新時代高校紀檢監察工作高質量發展的探究

李東洺

（沈陽理工大學 遼寧沈陽 110159）

中央紀委在十九屆三次全會工作報告中明確強調了實現新時代紀檢監察工作高質量發展的重要要求，對于高校來說需要著眼于從嚴治黨工作的現實條件，明確自身的發展起點，嚴格要求紀檢監察工作，深化自身對這一工作的認知以及理解，站在不同的角度進行宏觀調整以及統籌分析。其中高質量發展最為關鍵，這一工作是一個長期的過程，很難在短期內取得明顯成效。學校始終堅持以總書記為核心的黨中央領導，踐行實事求是的工作原則，深入剖析治國理政的重要方略，明確自身的發展路徑以及發展方向，以此來更好地跟進時代發展的步伐，實現自身的穩定運作以及可持續發展。

高校紀檢監察工作高質量發展

在市場經濟快速在市場經濟快速發展的過程中，我國的綜合實力提升速度較為明顯，但是快速的經濟增長背后所帶來的各種社會問題和社會矛盾越來越突出，這一點嚴重影響了和諧社會的穩定建設。為了有效應對時代發展的壓力及挑戰，高校開始以紀檢監察工作的穩定建設及發展為基礎，始終堅持高質量發展，全面凸顯紀檢監察工作的重要優優勢。習近及優平總書記站在歷史的角度提出了與治國理政相關的重要方略，不斷推進紀檢監察工作的高質量發展。高校則需要著眼于高質量發展戰略目標的執行要求，以黨中央決策部署的全面貫徹落實為依據，了解高質量發展與這一戰略部署之間的內在邏輯聯系，深化自身對高質量發展的內涵理解及認知。明確新時代紀檢監察工作的標準要求以及工作目標，這一點對自身綜合實力的提升以及人才培養目標的實現有重要的作用和影響。

新時代高校紀檢監察工作高質量發展的必要性

有助于始終堅持人民立場。作為紀檢監察工作實現高質量發展的基礎以及根本所在，人民立場最為關鍵，高校需要明確自身的根本政治立場，了解習近平新時代中國特色社會主黨中央在落實發展戰略目標的過程中的人民立場。黨中央在落實治國理政發展戰略目標的過程之中，以人民立場為自身的根本政治立場，另外在十九屆中央紀委三次全會中，總書記也曾強調了人民立場的重要性和必要性。只有真正站在人民群眾的角度踐行群眾路線，才能夠確保作風建設工作取得新的突破和成效，如果高校無視人民立場，出現了損害人民群眾利益的負面行為，就會導致人民群眾產生許多的矛盾以及不良情緒，這一點不利于和諧社會的建設。紀檢監察工作的高質量發展非常關鍵，難度系數相對偏高，只有始終堅持牢記民心，明確自身的思想政治立場，以人民立場為核心，落實好我黨執政工作的重要方針政策，夯實群眾基礎以及政治基礎，才能夠確保紀檢監察工作取得新的突破及成效。

有助于凈化政治生態成效。在對黨的治黨能力進行分析以及研究的過程中需要關注對政治生態的深入考量，并以此作為重要的標志，進一步優化目前的政治生態，推進黨的事業穩定建設，有效解決黨內部的各種矛盾。其中政治生態凈化工作非常關鍵，這一點是黨建工作中不容或缺的一大板塊，總書記也曾明確強調了修復黨和凈化黨的相關要求，不斷提升黨內政治生態的高度，確保宏觀部署以及統籌兼顧。中國共產黨在十八屆三中全會后明確強調了黨內政治生態凈化的核心要求，并將這一工作作為突出工作，全面落實好這一重要的大政方針政策。作風建設工作不容忽略，高校子需要注重細節要素的分析及研究，以黨風廉政建設工作為基礎，積極與反腐敗相斗爭，關注對黨員干部違紀違法問題的深入分析以及嚴格查處，促進制度管人，充分體現政治生態的優美性。在十九大報告之中，中國共產黨明確強調了全面凈化黨內政治生態工作的現實條件，中共中央也出臺了與黨的政治建設相關的重要意見，通過這種形式來凸顯黨政治生態計劃工作的核心要求，確保黨的政治建設工作的有效落實。高校則需要關注對紀檢監察工作的重難點分析，了解這一工作的重要要求以及對政治生態凈化的重要貢獻，確保黨內政治生活的不斷調整以及有效落實，促進黨內政治文化的健康發展。始終堅持積極向上的工作原則，明確各個部門的工作要求，確保責任監督和職責協助，促進政治監督力度的有效提升。這一點對高校自身的穩定建設及發展有重要的影響，同時也是紀檢監察工作實現高質量發展的前提所在。

新時代高校紀檢監察工作高質量發展策略

始終堅持標本兼治。在對高校紀檢監察工作進行分析和研究時不難發現，整個工作的難度系數相對偏高，時間跨度比較久。高質量發展十分考驗高校的綜合實力以及目前的管理質量和管理效率，標本兼治工作的落實最為關鍵，這一點也是紀檢監察工作的核心所在。高校需要注重時間和精力的合理匹配，明確自身的思路方略，堅持正確的發展方向。習近平總書記則以標本兼治工作為基礎，以構建完善的管理制度和前提，加強對這一工作的全面部署以及統籌安排。高校則需要著眼于十三屆中央紀委三次全會中的重要精神，促進反腐倡廉工作的有效落實，加強各個部門之間的內在邏輯聯系，確保標本兼治工作的全面深化。反腐斗爭是一個攻堅戰和持久戰，學校需要意識到這一工作的必要性，了解紀檢監察工作的核心所在，關注對紀檢監察工作的體系研究以及逐步完善。將整個工作作為一個有機的整體，在全面推進的過程中充分形成一定的震懾力量，嚴懲相關的違法行為，規范權利的運行，既需要關注對當前工作的進一步分析，又需要真正做到高瞻遠矚，在反腐工作上投入更多時間和精力。黨性教育工作最為關鍵，學校需要了解標本兼治工作的相關要求，提升高校教師以及黨員的思想覺悟，促進系統思維的全面強化。關注防范與糾正工作之間的緊密聯系，確保防治標與治本工作的齊頭并進，充分凸顯連續性和階段性的內在邏輯聯，在道德、思想、制度、法規、規矩以及紀律等層面，實現持續發展、總體規劃與協同控制。在懲治腐敗工作的過程中必須要注重工作力度的進一步提升以及有效改善，明確不同的工作形態，以紀律工作和監督工作為主體，確保文化層面和思想層面都能夠取得一定的成效，保證黨性教育和正德教化功能的全面凸顯，促進廉政文化建設工作的有效深化。從微觀的角度上來看，在落實紀檢監察工作時，高校還需要調動工作人員的積極性，保障教師以及黨員都能夠承擔一定的責任。

精準落實各項管理工作。作為新時代紀檢監察工作高質量發展的重要特征，精準最為關鍵，這一點也是實現高效穩定建設的前提所在。習近平總書記明確強調了精準工作的核心要求，高校也需要站在不同的角度關注對反腐敗斗爭工作的深入分析，真正做到精準懲治。結合我國在各大全會報告中可以看出精準工作的必要性和重要性，高校則需要根據整個紀檢監察工作的具體動態，確保精準思維的全面貫穿，真正實現精準懲治。精準落實能力的提升最為關鍵，高校需要以紀檢監察工作的精準化以及科學化水平提升為核心目標，關注對監督執紀四種形態的有效分析，真正實現辯證統籌、精準把握。關注對不同階段工作重難點的分析以及研究，明確自身的重要職責和基本職責，確保各項工作能夠真正的實現重點突出和精準有力。重點崗位和重大工程的及時跟蹤和分析最為關鍵，高校需要明確關鍵崗位的工作要求，以監督成效的逐步提升為基礎，確保對癥下藥一。了解時代發展的具體特征，加強對每一個案件的深入分析，確保其能夠經受得住群眾、實踐以及歷史的檢驗。另外精準問責工作也非常關鍵，這一點能夠有效避免問責不力等問題的產生，促進紀檢監察工作的具體化運作，實現職責定位的精準性。職責平衡和精準定位非常關鍵，高校管理者需要明確問題導向，加強對重點對象的有效突出，促進責任落實工作的有效聚焦，堅持制度管人。深化自身對政策精神的理解及認知，嚴格按照政策制度開展各項管理工作，真正做到依法依紀、定位處理、精準得當。這一點是高校實現自身穩定建設及發展的核心所在，對高校參與市場競爭有重要的輔助作用。

堅持可持續發展，創新驅動。高校需要始終堅持循序漸進和與時俱進的工作原則，關注對各項管理事業發展的現狀分析及研究。中國共產黨在十八屆三中全會之后積極加大對從嚴治黨工作的進一步調整，并取得了舉世矚目的成就，反腐敗斗爭工作備受關注。對于高校的監察體制改革工作來說，也需要根據現階段的重要成果重新完善已有的工作體系，深化分析國家監察體系的構建要求，真正做到權威高效和集中統一。其中，紀檢監察機關的重要性不容忽略，高校需要以新體制的有效構建為基礎，充分凸顯一定的智力效能，實現國家監察與黨內監督工作的有機結合，體現執紀審查和監察調查工作的有效性，發揮一定的震懾效應，保障自身能夠獲得更多的競爭優勢。黨的紀律檢查體制構建以及國家監察體制改革工作非常關鍵，高校則需要以改革事項的逐步深化為基礎，明確自身的發展瓶頸，以制度機制的完善構建為核心，促進各項改革工作的全面深化以及逐步推進。真正實現二次創新，確保反腐敗工作能夠實現規范化和法治化運作，全面提升一定的治理效能，凸顯改革制度的重要優勢。上級紀委對下級紀委的領導指導而不容忽略，高校則需要注重對主體責任的進一步分析，了解監督責任的落實要求，形成一定的合力，構建科學高效的工作運行機制，在機構改革的同時要確保制度創新。只有這只有這樣才能夠實現自身的穩定運作，構建科學完善的制度體系機制，提升效能優勢和質量優勢。

組織高素質干部隊伍。高校紀檢監察工作離不開工作隊伍以及工作干部，學校則需要以高素質干部隊伍的有效組織為依據，為自身的高質量發展打下扎實的基礎。紀檢監察工作的高質量發展的工作難度系數相對偏高，人才隊伍建設工作是核心及重點，直接關乎紀檢監察工作的具體成效。通過對紀檢監察干部隊伍素質高低的分析以及研究可以了解紀檢監察工作的高質量發展成效，高校則需要積極的的關注對人力資源的優化配置及利用，真正做好表率，充分發揮領頭羊的角色，保障其能夠忠誠于紀檢監察事業，不斷的奉獻自我，提升自身的業務能力，深化自身對政策法規的認知以及理解，真正實現綜合協調，統籌兼顧。干部自身需要勇于擔當，敢于斗爭，堅持自身的工作原則，真正實現紀律過硬，干干凈凈做人，發揮一定的模范帶頭作用，只有這樣才能夠為高校的發展以及紀檢監察工作的高質量運作提供更多的參考和支持。

在新的時代背景之下，高校紀檢監察工作的高質量發展不容忽略，高校需要意識到這一工作的必要性和重要性，關注對各項管理工作的有效改革及創新。了解自身的工作要求，確保對癥，進一步調整工作思路，充分凸顯自身的優勢和價值。