以自我奮斗、自我革命為立足點完成好“大抓基層”的軍令狀

落實團十八屆二中全會關于“全團大抓基層”的部署，到2022年建團100周年時，團的基層薄弱狀況基本扭轉、團的組織力明顯提升。這是全團向黨中央立下的“軍令狀”，現在就差不到一年時間了，時間很緊迫，要加緊推進。

具體來說，要實現6個目標：一是工作項目化。要建立一套科學的管理流程，使我們做的事情有始有終，事先要設計準備投入多少資源、達到什么目標，過程中要有跟蹤、督促，完成后要做檢驗、評估。二是生存社會化。要借助社會化力量，克服工作資源行政化的嚴重依賴?！跋Ｍこ獭痹谶@方面為我們做了榜樣，30多年來累計募款177億元，資助困難學生638萬余名，援建希望小學2萬余所?，F在各方面條件比當年好多了，大家一定要開動腦筋，爭取做得更好。三是運行扁平化。這是落實習近平總書記的要求，著力解決組織疊床架屋的弊端。要依托交通、信息技術等條件的巨大改善，探索直接面向青年、面向基層的扁平化運行機制，防止工作信號在層層傳導中弱化、失真。四是干部來源多元化?！靶姓钡囊υ谟趫F干部選用機制。要破除部分干部頭腦中根深蒂固的思維慣性，就必須打通社會化選人路徑，打破身份、職業、級別等條件限制，著力把政治素質高、有事業心、具備青年榜樣潛質的青年骨干選拔進團干部隊伍中。首批試點的浙江義烏市、湖北潛江市、新疆阿克蘇市已經開展了一些探索，在擴大試點中要爭取再往前邁一步。五是引領動員網絡化。適應網絡化趨勢，前些年我們下了不少功夫，成效是顯著的，接下來還得繼續再往前推進。網絡本質上是個技術工具，不只是宣傳手段，也是組織動員、資源配給的有效手段。共青團要緊跟技術進步的速度，走在社會最前列，努力變得更加充滿朝氣、更具時代性，也更加時尚。六是組織方式多樣化。團的組織形態從來就不是不可改變的公式，關鍵是看組織怎樣建才更有生命力，目的是更有效地團結人。我們通過學黨史可以看到，早期團的組織形態和工作方式是非常靈活的，上海外國語學社、天津覺悟社等都是采取“先開展工作——再培養骨干——最后建組織”的模式。實際工作中我們的思想要再解放一點。需要說明的是，首輪試點20個縣區由團中央直接抓；接下來的擴大試點由省級團委負總責，要真正擔起責任來，不能當“二傳手”?？偟倪M度安排是，明年初，余下的80%的縣（市、區）都要全面啟動，到2023年團十九大召開前基本完成。

特別強調，團的基層改革立足點是自我奮斗、自我革命，要堅決擯棄“等靠要”思想，更加積極主動地想方設法推動團的基層組織恢復政治功能、增強社會功能，讓黨和政府有獲得感、讓團員青年有認同感、在社會上有影響力。

——摘自賀軍科同志在學習習近平總書記“七一”重要講話精神專題讀書班結業式上的總結講話（題目為本刊編輯部所加）