉鎮金融專員、金融村官走村入戶……黃山市緊扣科技創新和產業發展需求，大力做好金融服務工作，支持產業鏈項目建設。