當前廣播電視主持人發展中面臨的問題及對策研究

吳海玲

（吉林廣播電視臺 都市頻道，吉林 長春 130012）

一、當前廣播電視主持人發展中面臨的問題

（一）當前廣播電視主持人的專業素質存在不足

專業素質不足是當前廣播電視主持人隊伍存在的主要問題，素質不足這一問題也直接影響著廣播電視主持人隊伍的良好發展。當前廣播電視主持人專業素質不足主要有幾個方面，第一就是專業主持經驗的不足，經過相關調查當前廣播電視主持人的年齡相對較為年輕，35 歲以下的主持人占據著大部分，這些年輕主持人大都不具備豐富的主持經驗甚至是也缺少豐富的行業從業經驗。雖然這些年輕主持人也都具有一定的主持經驗，但是對于正式的廣播電視節目的主持人經驗卻不是很多，所以經常會在正式的廣播電視節目中看見主持人出現各種問題。素質不足的第二表現就是業務素質的不合格，由于當前的觀眾會比較注重主持人的外在形象，所以這也就促使相當多的主持人將外貌、表達以及著裝作為工作的重點，這種過于注重外在表現的行為必然會影響主持人內在素質的提高。另外當前的很多主持人也都不具備專業的主持學習背景，所以其專業知識儲備和業務能力必然會是相對有限的，總之這都是其業務素質不合格的重要原因。最后一個方面就是當前廣播電視主持人中的兼職比例較大，很多電視臺為了不斷推出新節目，其就不得不聘用大量的兼職主持人，這些聘請的主持人雖然會具有一定的知名度但是其專業素質能力也是參差不齊的，所以這都直接影響了當前廣播電視主持人素質的提高。

（二）當前廣播電視主持人的節目話語權不足

由于節目的不斷創新，一些廣播電視節目開始邀請大量的嘉賓和評委走進節目中來，這些嘉賓和評委的參與雖然豐富的節目的內容但是卻極大地壓縮了主持人的發揮空間。各大廣播電視臺為了提高收視率開始邀請大量具有吸引力的明星作為嘉賓以及評委，有的還會直接邀請明星客串節目的主持人，這在當前的各大電視節目中是經常看見的，雖然提高了收視率但卻使得傳統節目主持人的話語權受到嚴重壓縮。例如當前的一些娛樂節目經常會讓嘉賓以及評委占據大量的發揮空間，利用明星的娛樂性使得節目的精彩程度得到提升，但是由于明星并不具備專業的主持功底同時對于節目的整體掌控也存在著不足，所以經常會出現各種各樣的問題。例如當前比較熱播的《歡樂喜劇人》就直接用明星來客串主持人，利用明星自帶的流量來提高整個節目的知名度也是當前電視娛樂節目比較常用的方式。還有東方衛視的《極限挑戰》節目也是利用嘉賓客串主持人的形式來創新節目形式，其中利用六位嘉賓直接作為主角來支撐起整檔節目，使得主持人的話語權逐漸消失。這種利用嘉賓或者評委來吸引觀眾注意的節目形式使得主持人的話語權在逐漸降低，主持人在節目中的地位也在不斷降低，這是當前節目主持人需要解決的重要問題之一。

（三）廣播電視主持人的應變能力和信息處理能力不足

應變能力是衡量一名主持人優秀與否的重要標準，但是當前很多廣播電視主持人都不具備較高的現場應變能力。我們都知道節目在進行的過程中經常會偏離預先的設計，特別是參與者眾多并且情節變化較多的節目，經常會出現嘉賓或者評委以及觀眾情緒激動的情況，面對這些突發情況，很多年輕的主持人以及不具備較多經驗的主持人就會顯得手足無措了，有的甚至還會與對方發生沖突，這就直接影響節目的正常進行了。除了面對節目現場中的突發情況會缺乏較高的應變能力，面對一些現場采訪中的突發情況，很多主持人也會難以從容應對。例如很多電視節目為了獲得一定的節目效果，經常會涉及一些相對尖銳的問題同時也會包含一些容易觸動嘉賓情感的話題，在這一過程中經常會引起嘉賓的反感甚至容易激發起嘉賓的激動情緒，這就造成了節目的混亂，由于很多主持人缺少相應的應變能力經常會給節目帶來一定的負面效果。另外對信息處理能力的缺乏也是當前廣播電視主持人存在的一大問題。當前一些主持人尤其是年輕主持人對信息的處理能力仍然存在著顯著的不足，面對海量的信息這些年輕主持人無法獲得有效的新聞信息，另外很多主持人雖然能夠從海量的新聞信息中篩選出部分有價值的新聞信息，但是卻不能做出準確全面的新聞評論。在新媒體環境下，信息處理能力不足已經成為制約眾多主持人進一步發展的重要因素。

（四）跨界發展能力普遍不足

大眾文化的興起使得傳統主持人面臨著新的挑戰，那就是傳統單一的節目主持形式已經難以滿足新時期的節目主持需要了。當前的很多主持人仍然停留在傳統主持人的主持形式范圍內，對于節目的新需要以及自身定位的創新仍然缺少一個全新準確的認識，由于對自身角色的定位過于局限使得節目效果也無法得到有效提升。很多主持人在主持節目的過程中只是單一地傳遞信息以及串聯節目，這不僅使得主持人的作用過于單一同時也極大地限制了主持人的綜合發展，其中主持人的跨界能力也沒有得到進一步的培養。當前的一些主持人往往會將自身的主持范圍進行固化，例如民生類的節目主持人就只能主持民生節目，娛樂節目主持人就單一地主持娛樂節目，這些都嚴重阻礙了主持人跨界能力的提高。

（五）主持人的個性化形象價值有待提高

對于當前的廣播電視主持人來說，由于其缺少鮮明的個性化形象使得其難以被觀眾所熟知。一些年輕主持人為了獲得觀眾的認可和滿足節目的需要，其往往會模仿很多知名主持人的主持風格，無論是從主持話語還是主持風格都極力模仿已經成名的節目主持人，這雖然會給觀眾眼前一亮的感覺，但是也很容易凸顯出其個性特點不鮮明的問題。尤其是一些民生類節目，很多主持人為了吸引觀眾的興趣往往會使用幽默的語言以及相對活潑的風格，這在一定程度上提高了觀眾的樂趣但是由于缺少科學合理的分析以及具有深度的解剖，使得節目效果過于膚淺和表面，節目的深度就難以得到彰顯。另外一些文化教育娛樂節目也存在節目主持人個性化形象價值不高的現象，對于這些節目是需要考驗節目主持人的文化素養和文化知識運用能力，但是很多主持人經常會出現一些常識性的錯誤。同樣一些主持人在主持一些文化節目的過程中也經常會顯得文化素養不高的現象，對于文學歷史以及傳統文化的欠缺使得很多主持人的主持話語顯得較為膚淺和缺少文化素養。

二、廣播電視主持人發展對策

（一）全方位提高當前廣播電視主持人的專業素質

年齡結構相對較低是影響當前廣播電視主持人專業素質的重要因素，所以為了提高廣播電視主持人的專業素質就必須要在年齡結構上尤其是從業經驗上給予相應的嚴格限制。針對當前廣播電視主持人中35 歲以下的所占比重較高的現狀，可以適當降低這一比例，對35 歲以下的主持人進行嚴格的篩選，業務能力素質較高的才能直接從事主持人，這樣才能更好地保證這些主持人的能力素質。除了年齡結構這一問題，還要對廣播電視主持人的能力素質進行相應嚴格的考核，雖然外部素質很重要，但是主持人的內在業務素質也同樣重要，這就要求廣播電視主持人不能只注重外在條件更要不斷提高自身的業務能力素質。為了保證廣播電視主持人的能力素質，要對兼職主持人進行一定的限制，要制定嚴格的考核制度以及管理制度，不能過于放任兼職主持人的存在。首先電視臺要做好主持人的后備儲蓄工作，確保主持人隊伍的源源不斷，不能存在主持人隊伍嚴重不足的問題。其次對于兼職主持人也要給予相應的業務能力素質考核，要將其業務能力素質作為擔任主持人的重要前提，不能忽視業務能力素質的重要性。

（二）增強廣播電視主持人的節目話語權

為了將主持人在節目中的重要作用充分展現出來，必須要增強廣播電視主持人的節目話語權。首先要明確主持人的角色定位，主持人是節目的主持者同時也是節目進行的重要組織者，其作用不能被嘉賓和評委等角色多替代，要給予主持人足夠的發揮空間，不能被擠壓更不能被替代。另外增強主持人的節目話語權還要不斷提高自身的語言組織能力，面對不同情況尤其是突發情況，主持人要具備良好的語言組織能力來面對各種情況，不能出現語無倫次和邏輯混亂的現象。其次主持人提高對節目的控制力也是增強話語權的重要保證，無論是現場采訪還是節目互動的過程中，經常會出現各種難以預料的情況，有的時候還會出現超出節目范疇的突發情況，例如采訪對象以及互動對象會說出具有極強攻擊性和不正確的言論，這時候就需要主持人及時地使用自己的權利，主持人可以對其進行及時正確地引導，只有掌握好時機以及力度才能確保節目的正常進行。另外主持人要具備靈活運用語言的能力同時更要具有理性的情感控制能力，對節目主持人的話語權應該給予足夠的空間，也就是要給節目主持人自由發揮的空間，主持人的即興發揮以及真情流露經常會產生較好的節目效果。

（三）提高主持人的應變能力和信息處理能力

一名優秀的主持人必須要具備極強的應變能力，極強的應變能力是需要經過長期的訓練和進步的。提高應變能力，主持人需要擁有一個強大的內心也就是要擁有過硬的心理素質。首先面對突發情況，主持人不能慌張，也做到處變不驚，找到問題的關鍵并且能夠理清思路，這樣才能及時地處理好突發情況。其次主持人要具備合格的控場能力，對節目現場的把控要做到面面俱到，要對各種突發情況做出有針對性的預案。湖南衛視《我是歌手》節目中就曾經出現過選手退賽的突發情況，主持人汪涵憑借極強的控場能力巧妙地化解了這一危機，這是一個典型的值得其他主持人深入學習的案例。

（四）提高綜合素質，培養跨界發展能力

為了適應大眾文化的需要，當前的廣播電視主持人必須要不斷提高自身的綜合素質，其中更要培養跨界發展能力。主持人不能只局限于主持節目，還要努力掌握多種能力，例如娛樂精神、表演能力以及全方位的互動能力，這些能力都應該是當前主持人所必備的能力。另外主持人要用于嘗試不同的領域，不能只局限于一個類型的電視節目，要不斷豐富自己主持節目的類別。例如民生節目的主持人也可以向娛樂節目或者少兒節目領域拓展，在不斷跨界嘗試主持的過程中也能將自身的才華充分展現出來。

（五）提升主持人的綜合素養和個性化形象價值

主持人的綜合素養和形象價值能夠直接影響節目的效果和品牌價值，所以當前的電視節目主持人要努力提高自身的綜合素養進而塑造出良好的個性化形象，讓自身的形象價值得到一個全面地提升。主持人不僅應該具備一定的形象素質以及人格魅力，還應該擁有豐富的文化素養。比如央視的著名主持人董卿就擁有豐富的文化素養，其給人一種端莊、大方、沉穩以及舉止得體，這些都成了董卿鮮明的個性化形象特點。除了擁有極強的個性化形象價值，董卿的文化素養也給人留下了深刻的印象，同時也獲得了廣大觀眾的一致好評。例如最近幾年比較火熱的《中國詩詞大會》就讓我們看到了一個不一樣的董卿，董卿的主持端莊大方同時又極具優雅，對于各種詩詞更是運用自如，這都讓我們看見其深厚的文化底蘊和極強的文化素養。所以當前的廣播電視主持人要想取得進步以及獲得觀眾的支持，就必須要具有鮮明的個性化形象同時也要擁有較強的文化素養。