思想政治工作在醫院管理中的重要性分析

楊國璽

（天津市和平區勸業場街社區衛生服務中心，天津 300000）

隨著市場經濟的迅速發展，社會各行業的思想政治工作重點也在隨之產生變化，在醫療體制改革不斷深化的背景下醫院的管理工作面臨新的挑戰，思想政治工作是醫院管理工作的重要組成部分，同時也是推動管理效能優化的關鍵。醫院必須根據新的時代發展要求對思想政治工作作出相應的調整，認識到思想政治工作的重要性，發揮好思想政治工作在醫院管理中的作用，在醫院管理過程中需要注重引導醫護人員樹立正確的思想觀念和職業道德觀念，培養其職業道德素養，同時要加強思想政治教育，提高醫院職工的責任意識，為醫院和醫療事業的發展做出貢獻。

一、思想政治工作在醫院管理中的重要性

思想政治工作在醫院管理中的重要性體現在多個方面，一方面做好思想政治工作是滿足新時代對醫院發展的要求，思想政治工作直接會影響到醫院的長遠發展。另一方面基于微觀角度來看，思想政治工作對于醫院內部改革的深化具有強烈的推動作用，促進醫院管理的正常開展。此外思想政治工作對于醫院職工的思想道德素質提升起著十分關鍵的作用，做好醫院職工的思想政治教育工作，能夠幫助其樹立正確的價值觀念和職業道德素養，提高責任意識，從而全心全意為患者服務，減少醫患矛盾的同時也推動醫療事業的發展。首先在改革開展不斷深化的背景下，社會經濟飛速發展的同時也帶來的新的挑戰，社會環境的復雜化使得醫院及其職工很容易受到不良風氣的影響，使得思想出現滑坡現象，導致賄賂、收受紅包等不良行為的出現。在此情況下醫院在管理過程中要抓住思想政治工作，認識到其重要性，不斷創新思想政治工作理念和手段，增強對職工的思想政治教育，從而提升職工的思想道德素養和責任感，更好地為醫療事業服務。其次在多元化思想碰撞的時代，醫院職工思想很容易受到影響，在醫院管理中加強思想政治工作時需要深入了解職工的思想狀態，加強思想政治工作者與醫院職工的思想溝通交流，及時了解職工的思想動態，發現不好的苗頭要及時杜絕，確保思想政治工作的有效性。此外醫院管理是隨著改革深化而不變化的，醫院職工是改革的主體，做好思想政治工作更是推動醫院內部控制和改革的重要保障。醫院中存在部分職工思想觀念較保守，不太能接受體制改革，在思想和行動上都表現出抵觸狀態，基于此必須做好職工的思想政治教育工作，轉變其對改革的態度和觀念。最后醫院職工的工作狀態直接影響著醫院管理及醫院發展的成效，思想政治工作更是醫院管理與發展的重要動力。加強思想政治教育能夠將責任與職業道德深入到醫院職工的內心，增強職工工作積極性，承擔其新時代醫療事業發展的重擔和使命，為健康中國做出自己的貢獻。

二、思想政治工作對醫院管理的重要作用

（一）保障作用

思想政治工作在醫院管理中發揮著重要的保障作用。醫院逐漸市場化條件下，醫院和醫生之前呈現的是一種合作關系，醫生自身的思想政治狀況及道德素養就直接影響著醫生管理的質量。思想政治工作在醫院管理中的保障作用一方面體現在思想保障，醫院管理過程中對醫護人員的思想政治工作通常通過教育、宣傳和激勵的方法開展，在創新教育宣傳手段基礎上將職責道德精神與責任意識等融入醫院文化中去，潛移默化提高醫護人員的職業道德素養，為醫院管理提供思想保障。另一方面體現在制度保障，制度是醫院管理的重要保障，思想政治工作需要規范化的制度作為基礎，在管理過程中要具備健全的管理規章制度和機制，管理制度的有效執行離不開思想政治工作的保障。思想政治工作與醫院管理都是相輔相成的，作為長期的過程二者的工作內容相互補充，相互推動工作的正常開展。

（二）制度改革的重要基礎

在醫療體制改革大背景下，各大醫院為促進自身的發展會在內部進行改革，醫院內部改革會直接影響到醫生的利益。關于醫院管理改革會有醫生存在抵觸情緒，內部改革要取得醫生支持就需要加強對學生的思想政治教育工作，有效的思想政治教育不僅能轉變醫護人員的觀念，還能增強其創新能力，從而為改革提供動力和活力。醫院體制改革也為管理工作提出了更新更高的要求，不同于以往的改革當前醫院管理改革需要思想政治工作作為保障，通過思想政治教育提高醫院工作人員的改革管理理論水平、思想水平以及行動力，不斷端正自身的價值觀念，提高職業道德素養。

（三）對醫護人員有導向、激勵凝聚的作用

在醫院管理中正確開展思想政治工作有利于對醫院工作人員起到導向激勵作用。一方面思想政治教育的有效開展能夠對醫護人員的思想覺悟起到導向作用，思想覺悟達到一定高度才能促使其敬業，增強責任感及道德素養。在醫院逐漸市場化的情況下醫護人員能夠堅守職業道德底線，保持原則杜絕利益誘惑，出現謀私行為。同時醫院若是存在以醫謀私的風氣，就必須發揮思想政治教育的導向作用，加強思想教育，必要時則要開展監督和批評，督促醫護人員不要偏離軌道。另一方面思想政治工作也起到凝聚作用，醫護人員的長遠發展與醫院的未來發展是緊密相連的，醫院的戰略性發展規劃及管理規劃都離不開醫護人員，通過思想政治教育工作能夠提升醫護人員的責任感和歸屬感，認識到自身的命運與醫院發展的命運是息息相關，從而更好地起到凝聚作用，使得醫護人員為醫療事業主動做出貢獻。同時在思想政治工作中會將醫院文化建設與醫生個人價值實現結合起來，這也是凝聚醫生力量的重要渠道，對醫院與醫護人員的共同和諧發展發揮著十分重要的作用。此外思想政治工作還具有激勵作用，思想政治教育過程中通過溝通交流的方式深入人心，聽取醫護人員的心聲和意見，從而讓醫護人員感受到關愛和重視，進一步對醫院工作人員起到激勵作用。

三、醫院管理中開展思想政治工作的對策

（一）制定醫院思想政治工作目標

在醫院管理中開展思想政治工作首先是要制定好思想政治工作的目標，根據醫院的實際情況及行業發展現狀，拓展思想政治教育工作格局，在醫院管理中融入思想政治教育理念，加強對其的重視程度。同時鼓勵醫院各部門及工作人員參與到思想政治工作及醫院管理工作中，認識到思想政治教育工作的重要性，從而更好地接受教育并踐行思想政治工作理念。

（二）完善思想政治工作內容

在醫療體制改革不斷深化的背景下醫院需要創新完善思想政治工作內容，根據醫院實際情況及需要創新思想政治教育內容，跟進時代發展的步伐。在必要的思想教育基礎上還需要增強對醫院工作人員的責任感、職業道德教育等，提高工作人員的道德素養和綜合能力，對于醫院內部的關系也需要通過思想政治工作來協調，不斷增強工作人員的參與感與工作積極性。

（三）創新思想政治工作方式

我國處于經濟體制和醫療體制改革的關鍵期，在醫院管理中加強思想政治教育工作需要創新方式和手段，根據不同階段的思想政治教育工作需要對方法和手段進行調整與改進，具體問題具體分析，加強思想政治教育工作的針對性和靈活性，樹立醫院職工的道德品質，培養其責任感，充分發揮好思想政治教育工作在醫院管理中的功能。

結束語

總之，在醫療體制改革不斷深化背景下，在醫院管理中要認識到思想政治工作的重要性，從理念、目標、內容及方式手段上優化醫院的思想政治工作，發揮好思想政治工作的保障作用、制度改革基礎作用、導向激勵作用等，提高醫院職工的職業道德素養和責任感，推動醫院管理的效率和質量提升。