文/寧夏大學美術學院 賈璨
現在“知識經濟”已經成為主流,人們在工作與日常生活中,對知識的需求越來越大。在這樣的“知識大爆炸”時代中,高校圖書館的圖書管理能否實現可持續發展,已經成為人們關注的一個重點。為了滿足現階段高校學生對于知識的需求,高校圖書館必須對圖書管理模式進行改革和創新。本文通過對問題進行分析,給出高校圖書館圖書管理改革創新的相關策略,為傳統的圖書管理工作注入全新的活力,提升圖書館服務質量,真正惠及高校學生。
現代圖書館在歷史長河中經歷了三個發展時期:官方藏書樓以及私人藏書書房、傳統近代圖書館、現代圖書館。現如今,圖書館已經成為一種共用資源,極大地方便了人們的閱讀活動。但是人們必須要注意到,步入21世紀之后,人們不斷擴大對于知識的需求,高校圖書館的地位,正在被網絡途徑中的信息資源所沖擊,因此高校圖書館的發展前景充滿挑戰。只有不斷發展才不會被淘汰,因此高校圖書館相關工作人員必須認清現實,順應時代的發展潮流,從不同的角度出發,對傳統的圖書管理模式進行創新改革。
(一)數字資源缺乏聚合能力。在現階段的高校圖書館數字資源中,主要包含自有資源、外購資源、用戶興趣資源三大塊,其中自有資源占據最大比例。自有資源包括圖書、雜志、報紙、各類論文等。然而我國高校圖書館對自有資源進行管理的時候,并沒有采取統一的分類標準,而且在收集信息的時候缺乏全面性。外購資源的構成因素是外部的數據庫平臺,例如中國知網、萬方數據庫、維普期刊、超星電子書等,其問題是不同的數據庫之間的資源不能互通,相互之間關聯性不大,而且不同的數據庫很可能收集同一種資源,造成資源重復,而且信息鏈接表層鏈接的數字資源聚合,不會與其他資源進行深度關聯和合作交流。用戶興趣資源,就是用戶在訪問圖書館網站等平臺的過程中,產生的行為痕跡資源,幾乎沒有資源聚合,而且趨于碎片化,信息質量參差不齊。
(二)用戶的滿意程度較低。現階段高校圖書館提供的服務方式缺乏多樣性,而且產生的服務通常是被動的,如果用戶沒有提出服務需求,圖書館就不會為用戶提供相關服務。在為用戶提供信息的過程中,主動分析用戶的行為,并且以此作為服務依據,就是主動服務模式的內涵,然而高校圖書館的主動服務模式尚未深入,導致圖書館內雖然有大量的實體圖書以及數字化資源,利用率卻十分低下。不僅如此,圖書管理相關人員還缺乏對用戶心理需求的分析,導致用戶需求得不到滿足。雖然高校圖書館所擁有的信息含量十分龐大,但是并不全面,無法滿足用戶的普遍心理需求,其原因是沒有對信息進行仔細分析與二次加工。用戶滿意程度低下,會直接導致圖書館被使用的頻率逐漸下跌,原有的用戶為了方便,會直接通過外部網絡來獲取自身所需要的知識與信息。因此在圖書管理的過程中,對復雜的信息進行挖掘和加工,是非常必要的,它能夠使圖書管理緊緊圍繞用戶的喜好和使用習慣,盡量使用戶得到滿足。
(三)管理制度和技術嚴重滯后。目前網絡技術仍舊處于不斷的發展之中,互聯網已經成為人們生活中不可或缺的一部分,傳統的圖書管理制度已經落后于現在的發展形勢。然而在現實中,很多高校圖書館依舊存在管理制度和技術嚴重滯后的問題,因循守舊導致圖書管理工作無法繼續順利開展。圖書管理工作是一項復雜的工作,其中包括建設多媒體館藏、提供信息化服務、共享網絡資源等內容。有一部分圖書管理工作人員的專業素養有所欠缺,尤其是當前的信息技術瞬息萬變,工作中很容易出現“落伍”現象。除此之外,針對圖書管理的相關資金投入并不寬裕,信息技術相關工作的開展必須要用到大量資金,而現在的資金投入很難滿足未來的發展前景。
(一)將個性化服務提供于用戶。用戶興趣信息資源當中包括很多因素,其中最主要的幾點是用戶基本信息、用戶訪問日志、信息咨詢記錄、社交網絡、流通歷史數據、音頻、視頻以及圖片等。以上因素可以真實反映出人物、事件等信息,以及結構化、半結構化和非結構化等數據類型。多源數據能夠真正體現出所有用戶的需求,這些數據在被整合與分析后,能夠使事物之間的聯系得以明確,從而挖掘出信息當中的價值。在高校圖書館內部,在存儲與分析用戶結構化數據的過程中,可以運用以大數據為代表的相關技術,然后以此為基礎,整合并詳細分析用戶在線咨詢、最常瀏覽的網頁、行為痕跡等,這些都是用戶自身所提供的行為信息,但是能夠將提供信息服務的數據庫進行組建。在這一過程中,可以通過不同信息之間的相互補充、協同利用多源信息等方式,從而更加本質、更加客觀地獲取想要得到的目標。對數字資源進行聚合,不僅僅是通過統一的網絡環境聚集不同的數字資源,它最重要的一個作用,就是實現現有數字資源的整體聚合。數字資源本身具備物理性、邏輯性,因此它還顯現出異構、獨立、零散分布等特點,人們要想使資源的無縫銜接成為現實,必須運用網絡當中的集成技術,從而建立整齊劃一的檢索機制,提供給用戶充滿個性特征的一站式服務。在對數字資源進行集成建設的時候,必須堅定不移地服務于用戶群體最為主要的信息需求,在分析處理的過程中對數據進行深度挖掘,從而獲得用戶潛在的行為特征,然后再繼續進行分析,對未來的發展走向進行合理預測。圖書管理相關人員必須主動收集用戶的意見和建議,并運用不同的方式,縮短用戶和提供服務之間出現的差距,從而使用戶真正獲得滿意的服務。對用戶的行為不斷進行分析,以及對用戶信息進行實時跟蹤,必須將長效性作為相關工作的基礎,不斷挖掘已經收集到的用戶興趣信息,提供給用戶準確的有機組織,以及效率極高的數字資源。除此之外,還可以在工作中運用大數據技術,自動監控和抓取用戶的動態操作行為,并且實現大數據的調用,真正獲得價值高的信息,將被動服務轉化為主動服務。
(二)不斷聚合現有的數字資源。用戶對信息的需求逐漸變高,因此在工作中,必須將高質量的數字資源提供給全體用戶,而實現這一方式的主要途徑,就是聚合現有的數字資源。在進行工作的過程中,圖書管理相關人員必須摒棄傳統的、陳舊的思維方式,將圖書館內部與外部資源,大大擴充數字圖書館的資源儲備量,并且將數字資源收集后進行科學融合,使用戶在數據庫中更加便捷地尋找到所需的資源。在上述工作內容的基礎上,對資源檢索的相關結果進行聚合,可以通過應用數據庫內部的知識,以及關系型數據庫的運用,識別潛在的、可以提供較高價值的信息與資源,保證數據挖掘工作在有效的范圍內開展,并且保證所獲得的信息質量較高。通過對資源的深度聚合,可以形成新的知識,對原有的知識進行再創造,最終“為我所用”,大放異彩。
(三)對圖書管理技術和制度進行不斷創新。新的時代已經來臨,因此圖書管理相關工作人員必須摒棄陳舊的圖書管理模式,吸取傳統的圖書管理模式中的優點,然后在此基礎上對管理模式進行創新和進一步完善。不僅如此,圖書管理相關工作人員在工作中,必須做到網絡化與信息化,不同的高校之間可以開展不同的合作活動,推進資源共享,從而使所有高校學生受益。在管理工作進行過程中,對于不足之處要及時更正,從而真正把握用戶的需求,進而構建信息化的管理模式。圖書管理是圖書館工作中最重要的部分,因此相關工作人員必須對圖書管理的服務體制進行不斷完善,將更加優質的服務提供給所有用戶,提升圖書館資源的利用效率。將現代化的信息技術運用到圖書借閱制度當中,并且還要引進最新的圖書管理相關技術,確保信息分析在準確的環境中開展,實時有效地進行不同信息的傳播,為所有用戶創造一個更方便、更舒適的圖書借閱環境。
在高校教育中,圖書館的地位十分重要,而在圖書館內部工作中,首先要完善和發展的就是圖書管理相關工作。作為傳統課堂教學的一種有力的、重要的輔助工具,在新形勢下,圖書館內的圖書管理工作必須進行改革創新。雖然現在的圖書管理工作仍舊存在一系列問題,但是人們正在不斷進行探索,并尋找到解決相關問題的策略,使圖書管理工作的質量與效率真正得到提高,從而順應時代的發展潮流,為我國培養出建設中國特色社會主義的人才。